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Disciplina: GST0881 - ADMINISTRAÇÃO DE IMÓVEIS _Aula 4 201801025703 Ref.: 201801641019 1a Questão Consiste na atividade de Controle no processo administrativo: estabelecer os meios e recursos necessários para possibilitar a realização do planejamento refletir como a empresa procura se estruturar para cumprir o plano proposto monitorar o desempenho da organização avaliando o desempenho como um todo ao final do processo identificar, dividir e grupar o trabalho a ser realizado refere-se à capacidade de apontar rumos gerando resultados positivos Ref.: 201801234091 2a Questão O planejamento define: a política de pessoal da empresa a atividade de controle os objetivos organizacionais para o futuro desempenho organizacional as decisões tomadas no presente as relações organizacionais no curto prazo Ref.: 201801222036 3a Questão A organização é o processo de: comunicação, orientação, motivação identificar, dividir e alocar o trabalho. estabelecer objetivos e metas; estabelecer políticas e procedimentos monitoração das atividades, efetuar as correções necessárias, atenuar os desvios gerar resultados positivos e significativos para a empresa Ref.: 201801641018 4a Questão Consiste no objetivo do Planejamento na atividade empresarial: avaliar o desempenho como um todo ao final do processo a forma de organizar para cumprir o plano proposto motivar os colaboradores a alcançarem os resultados organizacionais desejados definir responsabilidades e autoridades e estabelecer as relações entre os grupos de modo a possibilitar que as pessoas trabalhem eficazmente para atingir os objetivos definir objetivos para o desempenho futuro da organização Ref.: 201801739900 5a Questão As organizações são constituídas por: Recursos financeiros Pessoas Recursos físicos Recursos materiais Recurso tecnológicos Ref.: 201801641020 6a Questão A atividade de Organizar em uma atividade empresarial prevê: monitorar o desempenho da organização comunicar os objetivos a todos os colaboradores em todos os níveis da organização estabelecer padrões de desempenho por antecipação criar uma cultura e valores compartilhados o processo de identificar, dividir e alocar o trabalho para cumprir o plano proposto Ref.: 201801222037 7a Questão um lider tem as seguintes características: Planejar, organizar, controlar e executar estabelecer metas e montar cronogramas ter autoridade e decidir o futuro da empresa tomar decisoes; influenciar o futuro, distribuir tarefas e abrir campos de trabalho Ref.: 201801739957 8a Questão Entre as opções abaixo, indique aquela que não é considerada pré-requisito que fazem com que os gerentes ajam como classificador de rumo e motivador. Se relacionam bem com seus subordinados Conhecem o seu "metier" (área de atuação) Se relacionam bem com seus superiores Gostam do que fazem Não se relacionam bem com os colegas
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