Apresentacao Agenda ODS Cascavel[76892]

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Inalda Béder – PNUD BRASIL
OBJETIVOS DE DESENVOLVIMENTO 
SUSTENTÁVEL – Setor Público e Privado
1
Índice de Desenvolvimento Humano (IDH)
o processo participativo de formulação da Agenda 
pós-2015
Continuidade do legado 
dos ODMs, sem deixar 
ninguém para trás
Dois processos
paralelos
AGORA
Uma Agenda 
holística para 2030 
ANTES
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
Foco na sustentabilidade
ambiental
ODM
Foco principal na dimensão
social
Revisitando o 
desenvolvimento 
sustentável com uma visão 
integrada e equilibrada
de suas dimensões-chave
ODS é um plano de ação! É uma agenda 
positiva e transformadora!! 
A Agenda 2030 propõe não deixar ninguém para 
trás. Para isso, todos e todas têm que agir!
Os ODS oferecem um quadro para orientar políticas 
públicas.
Mais que isso: é uma plataforma de diálogo com 
outros atores no Brasil e no mundo!
Os ODS são ferramentas de planejamento a médio 
e longo prazo que viabilizam o alinhamento 
nacional de políticas sociais, ambientais e 
econômicas.
 Objetivos e metas são 
relevantes para todos os 
governos e atores. 
 Universalidade não significa 
uniformidade. Ela implica 
em diferenciação (o que 
cada país e cada região 
pode contribuir?)
 Integração de políticas significa 
balancear todas as 3 dimensões 
do DS: social, crescimento 
econômico e proteção ambiental
 Uma abordagem integrada 
implica em lidar com as 
contradições e maximizar 
sinergias entre as metas
 Este princípio conclama para 
os países irem “além das 
médias” estatísticas. 
 Os ODS devem beneficiar a 
todos, erradicando a pobreza e 
reduzindo as desigualdades. 
 Promoção e uso de dados 
desagregados é crucial
Agenda 2030 e os ODS
‘NÃO DEIXAR 
NINGUÉM PARA TRÁS’
INTEGRAÇÃOUNIVERSALIDADE
9
Para ver as metas dos ODS, acesse: https://nacoesunidas.org/pos2015/
Dimensões dos ODS 
DIMENSÃO AMBIENTAL
DIMENSÃO ECONÔMICA DIMENSÃO INSTITUCIONAL
DIMENSÃO SOCIAL
1. Acabar com a pobreza em todas as suas formas, em todos os 
lugares;
2. Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da 
nutrição, e promover a agricultura sustentável;
3. Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, 
em todas as idades;
4. Garantir educação inclusiva e equitativa de qualidade, e promover 
oportunidades de aprendizado ao longo da vida para todos;
6. Garantir disponibilidade e manejo sustentável da água e 
saneamento para todos;
7. Garantir acesso à energia barata, confiável, sustentável e 
moderna para todos;
9. Construir infraestrutura resiliente, promover a 
industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a 
inovação;
8. Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo 
e sustentável, emprego pleno e produtivo, e trabalho decente 
para todos;
5. Alcançar igualdade de gênero e empoderar todas as 
mulheres e meninas;
14. Conservar e promover o uso sustentável dos oceanos, mares 
e recursos marinhos para o desenvolvimento sustentável;
*Reconhecendo que a Convenção-Quadro das Nações Unidas sobre as Alterações Climáticas (UNFCC) é o principal 
fórum internacional e intergovernamental para negociar a resposta global à mudança climática.
11. Tornar as cidades e os assentamentos humanos 
inclusivos, seguros, resilientes e sustentáveis; 
12. Assegurar padrões de consumo e produção 
sustentáveis;
13. Tomar medidas urgentes para combater a mudança do 
clima e seus impactos*
10. Reduzir a desigualdade entre os países e dentro deles;
15. Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos
ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as
florestas, combater à desertificação, bem como deter e
reverter a degradação do solo e deter a perda de
biodiversidade;
16. Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o
desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à
justiça para todos e construir instituições eficazes,
responsáveis ​​e inclusivas em todos os níveis;
17. Fortalecer os mecanismos de implementação e
revitalizar a parceria global para o desenvolvimento
sustentável.
INTEGRAÇÃO COMO SOLUÇÃO !!!
• 5.1. Eliminar todas as formas de discriminação contra todas as mulheres e meninas em todos os lugares. 
• 5.2. Eliminar todas as formas de violência contra todas as mulheres e meninas nas esferas públicas e 
privadas
• 5.5. Assegurar a participação integral e efetiva das mulheres, além de oportunidades iguais de liderança 
em todos os níveis de decisão na vida política, econômica e pública. 
• 8.3. Promover políticas voltadas ao desenvolvimento para dar suporte a atividades produtivas, à
criação de emprego decente, empreendedorismo, criatividade e inovação.
• 8.4. Até 2030, melhorar gradualmente a eficiência global de recurso no consumo e produção e
se esforçar para desvincular o crescimento econômico da degradação ambiental, segundo o
marco de 10 anos para programas de consumo e produção sustentáveis, com os países
desenvolvidos assumindo a liderança.
• 8.5. Até 2030, alcançar emprego integral e produtivo e trabalho decente para todas as mulheres
e homens, inclusive para jovens e pessoas com deficiência, além de pagamento igual para
trabalho de valor igual.
• 8.8. Proteger os direitos trabalhistas e promover ambientes de trabalho seguros para todos os
trabalhadores, inclusive trabalhadores migrantes, especialmente mulheres migrantes, e aqueles
em emprego precário.
• 12.2. Até 2030 alcançar a gestão sustentável e o uso eficiente dos recursos naturais.
• 12.3. Até 2030, reduzir à metade o desperdício de alimento per capita em nível de varejo e consumidor e
reduzir as perdas de alimentos nas cadeias de produção e abastecimento, inclusive as perdas pós-colheita.
• 12.4. Até 2020, alcançar a gestão ambientalmente sólida dos produtos químicos e de todos resíduos
durante seu ciclo de vida, segundo os marcos internacionais acordados, além de reduzir significativamente
sua liberação no ar, na água e no solo, para diminuir seus impactos adversos sobre a saúde humana e o
meio ambiente.
• 12.5. Até 2030, reduzir significativamente a geração de resíduos, por intermédio da prevenção, redução,
reciclagem e reutilização.
• 13.2. Integrar as medidas relativas à mudança climática em todas as políticas, estratégias e no
planejamento.
• 13.3. Melhorar a educação, a conscientização e a capacidade humana e institucional relacionada à
mitigação da mudança climática, adaptação, redução de impacto e alerta precoce.
• 13.b. Promover mecanismos para aumentar as capacidades de planejamento e gestão relacionadas
à mudança climática em PMD, inclusive com foco em mulheres, na juventude e em comunidades
locais e marginalizadas.
• 9.1 Desenvolver infraestrutura de qualidade, confiável, sustentável e resiliente, incluindo infraestrutura 
regional e transfronteiriça, para apoiar o desenvolvimento econômico e o bem-estar humano, com 
foco no acesso equitativo e a preços acessíveis para todos
•
9.2 Promover a industrialização inclusiva e sustentável e, até 2030, aumentar significativamente a 
participação da indústria no emprego e no produto interno bruto, de acordo com as circunstâncias 
nacionais, e dobrar sua participação nos países de menor desenvolvimento relativo
15- Vida sobre a Terra 
15.8 Até 2020, implementar medidas para evitar a introdução e reduzir significativamente o 
impacto de espécies exóticas invasoras em ecossistemas terrestres e aquáticos, e controlar ou 
erradicar as espécies prioritárias.
15.a Mobilizar e aumentar significativamente, a partir de todas as fontes, os recursos financeiros 
para a conservação e o uso sustentável da biodiversidade e dos ecossistemas
*Os pontos compreendidos por esse ODS devem se aplicar a grandesempresas que causam 
impactos no meio ambiente.
Fonte: UN-DESA SDD, 2015.
Água como OBJETIVO 6
6.1
Até 2030, alcançar o 
acesso universal e 
equitativo a água 
potável e segura para 
todos
6.2
Até 2030, alcançar o acesso a saneamento e 
higiene adequados e equitativos para todos, 
e acabar com a defecação a céu aberto, com 
especial atenção para as necessidades das 
mulheres e meninas e daqueles em situação 
de vulnerabilidade
6.3
Até 2030, melhorar a qualidade da água, reduzindo a 
poluição, eliminando despejo e minimizando a liberação 
de produtos químicos e materiais perigosos, reduzindo 
à metade a proporção de águas residuais não tratadas 
e aumentando substancialmente a reciclagem e 
reutilização segura globalmente
6.4
Até 2030, aumentar substancialmente a 
eficiência do uso da água em todos os 
setores e assegurar retiradas 
sustentáveis e o abastecimento de água 
doce para enfrentar a escassez de água, 
e reduzir substancialmente o número de 
pessoas que sofrem com a escassez de 
água
6.5
Até 2030, implementar a 
gestão integrada dos recursos 
hídricos em todos os níveis, 
inclusive via cooperação 
transfronteiriça, conforme 
apropriado
6.6
Até 2020, proteger e restaurar 
ecossistemas relacionados com a 
água, incluindo montanhas, 
florestas, zonas úmidas, rios, 
aquíferos e lagos
6.a
Até 2030, ampliar a cooperação internacional e o 
apoio à capacitação para os países em 
desenvolvimento em atividades e programas 
relacionados à água e saneamento, incluindo a 
coleta de água, a dessalinização, a eficiência no uso 
da água, o tratamento de efluentes, a reciclagem e 
as tecnologias de reuso
6.b
Apoiar e fortalecer a 
participação das 
comunidades locais, para 
melhorar a gestão da água e 
do saneamento
Outros objetivos relacionados à agua
Fonte: UN-DESA SDD, 2015.
Água e outros ODS
ODS 6
Assegurar a 
disponibilidade e gestão 
sustentável da água e 
saneamento para todos
PRODOC PB
• Fortalecimento de mecanismos estaduais de disseminação, integração e 
monitoramento da Agenda 2030 e ODS;
• Avaliação e aperfeiçoamento de políticas públicas estaduais no contexto da 
Agenda 2030 e ODS;
• Desenvolvimento de plataforma ODS com sistema de indicadores e base de 
dados confiável;
• Apoio para processos de territorialização e fortalecimento de capacidades municipais 
para implementação dos ODS; Fortalecimento de gestão municipal e territorial para 
alavancar o desenvolvimento do território priorizando as áreas e projetos 
estruturantes que se apoiam nos conceitos de desenvolvimento humano sustentável;
• Fortalecimento de capacidades para captação e gestão de recursos para 
implementação de Agenda 2030 no estado;
• Mobilização e engajamento do setor privado na disseminação, integração e 
implementação dos ODS no estado;
• Fortalecimento de mecanismos e capacidades de controle social e democrático;
INCORPORAÇÃO DOS ODS NA AGENDA MUNICIPAL
•Sensibilizar e defender a ideia 
•Levantar a situação atual em relação aos ODS
•Identificar as reais necessidades e definir prioridades
•Preparar os instrumentos de planejamento e gestão orçamentária
•Estabelecer estratégias de Implementação e firmar parcerias
•Construir mecanismos de governança 
•Monitorar e avaliar: rever estratégias e registrar o legado
FASES PARA IMPLEMENTAÇÃO:
• Entendendo os ODS
• Definindo prioridades
• Estabelecendo metas
• Integração
• Relato e comunicação
www.agenda2030.org.br
 Espaços de diálogos
 “Aterrisar” a agenda dos ODS 
em âmbito nacional e local: 
integração nos planejamentos
estratégicos e planos de 
desenvolvimento em nível sub-
nacional e nacional; importância
das alocações orçamentárias
INTERNALIZAÇÃO
 Análises dos gargalos, 
apresentando opções de 
financiamento e parcerias, 
bem como mensuração de 
dados
 Intervenções para acelerar
a evolução dos indicadores, 
com maior custo-benefício
(ex: empoderamento de 
mulheres, inclusão
produtiva)
 Desenho de novas políticas
públicas
 Apoio a investimentos e 
implementação de polítivas
pública
 Microsimulações
 Monitoramento e avaliação das 
políticas
APOIO A POLÍTICASACELERAÇÃO
O QUE O PNUD PODE CONTRIBUIR - MAPS
40
“A Agenda 2030, adotada pelos líderes 
mundiais há dois anos, é um projeto para 
tornar nosso mundo mais igualitário, 
sustentável e habitável. 
Para implementar esse plano - e seus 17 
Objetivos de Desenvolvimento 
Sustentável (ODS) - precisamos ampliar o 
círculo de ação para incluir governos, 
organizações bilaterais e internacionais e 
instituições financeiras internacionais. As 
parcerias com a sociedade civil, os 
empresários e outros são cruciais para o 
sucesso.”
Antonio Guterres
Secretário-Geral da ONU
Obrigada!
Inalda Barros Béder
Inalda.beder@undp.org
83 991270358