direito do trabalho aula 3

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Caso concreto – Aula 3 / Direito do Trabalho 
Questão Subjetiva: 
1- Josenilda foi contratada para trabalhar como cozinheira na residência da 
família Silva em março de 2013. Ficou ajustado entre as partes que Josenilda trabalharia 
pessoalmente de segunda a sábado iniciando seu trabalho às 07:00 e terminando às 17:00 com 
duas horas de almoço, recendo como contraprestação pelos serviços o valor de um salário 
mínimo. Passados dois anos, ou seja, em março de 2015, o empregador já não conseguia 
manter sozinho o sustento da casa e em face disso decidiu ampliar a renda familiar iniciando 
um negócio próprio de venda de doces e salgados na residência da família, a partir de abril. 
Como não tinha prática na cozinha, os serviços de Josenilda eram utilizados para preparação 
das encomendas. Tal situação perdurou até fevereiro do corrente ano, quando Josenilda foi 
demitida sem justa causa e recebeu os valores do extinto contrato de trabalho como se fosse 
empregada doméstica. Fundamente sua resposta. 
R: no caso acima, Josenilda poderá entrar com ação judicial em face de seu antigo 
empregador solicitando o reconhecimento dos fatos, tendo em vista que a partir do 
memento em que a residência passou a ter fins lucrativos Josenilda deixa de ser classificada 
como doméstica e passa a ser empregada. 
Assim a relação de emprego deverá possuir dois contratos, inicialmente como doméstica e 
por fim como cozinheira de empresa com fins lucrativos. 
Questão Objetiva: 
1-José foi contratado por Gabriel para cuidar de sua fazenda. As funções de José eram cuidar 
das árvores frutíferas, colher os frutos, cuidar dos animais e tirar o leite das vacas que era 
utilizado por Gabriel para alimentar sua família. José trabalhava de segunda a sábado, cumpria 
a jornada de 44 horas semanais na forma determinada por Gabriel e recebia um salário 
mínimo. As atividades desenvolvidas por José ao longo do contrato se enquadra em que tipo 
de trabalho? 
 a) Rural 
b) Urbano 
c) Autônomo 
d) Doméstico 
e) Eventual