Portifólio em grupo Recursos Humanos

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SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO ....................................................................................................... 3
2 DESENVOLVIMENTO............................................................................................ 4
2.1 VANTAGENS POSITIVAS E NEGATIVAS TELETRABALHO............................ 5
2.2 OPÇÃO DE TELETRABALHO............................................................................. 6
2.3 PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL......................................................7/8
2.4 QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO...............................................................9
3 CONCLUSÃO.........................................................................................................10
4 REFERÊNCIAS.......................................................................................................11�
INTRODUÇÃO
 
 
DESENVOLVIMENTO
CONSIDERAÇÕES FINAIS
 
REFERÊNCIAS
 
Sistema de Ensino Presencial Conectado
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
camila andressa pereira oliveira
clarisse carvalho de souza
maiara aparecida manica
raquel alves de souza fagundes
DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS
Toledo
2017
camila andressa pereira oliveira
clarisse carvalho de souza
maiara aparecida manica
raquel alves de souza fagundes
DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS
Trabalho de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Gerência, Motivação e Liderança; Saúde e Segurança do Trabalho; Treinamento, Desenvolvimento e Jogos vivenciais; Seminário Interdisciplinar V.
Orientador: Profª Elisete A. Z. de Oliveira Claudiane Balan Mônica Maria Silva Edinei H. Suzuki Ana Céli P. Guerchmann.
Toledo
2017