Avaliação Parcial 2018 1

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02/05/2018 EPS
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CARLOS EDUARDO GONÇALVES METRAN
201708023411 EAD CUIABÁ - MT
 
 INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
 
Avaliação Parcial: GST1712_SM_201708023411 V.1 
Aluno(a): CARLOS EDUARDO GONÇALVES METRAN Matrícula: 201708023411
Acertos: 10,0 de 10,0 Data: 02/05/2018 15:25:28 (Finalizada)
 
1a Questão (Ref.:201708855411) Acerto: 1,0 / 1,0
Significa a razão de ser do próprio negócio, por ele criado e para que existe. Quanto mais as pessoas assimilam, mais
elas passam a trabalhar pela causa da empresa, além de entender como devem colaborar para o seu sucesso.
Podemos considerar de:
Visão.
Posicionamento.
Valores.
 Missão.
Estratégias.
 
2a Questão (Ref.:201709057583) Acerto: 1,0 / 1,0
Para que uma organização possa ser eficiente e eficaz os administradores e trabalhadores precisam ter sua ação
orientada para determinados objetivos de forma que possam concentrar sua atenção no que é mais importante para a
organização. Qual a função administrativa que trabalha dando esta orientação?
 Planejamento
Controle
Direção
Nenhuma das respostas anteriores
Organização
 
3a Questão (Ref.:201708256716) Acerto: 1,0 / 1,0
O planejamento é uma função administrativa importante para situações de incerteza, de imprevisibilidade e de
instabilidade. O planejamento deve ser feito tomando cuidado de ser eficiente e eficaz, preocupação fundamental de
todo gestor. O que é exatamente ser eficiente e eficaz?
Eficiente significa atingir o objetivo proposto, com o máximo de recursos possíveis. Já eficaz é a qualidade de
fazer com excelência, sem perdas ou desperdícios (de tempo, dinheiro ou energia).
 Eficiente é a qualidade de fazer com excelência, sem perdas ou desperdícios (de tempo, dinheiro ou energia).
Já eficaz significa atingir o objetivo proposto, cumprir, executar, operar, levar a cabo.
Eficiente significa atingir o objetivo proposto, cumprir, executar, operar, levar a cabo. Já eficaz é a qualidade
de fazer com excelência, utilizando o máximo de recursos possíveis.
Eficiente significa atingir o objetivo proposto, cumprir, executar, operar, levar a cabo. Já eficaz é a qualidade
de fazer com excelência, sem se preocupar com perdas ou desperdícios.
Eficiente significa atingir o objetivo proposto, cumprir, executar, operar, levar a cabo. Já eficaz é a qualidade
de fazer com excelência, sem perdas ou desperdícios (de tempo, dinheiro ou energia).
 
Gabarito Coment. Gabarito Coment.
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4a Questão (Ref.:201708855859) Acerto: 1,0 / 1,0
O departamento de projetos de uma organização ao elaborar uma análise Swot, verificou situações incontroláveis no
seu macroambiente, porém facilitando a implantação do projeto da nova filial no exterior. Podemos considerar o
seguinte quadrante desta análise:
Forte.
Flexibilidade.
Ameaça.
 Oportunidade.
Fraqueza.
 
5a Questão (Ref.:201708261620) Acerto: 1,0 / 1,0
Os ocupantes dos diferentes níveis organizacionais elaboram os seus Planos para bem orientar as atividades a serem
executadas. Os Planos Operacionais que estão relacionados com métodos são denominados:
programas
 procedimentos
orçamentos
políticas
regulamentos
 
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6a Questão (Ref.:201708907781) Acerto: 1,0 / 1,0
O planejamento elaborado em cada departamento no nível intermediário da empresa é denominado planejamento
tático.
 Ele representa a ligação entre o planejamento estratégico e os planos operacionais voltados para a execução das
tarefas e operações.
 
Marque a opção de resposta que NÃO se refere à característica do planejamento tático:
O planejamento tático é uma técnica cíclica e de alocação de de recursos.
O planejamento tático interage dinamicamente com as demais funções administrativas do processo
administrativo.
O planejamento tático aborda uma área específica (como um departamento ou uma divisão da empresa) no
médio prazo.
 O planejamento tático é projetado para o presente.
O planejamento tático é sistêmico e interativo.
 
7a Questão (Ref.:201708606196) Acerto: 1,0 / 1,0
As organizações são entendidas como um sistema social onde se destacam os conceitos de organização formal e
informal.
Sobre os conceitos de organizações, analise as afirmativas a seguir e assinale a opção de resposta certa:
I - O conceito de organização informal compreende as pessoas que fazem parte da organização formal e que se
associam, se agrupam espontâneamente a partir dos relacionamentos sociais e interações entre as pessoas em
função das atividades que executam.
II - A função organização também é chamada de desenho organizacional ou organização formal, retrata a
configuração estrutural da empresa. 
III - A função organização retrata o funcionamento da empresa, os processos de atividades e de
coordenação, capazes de conduzir ao alcance dos objetivos. 
IV - O conceito de organização informal compreende as pessoas que não fazem parte da organização formal e que se
associam, se agrupam espontaneamente a partir dos relacionamentos sociais.
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Estão corretas apenas as afirmativas I e IV.
As afirmativas II e III estão erradas.
Estão corretas as afirmativas II, III e IV.
Apenas as afirmativas III e IV estão corretas.
 Estão corretas as afirmativas I, II e III.
 
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8a Questão (Ref.:201708263619) Acerto: 1,0 / 1,0
O desenho organizacional nos permite perceber se a empresa possui uma estrutura mais ou menos centralizada.
Considerando que a centralização implica em concentração das decisões no topo da empresa, aponte uma das
vantagens de uma estrutura centralizada:
Tomadores de decisão situados no topo raramente se envolvem com as situações problema.
 As decisões são tomadas por administradores que possuem uma visão global da empresa.
As linhas de comunicação mais distanciadas proporcionam maior clareza nas comunicações.
Promove oportunidade de desenvolvimento dos Administradores de níveis inferiores.
Maior participação dos Administradores de nível médio da organização, no processo decisorial.
 
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9a Questão (Ref.:201708595922) Acerto: 1,0 / 1,0
As equipes são mais que simplesmente grupos por quê:
 Espera-se que os grupos desenvolvam uma sinergia que gere a responsabilidade coletiva e solidária, o que
transforma os grupos em equipes.
As equipes têm que ter membros comuns, com as mesmas habilidades.
A definição de grupos esta mais relacionado a Força / Tarefa, aonde os membros se unem para garantir um
objetivo específico e depois se dispersa.
As equipes não têm gerência direta, todos têm o mesmo grau de participação, responsabilidade e liderança.
Grupos ou equipes tanto faz, pois trata-se da mesma coisa, sendo apenas uma forma de designar a reunião
de mais de uma pessoa envolvida com um objetivo comum.
 
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10a Questão (Ref.:201708044296) Acerto: 1,0 / 1,0
Para que o planejamento e a organização possam ser eficazes, eles precisam ser complementados pela orientação e
apoio às pessoas, através de uma adequada comunicação, liderança e motivação. Qual a função administrativa que
trabalha dando esta orientação?
Execução
Controle
Organização
Planejamento
 Direção
 
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