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128-Cultura organizacional é um sistema de valores compartilhados pelos membros da organização, em todos os níveis, e que diferencia uma organização das demais. Hisrich, Peters e Shepherd (2009) apontam diferenças entre a cultura tradicional da cultura empreendedora nas organizações. Sobre as diretrizes da cultura empreendedora, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( V ) Os colaboradores são motivados a sugerir, experimentar, criar e desenvolver em qualquer área. ( F ) Os colaboradores são desmotivados a desenvolver versões e planos de ação para novos projetos. ( F ) Os colaboradores são desmotivados a assumir a responsabilidade e propriedade de projetos. ( V ) Os colaboradores são recompensados pelas ações empreendidas. FONTE: HISRICH, Robert D.; PETERS, Michael P.; SHEPHERD, Dean A. Empreendedorismo. Porto Alegre: Bookman, 2009.
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