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Administração de Condomínios Guilherme Moretti Aula 10 * Gestão de Pessoas - Os Funcionários do condomínio Dependendo do tamanho e dos itens de lazer e conforto disponibilizados nos condomínios, maiores serão as quantidades e tipos de funcionários encontrados. direitodeimoveis.blogspot.com * * Tipos de funcionários – Zelador Deve ser um indivíduo de iniciativas próprias, capaz de resolver situações em diversos níveis, levando o mínimo de problemas ao Síndico. http://www.ozelador.com * * Tipos de funcionários – Vigia É o empregado que exclusivamente faz ronda nas áreas comuns do Condomínio, assim como zelar pela boa ordem e respeito entre os usuários e moradores. http://www.maxalarme.com.br/ * * Tipos de funcionários – Porteiro É o empregado que permanece exclusivamente na portaria, executando os serviços inerentes á função, tais como: receber a correspondência dos moradores; http://coletivo.maiscomunidade.com/ * * Tipos de funcionários – Porteiro transmitir e cumprir as ordens recebidas do zelador ou gerente; fiscalizar o acesso de pessoas ao Condomínio; receber e dar conhecimento ao zelador ou gerente de todas as reclamações e ocorrências que se verifiquem no Condomínio. http://www.vivaocondominio.com.br/ * * Tipos de funcionários – Jardineiro Responsável por cuidar das plantas, árvores e jardim de modo geral, existentes dentro do condomínio e ao seu redor. http://pt.dreamstime.com * * Tipos de funcionários – Faxineiro O empregado que executa os serviços de limpeza e conservação das partes comuns do Condomínio. https://adaplan.files.wordpress.com/ * © Oksanaok | Dreamstime.com * Tipos de funcionários – Ascensorista É o empregado exclusivamente conduz o elevador, transmite ao zelador ou gerente qualquer ocorrência dos defeitos, bem como qualquer irregularidade que possa alterar a rotina e o bom funcionamento do mesmo. http://zh.rbsdirect.com.br * * Tipos de funcionários – Manobrista e Garagista Empregado que executa o serviço de controle de tráfego e/ou manobra de veículos na garagem do edifício ou Condomínio. O garagista já é uma figura requisitada em prédios bem maiores, com elevado número de veículos. revistasindico.wordpress.com * * Tipos de funcionários – Auxiliar de manutenção Empregado que executa exclusivamente os serviços na área de manutenção elétrica, hidráulica, pintura, pedreiro e outras congêneres. www.eprocursos.com.br * * Vídeo * * Direito do trabalho no condomínio Art. 3º da CLT – Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. rezendeadministradora.com.br * * Direito do trabalho no condomínio As regras do contrato de trabalho em relação à duração da jornada, horas extras, descansos semanais remunerados, férias, procedimentos para rescisão do contrato de trabalho etc., devem estar de acordo com o CLT e com convenção coletiva. www.saedf.org.br * * Trabalho Terceirizado Pessoa Jurídica, que disponibiliza seus empregados para executarem serviços em outras empresas, ou em condomínios. jusweek.wordpress.com * * Trabalho Terceirizado – Cuidados Cópia da Carteira de Trabalho de cada profissional que trabalha no condomínio; Folha de pagamento para cada estabelecimento. Novamente específica para o condomínio; Cópia do seguro dos funcionários. www.idealrecursoshumanos.com.br * * Trabalho Terceirizado – Cuidados Guia mensal de INSS e GFIP distintas para cada estabelecimento, ou seja, não aceitar guia unificada de todos os lugares onde a empresa presta serviços. É importante que a empresa entregue cópia da guia específica do condomínio. www.starosky.com.br * * Trabalho Terceirizado – Vantagens No caso de ausência do funcionário no posto de trabalho, por qualquer motivo, a empresa de terceirização, geralmente, disponibiliza outro Profissional imediatamente; www.urbanitarios-al.com.br * * Trabalho Terceirizado – Vantagens Qualquer tratativa em relação à disciplina ou qualidade do trabalho do funcionário se dará diretamente com a empresa e não com o funcionário; Redução de custos, quando comparado com a contratação direta. cmarinsdasilva.com.br * * Trabalho Terceirizado – desvantagens Rotatividade de funcionários, o que diminui a segurança no condomínio; O risco de gerar vínculo empregatício, devido à habitualidade e à subordinação; A impessoalidade nas relações, o que diminui a fidelidade do funcionário para com aquele local específico. * * Direitos dos Empregados de acordo com a Legislação Trabalhista no Condomínio Os direitos dos empregados estão previstos na Constituição Federal de 1.988, na CLT e na Convenção Coletivo. portaldaclube.profissional.ws * * Obrigações dos Empregados conforme Legislação Trabalhista no Condomínio Observar as normas de segurança e medicina do trabalho e as instruções dadas pelo empregador; Colaborar com a empresa na aplicação das leis sobre segurança e medicina do trabalho; Usar corretamente o EPI quando necessário; * * Obrigações dos Empregados conforme Legislação Trabalhista no Condomínio Realizar o trabalho corretamente; Cumprir as regras disciplinares; Ser disciplinado; Ser subordinado; Ser assíduo; Preservar a honra do empregador. * Administração de Condomínios Guilherme Moretti Atividade 10 * (CESPE-2012) Advocacia Geral da União Se determinado empregado de um condomínio de edifícios causar dano a uma unidade habitacional, será lícito ao condômino proprietário da unidade danificada, conforme entendimento do STJ, deixar de pagar cotas condominiais na hipótese de o condomínio não cumprir a obrigação de reparar os danos, visto que, nesse caso, terá ocorrido exceção de contrato não cumprido? * * Resposta É falsa, pois não existe um contrato entre o condômino e o condomínio. O fato dele ser um possuidor de unidade autônoma habitacional gera a obrigação de contribuir com a taxa condominial. Caberá ação própria para reparação do dano causado pelo funcionário no horário de trabalho. *
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