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Usuário larissa.andrade10 @unipinterativa.edu.br Curso Fundamentos da Gestão Social Teste QUESTIONÁRIO UNIDADE III Iniciado 14/05/18 19:04 Enviado 14/05/18 19:09 Status Completada Resultado da tentativa 4 em 4 pontos Tempo decorrido 4 minutos Resultados exibidos Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas respondidas incorretamente Pergunta 1 0,4 em 0,4 pontos Assinale a alternativa que corresponde à ação gerencial que se desenvolve por meio de uma ação negociada entre seus atores, perdendo o caráter burocrático em função da relação direta entre o processo administrativo e a múltipla participação social e política. Resposta Selecionada: d. Gestão social. Respostas: a. Gestão política. b. Gestão estratégica. c. Gestão financeira. d. Gestão social. e. Gestão humana. Feedback da resposta: Resposta: D Comentário: a expressão gestão social tem sido apresentada para indicar a ação gerencial dos programas, com finalidade social e para ressaltar a influência dos processos sociais na gestão. Pergunta 2 0,4 em 0,4 pontos Assinale a alternativa que está relacionada com a necessidade de fomentar o nascimento de novos negócios. Resposta Selecionada: e. Espírito empreendedor. Respostas: a. Espírito altruístico. b. Espírito social. c. Espírito materialista. d. Espírito político. e. Espírito empreendedor. Feedback da resposta: Resposta: E Comentário: para o espírito empreendedor não há limites. O sonho empreendedor surge em qualquer recanto no mundo, em todo e qualquer regime social e econômico. Até mesmo os países socialistas perceberam a necessidade de fomentar o nascimento de novos negócios. Além disso, o talento empreendedor mostrou ser o propulsor da economia de países que pretendem entrar para o bloco dos países ricos. Pergunta 3 0,4 em 0,4 pontos Atualmente, o Estado e seu aparato também estão buscando novos formatos organizacionais. Nesse sentido, quais organizações se apresentam como uma opção de mudança e como possibilidade de propiciar maior eficácia à gestão pública? Resposta Selecionada: d. Organizações sem fins lucrativos. Respostas: a. Organizações empresariais. b. Organizações partidárias. c. Organizações comerciais. d. Organizações sem fins lucrativos. e. Organizações sindicais. Feedback da resposta: Resposta: D Comentário: nesse cenário, as organizações sem fins lucrativos se apresentam como uma opção de mudança e como possibilidade de propiciar maior eficácia à gestão pública. Porém, isso não significa a substituição das organizações públicas, e sim a transferência para as organizações da sociedade civil das demandas sociais que hoje são de competência do Estado. Pergunta 4 0,4 em 0,4 pontos Complete a lacuna com uma das alternativas abaixo. “A fim de que a qualidade de vida da população obtenha avanços, é necessária uma _________________ e essa é uma nova e importante perspectiva, pois indica uma visão integrada dos problemas sociais e de sua solução reproduzem-se e relacionam-se com os grupos para construírem o seu futuro”. Resposta Selecionada: c. Ação intersetorial. Respostas: a. Ação ministerial. b. Ação governamental. c. Ação intersetorial. d. Ação política. e. Ação setorial. Feedback da resposta: Resposta: C Comentário: a fim de que a qualidade de vida da população obtenha avanços, é necessária uma ação intersetorial e essa é uma nova e importante perspectiva, pois indica uma visão integrada dos problemas sociais e de sua solução. Em uma abordagem intersetorial, a superação dos problemas sociais deve ocorrer no contexto em que eles se manifestam e, por isso, a cidade constitui um espaço privilegiado para se realizar a ação intersetorial, por se tratar de um local definido territorial e socialmente onde as pessoas vivem, reproduzem-se e relacionam-se com os grupos para construírem o seu futuro. Pergunta 5 0,4 em 0,4 pontos Complete a lacuna com uma das alternativas abaixo: “O tema da responsabilidade social integra-se, portanto, ao da ___________________, ou seja, à administração das relações contratuais e institucionais estabelecidas pelas companhias e às medidas adotadas para o atendimento das demandas e dos interesses dos diversos participantes envolvidos”. Resposta Selecionada: a. Governança corporativa. Respostas: a. Governança corporativa. b. Governança política. c. Governança ambiental. d. Governança social. e. Governança internacional. Feedback da resposta: Resposta: A Comentário: o tema da responsabilidade social integra-se, portanto, ao da governança corporativa, ou seja, à administração das relações contratuais e institucionais estabelecidas pelas companhias e às medidas adotadas para o atendimento das demandas e dos interesses dos diversos participantes envolvidos. Pergunta 6 0,4 em 0,4 pontos Das alternativas abaixo, assinale a que corresponde ao conjunto de informações à sociedade sobre a relação da empresa com o meio ambiente, evidenciando o que é obrigada a gastar, ou voluntariamente o faz. Resposta Selecionada: b. Balanço social. Respostas: a. Balanço financeiro. b. Balanço social. c. Balanço contábil. d. Balanço estratégico. e. Balanço político. Feedback da resposta: Resposta: B Comentário: quanto à finalidade, o balanço social visa a encampar o conjunto de informações à sociedade sobre a relação da empresa com o meio ambiente, evidenciando o que é obrigada a gastar, ou voluntariamente o faz, para prevenir ou remediar o que produz de consequência sobre ele, quais metas de controle de poluição está obrigada a cumprir, quais restrições possui para operar. Pergunta 7 0,4 em 0,4 pontos Das alternativas abaixo, relacionada com o terceiro setor, assinale aquela que corresponde a um aspecto que pode se tornar um instrumento eficaz e imprescindível nas organizações modernas. Resposta Selecionada: e. O marketing. Respostas: a. A cultura. b. O meio ambiente. c. A sociedade. d. O governo. e. O marketing. Feedback da resposta: Resposta: E Comentário: o marketing é de fundamental importância para as organizações do terceiro setor, seja na divulgação de suas ações, seja na revelação de sua atratividade com vistas à captação de recursos, ou como meio de sustentação. Dessa forma, o marketing pode se tornar um instrumento eficaz e imprescindível nas organizações modernas. Pergunta 8 0,4 em 0,4 pontos Quando nos referimos a uma parceria que pode articular famílias, Estados, organizações públicas e/ou privadas, pessoas físicas e/ou jurídicas; portanto, pode envolver e promover relações interpessoais, interorganizacionais e intergovernamentais, assim como relações transnacionais e transetoriais, estamos nos referindo a: Resposta Selecionada: a. Formação de redes. Respostas: a. Formação de redes. b. Formação de políticas públicas. c. Participação social. d. Controle social. e. Controle político. Feedback da resposta: Resposta: A Comentário: quanto às redes, podemos dizer que são o próprio tecido constitutivo da sociedade, engendrado desde as redes sociais pessoais. Em princípio, a rede é parceira, e essa parceria pode articular famílias, Estados, organizações públicas e/ou privadas, pessoas físicas e/ou jurídicas. Portanto, pode envolver e promover relaçõesinterpessoais, interorganizacionais e intergovernamentais, assim como relações transnacionais e transetoriais. Pergunta 9 0,4 em 0,4 pontos Relacionado com a função de administrar, assinale a alternativa que corresponde à capacidade de influenciar seus pares a se comprometer com objetivos comuns. Resposta Selecionada: b. Liderança. Respostas: a. Comunicação. b. Liderança. c. Autoridade. d. Autoritarismo. e. Política. Feedback da resposta: Resposta: B Comentário: a função de administrar pessoas requer capacidade de liderança, isto é, a capacidade de influenciar seus pares a se comprometer com objetivos comuns, em que reconhecimento, aprovação e proximidade entre líder e liderados são fatores indispensáveis, um dos fatores mais importantes é a gestão das pessoas que incorporam e transmitem conhecimento. Pergunta 10 0,4 em 0,4 pontos Relativo às funções gerenciais, assinale a alternativa que corresponde aquela que procura garantir a execução das ações na organização. Resposta Selecionada: c. Direção. Respostas: a. Planejamento. b. Organização. c. Direção. d. Controle. e. Avaliação. Feedback da resposta: Resposta: C Comentário: direção: o planejamento das ações e a organização do trabalho, por meio da distribuição de tarefas e responsabilidades, embora sejam essenciais ao desempenho organizacional, não garantem que o trabalho seja devidamente realizado. A direção é a função gerencial que procura garantir a execução das ações na organização.
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