Planejamento de Carreira e Sucesso Profissional6

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GST0917_EX_A6_201002128846_V1
2017­6­12
BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/alunos/
1
/3
PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
6a aula Lupa
Vídeo PPT MP3
Exercício: GST0917_EX_A6_201002128846_V1 Matrícula: 201002128846
Aluno(a): MARCELO BOMFIM LIMA Data: 04/05/2017 23:38:21 (Finalizada)
1a Questão (Ref.: 201002405869) Fórum de Dúvidas (32) Saiba (10)
Cristina é gerente de telemarketing de uma empresa de varejo. A empresa passa por um processo de reestruturaçao interna e se prepara para ampliar o seu negócio passando a atuar no comércio online. Seu diretor alertou para as mudanças de função, de setor e talvez de área para as quais terá que se adaptar. Ele sabia que podia contar com Cristina, porque ela estava preparada para esta mudança.
Este fato caracteriza a capacidade de Cristina quanto a sua:
Perseverança Coerência Ética Resiliência
Flexibilidade
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2a Questão (Ref.: 201002708550) Fórum de Dúvidas (9 de 32) Saiba (5 de 10)
Em uma determinada empresa, os colaboradores tem um ótimo relacionamento entre si e seus gestores, há uma interatividade muito grande entre todos, e isso é um fator preponderante para o sucesso da equipe. A este tipo de competência chamamos de:
Competência Cognitiva Competência Técnica Competência Pragmática Competência Relacional
Competência Intelectual
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3a Questão (Ref.: 201002717444) Fórum de Dúvidas (2 de 32) Saiba (10)
O marketing pessoal pode ser entendido como sendo uma forma profissional de demonstrar publicamente suas
qualidades. Um bom começo para se ter um bom marketing pessoa é construir uma auto­imagem positiva e otimista. Com relação ao marketing pessoal, marque o requisito DISPENSÁVEL.
Entregar sempre um resultado superior ao esperado.
Demonstrar iniciativa, persistência e motivação em tudo que faz.
Demonstrar atenção e simpatia com todos os níveis de profissional que lidar. Tratar bem as pessoas, respondendo rápido aos chamado, e­mails e ligações. Alcançar seus objetivos custe o que custar.
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4a Questão (Ref.: 201002929932) Fórum de Dúvidas (7 de 32) Saiba (3 de 10)
A palavra Ética vem do grego ethos, que significa modo de agir e pode ser definida como um conjunto de valores e princípios, de inspirações e indicações que valem para todos, dentro de uma sociedade. A partir desse conceito, assinale a afirmativa correta sobre Ética:
A ética é construída por uma sociedade com base somente nos valores culturais.
É possível ser ético e moral ao mesmo tempo e por isso, ética e moral possuem o mesmo significado. Cada sociedade e cada grupo possuem seus próprios códigos de ética.
Ética é a ciência normativa dos comportamentos humanos, sendo definida através de leis específicas.
A reflexão ética não permite ao indivíduo contestar as regras morais vigentes em uma sociedade.
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5a Questão (Ref.: 201002822334) Fórum de Dúvidas (8 de 32) Saiba (1 de 10)
Considerando as diversas habilidades e competências necessárias para a construção de uma carreira de sucesso, são fatores que tendem a favorecer a ocorrência de atritos e conflitos no ambiente de trabalho, EXCETO:
Comportamento ético e pontualidade.
Falta de clareza nas distribuições de tarefas e de responsabilidade; mal­entendidos. Comunicação deficiente; falta de clareza nas distribuições de tarefas e de responsabilidade. Mal­entendidos; comunicação deficiente.
Comunicação deficiente; falta de vontade para discussão das relações interpessoais.
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6a Questão (Ref.: 201003019616) Fórum de Dúvidas (8 de 32) Saiba (1 de 10)
Muitos estudantes ingressam no ensino superior acreditando que estão iniciando uma estrada estável, previsível. Entretanto, hoje em dia, sabemos que não é mais bem assim! Dessa forma, podemos concluir que um planejamento de carreira visa auxiliar/ preparar o profissional para atuar em um ambiente de: (assinale a opção correta)
Cordialidade. Cooperação. Amizade. Competitividade. Parceria.
7a Questão (Ref.: 201002381974) Fórum de Dúvidas (9 de 32) Saiba (5 de 10)
Competência relacional é a capacidade de conviver em grupo. Moscovici (1998, apud Silva, 2007) relata que pessoas que convivem e trabalham com outras pessoas comunicam­se, simpatizam ou não, sentem atrações ou aversões, colaboram, desenvolvem afeto. Considerando a competência relacional no meio organizacional, analise as afirmativas a seguir e assinale a opção correta:
I­ A competência relacional nada mais é do que o jogo de cintura ou a capacidade de se relacionar bem com as pessoas.
PORQUE
II­ Algumas pessoas não se esforçam para manter um bom relacionamento interpessoal no trabalho, característica que é indispensável para a empregabilidade.
As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda NÃO justifica a primeira. As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
A afirmativa I é verdadeira e a segunda falsa. Ambas as afirmativas são falsas.
A afirmativa I é falsa e segunda verdadeira.
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8a Questão (Ref.: 201002793090) Fórum de Dúvidas (9 de 32) Saiba (5 de 10)
Considere as afirmativas sobre habilidade cognitiva:
I. A habilidade cognitiva é a capacidade de lidar com situações complexas, como por exemplo, saber lidar com um cliente irritado.
II. Pessoas com habilidade cognitiva estão mais predispostas à aprendizagem, à obtenção de conhecimento e, portanto, tem mais possibilidade de aumentar sua competência.
III. A cognição é o ato ou processo de aprender, que está diretamente ligado ao processo de como pensar, à atenção, ao raciocínio e à memória.
Está (ão) correta (as) a (s) afirmativa (s):
Apenas a alternativa II está correta
Apenas a alternativa I está correta
As alternativas II e III estão corretas As alternativas I e II estão corretas. Apenas a alternativa III está correta
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