3 Avaliando Com. Organizacional

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COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL
	Avaliando Aprend.: GST1225_SM_201703080289 V.1  
	Aluno(a): JULIANA DA SILVA COSTA
	Matrícula: 201703080289 
	Desemp.: 0,5 de 0,5
	22/05/2018 08:22:56 (Finalizada)
	Código de referência da questão.
	1a Questão (Ref.:201705803711)
	Pontos: 0,1  / 0,1   
	Se orador tiver um problema físico, como rouquidão, gripe e dor de cabeça: 
	
	
	 Certo 
	Não deverá revelar esse fato ao auditório no início, para não desviar sua atenção da mensagem;
	 
	Deverá revelar esse fato se sentir que ele irá diminuir a qualidade da sua apresentação. 
	 
	Nem sempre é o emissor a fonte primária da mensagem comunicada;
	 
	Deverá revelar esse fato o auditório logo no início, para conquistar sua simpatia;
	 
	A comunicação verbal é muito mais fácil de ser controlada do que a comunicação escrita.
	
	Código de referência da questão.
	2a Questão (Ref.:201705804279)
	Pontos: 0,1  / 0,1   
	As estruturas que expressam e perpetuam a cultura organizacional são: funções, regras, políticas e redes de comunicação. Marque a alternativa que incorreta em relação a estas estruturas.
	
	
	 
	As redes de comunicação possibilitam as relações formais e informais e também são outro aspecto fundamental na expressão e reforço da cultura organizacional.
	 
	As regras são formas padronizadas de interação e estão presentes em todos os ambientes em que ocorra interação, podendo ser formais ou informais.
	 
	As políticas são formalizações de práticas que refletem e mantêm a cultura geral de uma organização. Essas políticas se traduzem na missão das organizações que são definidas em conformidade com sua identidade.
	 
	As funções têm a ver com as responsabilidades e comportamentos que são esperados por pessoas que ocupam determinadas posições nas organizações (gerente, coordenador, diretor, professor); 
	 Certo 
	As funções têm a ver com as relações formais e informais que são esperadas entre as pessoas que ocupam determinadas posições. 
	
	Código de referência da questão.
	3a Questão (Ref.:201705803713)
	Pontos: 0,1  / 0,1   
	As habilidades humanas relacionadas ao envio e recebimento de informações, pensamentos, sentimentos e atitudes são referentes a
	
	
	 Certo 
	comunicação.
	 
	pensamento crítico.
	 
	avaliação de desempenho.
	 
	controle.
	 
	planejamento.
	
	Código de referência da questão.
	4a Questão (Ref.:201705803767)
	Pontos: 0,1  / 0,1   
	Relativo às etapas que devemos cumprir em um planejamento da comunicação organizacional, qual das opções abaixo demonstra o ponto inicial desse processo?
	
	
	 Certo 
	Conhecimento a respeito da organização em que a ação de comunicação será desenvolvida. 
	 
	Definir as ações a serem realizadas e também apontar os indicadores de resultados 
	 
	A concorrência deve ser mapeada 
	 
	Identificar os públicos de interesse 
	 
	O mercado deve merecer total atenção nesta fase do planejamento 
	
	Código de referência da questão.
	5a Questão (Ref.:201705803687)
	Pontos: 0,1  / 0,1   
	Os anos 80 do Século XX marcam o início de um novo ambiente internacional, denominado por alguns teóricos de "pós-moderno". Poderíamos afirmar que as principais características associadas a esse novo ambiente social, econômico e político são:
I) A exaustão do sistema de produção em massa.
II) O risco e a instabilidade crescente dos mercados.
III) A uniformização da cultura mundial.
IV) Uma maior complexidade dos sistemas de comunicação organizacional.
V) A emergência de um novo modelo de desenvolvimento baseado em insumos baratos de energia.
 
 
	
	
	 
	Todas as respostas estão corretas, exceto a "I" e a "III"
	 Certo 
	Todas as respostas estão corretas, exceto a "III" e a "V".
	 
	Todas as respostas estão corretas. 
	 
	Apenas a resposta "III" está errada.
	 
	Apenas a resposta "I" está correta.