Atividade diagnostica 1 -

Prévia do material em texto

1)
Cléber atua como sacoleiro. Uma vez por semana ele recolhe uma quantidade de roupas infantis em uma fábrica e realiza as vendas no horário que desejar e sem receber ordens. Sua atuação ocorre de maneira autônoma.
Quanto à relação entre Cléber e a fábrica de roupas infantis, é correto afirmar que:
Alternativas:
a)
Devido à subordinação e não eventualidade presentes, há vínculo empregatício entre a empresa e Cléber.
b)
Devido à subordinação e onerosidade, há vínculo empregatício entre a empresa e Cléber.
c)
Devido a ausência de elementos que caracterizam o contrato de trabalho, não há vínculo empregatício entre a empresa e Cléber.
d)
Devido à presença de todos os elementos que caracterizam o contrato de trabalho, há vínculo empregatício entre a empresa e Cléber.
e)
Devido ao fato de que a pessoa jurídica não pode ser empregadora, é impossível o estabelecimento de vínculo empregatício entre a empresa e Cléber.
2)
Júlia foi contratada por uma empresa, para inicialmente, executar um contrato de experiência. Este contrato ocorreu de forma verbal e, em seu percurso, sofreu uma única prorrogação de igual período, totalizando 180 dias. 
Em relação ao contrato de experiência de Julia, assinale a alternativa correta:
Alternativas:
a)
O contrato de experiência é uma modalidade de contrato por prazo determinado.
b)
A CLT estipula o prazo máximo de dez dias para a modalidade de contrato por prazo indeterminado.
c)
O prazo de 90 (noventa) dias do contrato de experiência poderá ser prorrogado por igual período, totalizando 180 dias.
d)
A prorrogação do contrato de trabalho por prazo determinado, dentro do seu prazo de vigência, de forma tácita ou expressa e por mais de uma vez, implicará na sua nulidade.
e)
O contrato de experiência jamais poderá ser convertido em contrato de trabalho pro prazo indeterminado.
3)
Quanto ao teletrabalho e os seus dispositivos legais, considere as assertivas que seguem na sequencia:
I. O teletrabalho não é regido pela CLT;
II.O comparecimento do empregado às dependências da empresa para a realização de atividades específicas não descaracteriza o regime de teletrabalho;
III.O teletrabalho pode gerar vínculo empregatício ainda que os requisitos do contrato de trabalho não estejam presentes na relação constituída.
Assinale a alternativa que contemple tão somente assertivas corretas:
Alternativas:
a)
As assertivas I, II e III estão corretas.
b)
As assertivas I e III estão corretas.
c)
Apenas a assertiva II está correta.
d)
As assertivas I e II estão corretas.
e)
Apenas a assertiva III está correta.
4)
O artigo 2º da CLT considera empregador a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviço. Nesse sentido, a CLT estende o rol de empregadores, assinalando a possibilidade de alguns agentes serem considerados como "empregadores por equiparação".
Assinale a alternativa que destaca de maneira correta a figura do empregador:
Alternativas:
a)
A igreja em relação aos seus voluntários.
b)
Uma organização beneficente sem fins lucrativos em relação aos seus voluntários.
c)
Uma pessoa jurídica em relação aos seus estagiários.
d)
Uma Cooperativa em relação aos seus empregados celetistas.
e)
Uma pessoa jurídica em relação ao trabalhador autônomo.