Avaliando o aprendizado II Trabalho II

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1a Questão (Ref.:201509236066)
	Pontos: 0,1  / 0,1  
	(FCC-2013-TRT/1ªRegião). Em relação à concessão e à época das férias, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, considere:
(I) As férias serão concedidas por ato do empregador, em um só período, nos doze meses subsequentes à data em que o empregado tiver adquirido o direito.
(II) A concessão das férias será participada por escrito ao empregado, com antecedência de, no mínimo, quinze dias.
(III) Os membros de uma mesma família que trabalharem no mesmo estabelecimento ou empresa terão direito a gozar férias no mesmo período, se assim o desejarem e se disto não resultar prejuízo para o serviço.
(IV) O empregado perceberá, durante as férias, a remuneração que lhe for devida na data em que adquiriu o direito.
(V) A remuneração das férias será paga até dois dias úteis antes do início do respectivo período.
Está correto o que se afirma APENAS em:
 
		
	 
	IV e V.
	 
	I, II e V.
	 
	I e III.
	 
	I, II e III.
	 
	II e IV.
	
	
	
	2a Questão (Ref.:201509726050)
	Pontos: 0,1  / 0,1  
	(CESGRANRIO 2015) Um trabalhador viu rescindido o seu contrato de trabalho, tendo direito à percepção de aviso prévio. O empregado labutou por mais de vinte anos na empresa. Nesse caso, ele receberá, quanto ao aviso prévio, o correspondente a
		
	
	trinta dias
	
	sessenta dias
	
	cinquenta dias
	 
	noventa dias
	
	quarenta dias
	
	
	
	3a Questão (Ref.:201509154554)
	Pontos: 0,1  / 0,1  
	É facultado ao empregado converter um terço do período de férias a que tiver direito em abono pecuniário, no valor da remuneração que lhe seria devida nos dias correspondentes. Contudo:
		
	 
	o abono de férias deverá ser requerido até 15 (quinze) dias antes do término do período aquisitivo correspondente
	
	o abono de férias deverá ser requerido 30 (trinta) dias antes do término do período aquisitivo correspondente;
	
	o abono de férias não será concedido ao empregado menor de 21 (vinte e um) anos;
	
	mesmo quando a empresa concede férias coletivas, a conversão de parte delas em abono pecuniário continua na dependência de requerimento individual do empregado formulado tempestivamente.
	
	
	
	4a Questão (Ref.:201509725283)
	Pontos: 0,0  / 0,1  
	A CLT prevê as férias no contrato de trabalho. A esse respeito, considere as afirmações abaixo. I - As férias são um direito dos trabalhadores, que devem gozá-las no período que melhor consulte aos seus interesses. II - A prescrição do direito de reclamar a concessão das férias é contada do término do período concessivo ou da cessação do contrato de trabalho. III - É um direito do trabalhador converter 1/3 do período das férias em abono pecuniário, não podendo o empregador se opor a esse requerimento. IV - O empregado que pede demissão antes de completar 1 ano de casa mesmo assim faz jus às férias proporcionais no momento do pagamento das verbas resilitórias. É correto APENAS o que se afirma em
		
	
	I, II e IV
	
	I e II
	 
	III e IV
	 
	II, III e IV
	
	I e III
	
	
	
	5a Questão (Ref.:201509782210)
	Pontos: 0,1  / 0,1  
	2) Josué e Marcos são funcionários da sociedade empresária Empreendimento Seguro Ltda., especializada em consultoria em segurança do trabalho e prevenção de acidentes. No ambiente de trabalho de ambos, também ficam outros 10 funcionários, havendo placas de proibição de fumar, o que era frisado na contratação de cada empregado. O superior hierárquico de todos esses funcionários dividiu as atribuições de cada um, cabendo a Marcos a elaboração da estatística de acidentes ocorridos nos últimos dois anos, tarefa a ser executada em quatro dias. Ao final do prazo, ao entrar na sala, o chefe viu Josué fumando um cigarro. Em seguida, ao questionar Marcos sobre a tarefa, teve como resposta que ele não a tinha executado porque não gostava de fazer estatísticas. Diante do caso, assinale a afirmativa correta.
		
	
	Ambos praticaram ato de indisciplina.
	
	A conduta de ambos não encontra tipificação legal passível de dispensa por justa causa.
	 
	Josué e Marcos são passíveis de ser dispensados por justa causa, respectivamente por atos de indisciplina e insubordinação.
	
	Ambos praticaram ato de insubordinação.