AULA 9 PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL EXERCÍCIO 1

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Exercício: GST1798_EX_A9_201803250976_V1 
20/06/2018 
18:43:47 (Finalizada) 
Aluno(a): 2018.1 EAD 
Disciplina: GST1798 - PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO 
PROFISSIONAL 
 
 
 
 
Ref.: 201803849471 
 
 
 
 1a Questão 
 
 
"Existem quatro fatores que tornam a inovação possível: a oportunidade, o problema a ser 
solucionado, o conhecimento e a criatividade. Quando falamos de líderes e empresários, 
conhecer a fundo o compromisso e a estratégia de negócios da organização colabora muito na 
prática desta competência." Disponível em http://www.catho.com.br/carreira-
sucesso/noticias/inovacao-a-favor-do-profissional. 
É característica do líder que estimula a inovação nas organizações: 
 
 
Incentivar a postura de workaholic (trabalhador compulsivo); 
 
Priorizar a contratação de profissionais sêniores; 
 Cultivar posturas arrojadas; 
 
Atuar de forma centralizadora e não transferir responsabilidades; 
 
Praticar somente soluções já conhecidas. 
 
 
 
Ref.: 201803544831 
 
 
 
 2a Questão 
 
 
Vivemos um momento muito produtivo intelectualmente, no qual a Sociedade do Conhecimento 
se faz notar. Profissionais estão conectados através da rede, no mundo todo, com o propósito 
de inovar, criar novos serviços e novos produtos. Neste contexto, assinale a opção correta: 
 
 
A Sociedade do Conhecimento é grupo virtual com características pluralistas, que visa 
ganhar notoriedade e dinheiro. 
 
Sociedade do conhecimento é qualquer cultura, em qualquer área geográfica, pois as 
fronteiras são virtuais. 
 
Grupo de profissionais é a definição mais coerente de Sociedade do Conhecimento, sua 
função é formar guetos científicos. 
 
Podemos afirmar que Sociedade do Conhecimento, nada mais é do que uma Escola, 
seja ela Particular ou Federal. 
 Na Sociedade do Conhecimento, é fundamental identificar e gerir de forma inteligente o 
conhecimento das pessoas nas organizações 
 
 
 
Ref.: 201806198294 
 
 
 
 3a Questão 
 
 
A criatividade quando bem aplicada traz excelentes resultados para as empresas. Qual 
afirmativa abaixo está correta sobre os processos criativos de invenção e de inovação? 
 
 
A invenção depende de altos investimentos da empresa, enquanto inovação sempre traz 
redução de custos operacionais. 
 
A invenção resulta em produtos, serviços e processos aplicados na realidade da 
empresa, enquanto inovação são as primeiras ideias que ainda não trouxeram 
resultados práticos. 
 A inovação resulta em produtos, serviços e processos aplicados na realidade da 
empresa, enquanto invenção são as primeiras ideias que ainda não trouxeram 
resultados práticos. 
 
Inovação e invenção são sinônimos perfeitos. 
 A inovação depende de altos investimentos da empresa, enquanto invenção sempre traz 
redução de custos operacionais. 
 
 
Explicação: 
A criatividade quando bem aplicada traz excelentes resultados para as empresas. E dois 
importantes processos criativos são o de invenção, que é a geração das primerias ideias sobre 
determinado assunto ou produto, e de inovação, que é o desenvolvimento das boas ideias para 
tornarem-se em produtos, serviços e soluções para a realidade prática. 
 
 
 
Ref.: 201806219073 
 
 
 
 4a Questão 
 
 
Ao longo da história muitos são os empreendedores que inspiraram profissionais pelo 
mundo. Henry Ford, nesse contexto, no início do século XX, inaugura a linha de montagem 
para produção em massa do automóvel Ford T, diminuindo os custos para popularizar a venda 
de veículos. Tal exemplo é inserido, preferencialmente, como: 
 
 
Plano de negócio para expansão do "mix" de produtos e de serviços, incluindo matéria 
prima e mão de obra especializada; 
 
Inovação na gestão de pessoas ou, de uma forma geral, na gestão do capital humano; 
 
Inovação no processo de precificação e registro dos custos e das margens de lucro; 
 Inovação na produção; 
 
Inovação na abordagem comercial e na estratégia de marketing; 
 
 
Explicação: 
O foco se deu na produção, na medida em que se buscava escala de um mesmo modelo. 
 
 
 
Ref.: 201803510112 
 
 
 
 5a Questão 
 
 
Quando muitas pessoas se reúnem para explorarem diferentes pensamentos e ideias em busca 
da solução de um problema ou para alcançar um determinado objetivo e todas as ideias são 
aceitas, depois a maioria é descartada até chegar a uma boa ideia, é chamado de: 
 
 
seminário 
 
conferencia 
 
inovação 
 
criatividade 
 brainstorming 
 
 
 
Ref.: 201803507209 
 
 
 
 6a Questão 
 
 
Uma das técnicas mais eficazes para solucionar problemas ou gerar inovação é o brainstorming. 
Podemos definir esta técnica como: 
 
 
Os acionistas que somam 50% + 1 do controle da empresa, contratam uma Consultoria 
Externa para propor inovações/soluções. 
 
Reunião da Alta Administração, onde os participantes votam nas opções apresentadas. 
 Reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorarem diferentes 
pensamentos e ideias em busca da solução de um problema ou para alcançar um 
determinado objetivo. 
 
Os Gerentes Operacionais definem o que cada unidade vai implementar. 
 
O Conselho de Administração, após pesquisa divulga Relatório com as novas diretrizes. 
 
 
 
Ref.: 201803505727 
 
 
 
 7a Questão 
 
 
O processo de inovação é fator imperativo para a manutenção do cliente mantendo-o cativo à 
empresa. No que concerne ao profissional à capacidade em inovar e disseminar novas práticas 
amplia a sua empregabilidade possibilitando assim um diferencial em sua carreira. Assinale a 
alternativa que expresse como um diferencial pode agregar valor à carreira profissional. 
 
 
Cumprir prazo, ser eficiente e fazer o que lhe é pedido. 
 
Ampliar o network e se relacionar com pessoas que tenham maior amplitude de 
controle 
 O cumprimento de metas com recursos otimizados, responsividade e eficácia 
discernindo prazos e resultados que sejam benéficos a todos. 
 
Estar sempre junto da direção e se oferecer prontamente para qualquer evento. 
 
O cumprimento de metas com eficiência, foco e que beneficie o cliente. 
 
 
 
Ref.: 201803845887 
 
 
 
 8a Questão 
 
 
A abertura de novos mercados, a tecnologia e o aumento da concorrência, ao longo do tempo, 
exigiram das empresas______________________ . Assinale a alternativa que preenche a 
lacuna corretamente. 
 
 
Investimentos em móveis e utensílios 
 
Cursos de capacitação de chefes fora do Brasil 
 
Investimentos em imobilizado 
 Mudanças rápidas 
 
Adoção de novas formas de padronização