Unidade_01_-_Gestão_de_Pessoas (1)

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DisciplinaGestão de Pessoas II602 materiais2.921 seguidores
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as diferenças das pessoas que compõem uma organização, criando uma unidade, de forma a que os vários indivíduos se possam identificar nela, apoiando um sistema organizacional que permita gerir os recursos humanos existentes de modo a maximizar a sua habilidade para perceber e contribuir para a concretização dos objetivos da empresa.
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GESTÃO DE PESSOAS II 
Programação
Políticas e práticas de Gestão de Pessoas em prol da diversidade:
Deste modo, é atingido o seu potencial máximo sem haver discriminação de sexo, nacionalidade, idade, etc. 
Para atingir este objetivo deve ser feito um reajuste da cultura organizacional, valores, sistemas e processos de forma a utilizar o capital humano da melhor forma possível.
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