Baixe o app para aproveitar ainda mais
Prévia do material em texto
Avaliação: CCJ0057_AV2_200802076028 » MEDIAÇÃO DE CONFLITOS Tipo de Avaliação: AV2 Aluno: 200802076028 - VINICIUS DE MENEZES ROSA Professor: NELSON CARLOS TAVARES JUNIOR ANA PAULA BUSTAMANTE Turma: 9062/BJ Nota da Prova: 5,0 de 8,0 Nota do Trab.: Nota de Partic.: 2 Data: 29/11/2013 16:09:43 1a Questão (Ref.: 200802259282) Pontos: 0,5 / 0,5 Os métodos extrajudiciais de resolução dos conflitos, que se caracterizam pelo rompimento com as formas tradicionais do direito processual (formal), buscam: a prestação do serviço jurisdicional a avaliação das pessoas no processo judicial a conscientização do litígio como solução a permanência do conflito entre as partes a adoção de procedimentos mais simples e informais 2a Questão (Ref.: 200802266977) Pontos: 0,0 / 0,5 Duas pessoas estão participando de uma mediação judicial. No decorrer da mediação , uma das partes comentou com uma pessoa conhecida sobre a independência, franqueza e coerência com que o mediador agia na mediação. Este princípio da mediação é chamado de Competência Diligência Imparcialidade Credibilidade Confidencialidade 3a Questão (Ref.: 200802266920) Pontos: 0,5 / 0,5 Complemente a frase abaixo com a alternativa correta: Na mediação as soluções surgem ______________________,reconhecendo que a melhor sentença é ___________________________ impositivamente ¿ a opinião de uma das partes espontaneamente ¿ a vontade das partes democraticamente ¿ a decisão do juiz adversarialmente ¿ determinada por uma das partes colaborativamente ¿ a estabelecida pelo mediador 4a Questão (Ref.: 200802226015) Pontos: 1,0 / 1,0 Assinale a opção que NÃO corresponde ao princípio da imparcialidade: ao mediador é vedado estabelecer compromissos com os mediandos na mediação ocorre a impossibilidade do mediador conseguir algum benefício com uma das partes em razão do papel que ocupa o mediador não deve mediar um conflito quando não se sentir competente , mesmo que seja escolhido pelas partes o mediador não deve mediar um conflito quando suas crenças possam prejudicar uma das partes. aqueles que participarem do procedimento da mediação devem manter o sigilo sobre todo o conteúdo trabalhado nesta situação 5a Questão (Ref.: 200802259743) Pontos: 0,0 / 1,0 No Japão, a figura do mediador é representada pelo líder local de cada comunidade pelo conciliador nomeado pela Justiça pela equipe de árbitros formada pelos tribunais pelo juiz de cada órgão do Poder Judiciário pela Junta de Conciliação e Arbitragem 6a Questão (Ref.: 200802242313) Pontos: 1,0 / 1,5 Em se tratando de América Latina e métodos de resolução de conflitos, um trabalho que merece destaque é o desenvolvido pelo Poder Judiciário uruguaio. Que tipo de trabalho é realizado neste país, nesta área ? Resposta: o uruguaipos em pritica um convenio de cooperação interinstitucional com o objetivo de intagração das areas da saude e justiça, subscrito pelo ministerio da saude publica e a suprema corte da justiça paraguaia Gabarito: Este país integrou a saúde e a Justiça , disponibilizando ,nos hospitais públicos, balcões de acesso ao Poder Judiciário. Sendo este um exemplo de humanização da Justiça. 7a Questão (Ref.: 200802226005) Pontos: 0,0 / 0,5 Complete a frase, com a melhor resposta: A ________________________ tem se mostrado eficaz na resolução de conflitos tanto no âmbito interpessoal, quanto na prevenção de agressões, na reconciliação de comunidades e na criação de sistemas de parceria e convívio Teoria Sistêmica Comunicação não violenta Teoria da Cibernética Teoria da construção social Teoria Geral dos Sistemas 8a Questão (Ref.: 200802238995) Pontos: 0,5 / 0,5 Através da pergunta de investigação é possível obter: Informações que produzem um diálogo de esclarecimento entre os participantes, pois trazem novas informações sobre o relacionamento. Informações que produzem um diálogo entre a parte e o mediador, pois trazem informações relevantes somente para o mediador. Informações que produzem um diálogo de esclarecimento entre os participantes, sendo relevante somente para o mediador. Informações que produzem um diálogo entre as partes e o mediador, pois trazem informações que ajudarão o mediador a tomar a sua decisão. Informações que produzem um diálogo entre a parte e o mediador, pois trazem informações sobre o relacionamento. 9a Questão (Ref.: 200802266981) Pontos: 0,5 / 0,5 No que diz respeito ao mediador e a comunicação, nas declarações públicas e atividades promocionais, o mediador deve : restringir-se a assuntos que esclareçam e informem o público por meio de mensagens de fácil entendimento esclarecer as mediações realizadas e os acordos determinados através deste procedimento afirmar os benefícios da mediação e a postura do mediador como um julgador das melhores decisões para as partes relatar sobre os critérios estabelecidos pela mediação e os acordos realizados pelos conciliadores nesta área manter uma linguagem técnica e científica de forma a manter o sigilo em relação a este procedimento 10a Questão (Ref.: 200802266964) Pontos: 1,0 / 1,5 Beltrana mora em uma comunidade. Desde a semana passada vem sendo perturbada por um baile funk, que dura até altas horas da madrugada. Procurou a Associação de Moradores, que tem convênio com uma Câmara de Mediação. Foram chamados os envolvidos no conflito, que aceitaram a mediação. Que fatores , o mediador ,neste caso, deverá priorizar ? Resposta: o conforto das pessoas dentro de sua propria casa a livre manifestação, no caso podera ser realizada a festa, porem ate determinada hora da noite. beltrana tem o deireito de chegar em casa e descansar assistir televisão e etc. não pode ficar refem de musica alta com duração indetermindada. por outro lado todos tem o direito de fazer festa porem respeitando o próximo, a festa devera ter hora para acabar. neste caso vale a maxima: a liberdade de um termina quando começa a do proximo. Gabarito: O mediador deverá dar estímulo ao diálogo positivo entre famílias e vizinhos, incentivo à participação ativa dos cidadãos na solução de conflitos individuais e coletivos, criação de espaços de escuta, prevenção à má administração de conflitos futuros. 1-a adoção de procedimentos mais simples e informais 2-Credibilidade 3- espontaneamente ¿ a vontade das partes 4- aqueles que participarem do procedimento da mediação devem manter o sigilo sobre todo o conteúdo trabalhado nesta situação 5- pelo líder local de cada comunidade 6- DISCURSIVA NA PROVA 7-Comunicação não violenta 8-Informações que produzem um diálogo de esclarecimento entre os participantes, pois trazem novas informações sobre o relacionamento. 9- restringir-se a assuntos que esclareçam e informem o público por meio de mensagens de fácil entendimento 10- DISCURSIVA NA PROVA
Compartilhar