SGSST_03_Legislação [Modo de Compatibilidade]

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Escola Politécnica da Universidade de Pernambuco – POLI/UPE
LSHT - Laboratório de Segurança e Higiene do Trabalho
Engenharia de Engenharia de 
SegurançaSegurança
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
SegurançaSegurança
LEGISLAÇÃO LEGISLAÇÃO 
Prof. Béda Barkokébas Junior, Dr.
Profª. Emilia Kohlman Rabbani, Dra.
Profª. M.Sc. Eliane Mª Gorga Lago, Doutoranda
Profª. M.Sc. Juliana Claudino Véras, Doutoranda
Profª. M.Sc. Bianca Mª Vasconcelos, Doutoranda
ÉPOCA ORIGEM CONTRIBUIÇÃO
384-322 a.C Aristóteles Cuidou do atendimento e prevenção das enfermidades dos 
trabalhadores nos ambientes das minas.
23-29 d.C Plínio 
“O VELHO”
Publicou a História Natural, onde pela primeira vez foram 
tratados temas referentes à Segurança do Trabalho.
Séc. XV Ulrich Editou uma série de publicações em que se preconizava 
HISTÓRICO DE SST
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
Séc. XV Ulrich 
Ellembog
Editou uma série de publicações em que se preconizava 
medidas de higiene do trabalho.
1633-1714 Bernadino 
Ramazzini
“Pai da 
Medicina do 
Trabalho”
O médico italiano Bernardino Ramazzini publicou a obra 
intitulada de MORBIS ARTIFICIUM DIABRITA (As Doenças 
dos Trabalhadores) sobre as doenças com trabalhadores em 
mais de 50 ocupações diferentes, fazendo sempre a pergunta, 
qual é a sua ocupação, o que você faz?; relacionou a 
patologia encontrada com a sua ocupação e transmitiu aos 
responsáveis pelo bem estar social dos trabalhadores da 
época.
1760-1830 Inglaterra Processo da Revolução Industrial. 
ÉPOCA ORIGEM CONTRIBUIÇÃO
1844-1848 Inglaterra Aprovação das primeiras Leis de segurança no Trabalho e 
Saúde Pública, regulamentando os problemas de saúde e de 
doenças profissionais.
1919 Tratado de 
Versalhes
Criação da Organização Internacional do Trabalho (OIT), com 
sede em Genebra, Suiça.
HISTÓRICO DE SST
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1919 Brasil Implantação da primeira lei brasileira, nº 3.724 de 15 de 
janeiro de 1919, a respeito de acidentes do trabalho. 
1937 Suiça Foi criada pela OIT, a Norma de Segurança do Trabalho na 
área da Construção Civil.
1978 Brasil Regulamentação das Normas Regulamentadoras – NR
através da Portaria nº 3.214 de 08 de junho de 1978, Capítulo 
V, Título II, da CLT.
HISTÓRICO DE SST
Do Antigo Testamento tem-se:
“Quando edificares uma casa nova, far-lhe-ás, no 
terraço, um parapeito, para que nela não ponhas 
culpa de sangue, se alguém de algum modo dela 
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culpa de sangue, se alguém de algum modo dela 
cair” 
Livro Deuteronômio – Cap. 22 Versículo 8. 
A Revolução Industrial, apesar de seus muitos aspectos positivos, 
provocou o crescimento do número de acidentes de trabalho e 
doenças profissionais, função da luta entre o Capital x Trabalho.
O despreparo das partes (empregadores e empregados) para tratar o 
assunto, fez com que o Estado fosse gradativamente aumentando a 
HISTÓRICO DE SST
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sua intervenção nesta luta como um regulamentador, através da 
criação de legislação, e como fiscal do seu cumprimento.
À medida que a Revolução Industrial alcançou outros países além da 
Inglaterra, os respectivos Estados criaram leis, tomando por base a 
experiência dos governos de países que já tinham ultrapassado aquele 
estágio de desenvolvimento.
HISTÓRICO DE SST
Indústria têxtil na Inglaterra (séc. XVIII)- trabalho infantil e feminino
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Fonte: A Revolução Industrial
Disponível em: http://planeta.terra.com.br/arte/mundoantigo/industrial/cang1.htm. 
Acesso em: 17 fev. 05.
HISTÓRICO DE SST - BRASIL
No Brasil, durante longo período, a economia foi dominada pelo
extrativismo e posteriormente por uma economia agrícola, e
somente no início do século XX, iniciou-se a Revolução Industrial
no País;
Os primórdios das atividades de prevenção de acidentes foram
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Os primórdios das atividades de prevenção de acidentes foram
introduzidos através de companhias estrangeiras que atuavam
no Brasil, principalmente pelas ferrovias e pelas empresas de
serviços públicos (água, esgotos, gás, eletricidade e serviços de
bondes);
HISTÓRICO DE SST - BRASIL 
A 1ª grande guerra e a presença de imigrantes impulsionou o
aparecimento das primeiras fábricas;
Na 2ª grande guerra, acelerou-se a criação da indústria
nacional com o desenvolvimento de novas fábricas,
aumentando assim a ocorrência de acidentes do trabalho;
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No governo VARGAS, surgiu a Consolidação das Leis do
Trabalho - CLT, que objetiva regular as relações entre o
capital e o trabalho;
HISTÓRICO DE SST - BRASIL 
Na década de 60 e início de 70, o Brasil passou a se destacar,
devido ao elevado número de acidentes do trabalho. Dessa
forma, o governo reforma a CLT, alterando o seu capítulo V,
que trata da segurança e saúde do trabalho, e a fazendo
cumprir através de sua regulamentação;
Com a Portaria 3.214/78 do Ministério do Trabalho, que cria
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Com a Portaria 3.214/78 do Ministério do Trabalho, que cria
as Normas Regulamentadoras é que iniciou-se uma
sistemática legal e eficiente no combate ao acidente do
trabalho.
No que se refere à Segurança e Medicina do Trabalho, cumpri-se: 
I. Constituição Federal;
II. Convenções e Acordos Internacionais (regulamentam-se 
através de Decretos);
HIERARQUIA DA LEGISLAÇÃO BRASILEIRA DE 
SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO
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III. Leis Ordinárias (Consolidação das Leis do Trabalho - CLT);
IV. Portarias Ministeriais;
V. Normas Técnicas (ABNT/NBR) e Normas 
Regulamentadoras - NR;
VI. Convenções Sindicais e Ordens de Serviço. 
Os incisos XXII, XXIII, XXVII e XXXIII do Artigo 7o. Da Constituição Federal e a alínea 
`a´ do inciso II do art. 10o. Do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias 
disciplinam sobre matéria relacionada a Segurança e Saúde no Trabalho.
“Art. 7o. – São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que 
visem à melhoria de sua condição social:
XXII – redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, 
higiene e segurança;
CONSTITUIÇÃO FEDERAL
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higiene e segurança;
XXIII – adicional de remuneração para as atividades penosas, insalubres e 
perigosas, na forma da lei;
XXVIII – seguro contra acidentes do trabalho, a cargo do empregador, sem excluir a 
indenização a que este está obrigado quando incorrer em dolo ou culpa;
II – fica vedada a dispensa arbitrária ou sem justa causa:
a) Do empregado eleito para o cargo de direção de comissão interna de 
prevenção de acidentes, desde o registro de sua candidatura até um ano após o final 
do seu mandato.”
Venda da saúde
Ação civil
CIPA
A OIT foi fundada em 1919 após a I Guerra Mundial.
É uma agência multilateral ligada a Organização das Nações Unidas – ONU, 
especializada nas questões do trabalho, que:
• formula normas internacionais do trabalho; 
• promove o desenvolvimento e a interação das organizações de empregadores e 
de trabalhadores, e 
CONVENÇÕES E ACORDOS INTERNACIONAIS
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de trabalhadores, e 
• presta cooperação técnica nas áreas de: 
formação e reabilitação profissional; 
políticas e programas de emprego e de empreendedorismo; 
direito e relações do trabalho;
condições de trabalho;
estatísticas e segurança e saúde ocupacional. 
A OIT através de suas Convenções visa contribuir para promoção da 
segurança e saúde do trabalhador.
Estas convenções são tratados multilaterais abertos, de caráter 
normativo, que podemser ratificadas sem limitação de prazo por qualquer 
dos Estados-Membros (MTE, 2003).
CONVENÇÕES E ACORDOS INTERNACIONAIS
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dos Estados-Membros (MTE, 2003).
Após a aprovação, o Governo (Presidente da República) promove a 
ratificação do tratado, o que importa na incorporação automática de 
suas normas à legislação nacional. 
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Hoje estão em vigor, os artigos 154 a 201 da CLT que estipulam os 
direitos e obrigações do Governo, dos empresários e dos trabalhadores
no campo da Segurança e Medicina do Trabalho.
Estes artigos fundamentam as Normas Regulamentadoras - NR.
A Lei n.º 6.514, de 22 de dezembro de 1977 – Altera o Capítulo V do 
CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO - CLT
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A Lei n.º 6.514, de 22 de dezembro de 1977 – Altera o Capítulo V do 
Título II da Consolidação das Leis do Trabalho, relativo à Segurança e Medicina 
do Trabalho.
Portaria n. 3.214, de 8 de junho de 1978 – Aprova as Normas 
Regulamentadoras – NR – do Capítulo V do Título II, da Consolidação das 
Leis do Trabalho, relativas à Segurança e Medicina do Trabalho.
As portarias ministeriais são importantes instrumentos de regulação de 
políticas e visam a definir instruções para a execução das leis aprovadas pelo 
Poder Legislativo, tal como previsto na Constituição Federal de 1988. 
Exemplos:
Portaria Ministerial nº 3.214, de 8 de junho de 1978, do Ministério do 
Trabalho, que aprovou as Normas Regulamentadoras – NR;
PORTARIAS MINISTERIAIS
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Portaria nº 157, de 10 de abril de 2006, do Ministério do Trabalho, que 
altera a redação da Norma Regulamentadora Nº18;
Portaria nº 162, de 12 de maio de 2006, do Ministério do Trabalho, que 
estabelece procedimentos para o cadastro de empresas e para a emissão ou 
renovação do Certificado de Aprovação de Equipamento de Proteção 
Individual;
Portaria nº 202, de 22 de dezembro de 2006, do Ministério do Trabalho, 
que aprovou o texto da NR 33; Dentre outras...
Buscado atualizar as NR às novas tecnologias e ao processo de globalização, é que o 
MTE, adotando princípios preconizados pela OIT, estabelece nova metodologia para 
elaboração/alteração destas normalizações.
Esta metodologia segue as seguintes etapas:
• eleição/priorização do tema a ser regulamentado ou revisto ;
COMISSÃO TRIPARTITE PARITÁRIA 
PERMANENETE - CTPP
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• elaboração de texto técnico básico;
• publicação do texto técnico básico no Diário Oficial da União, como consulta 
pública;
• constituição de Grupo de Trabalho Tripartite para análise e elaboração de 
proposta de regulamentação;
• análise da proposta de regulamentação pela Secretaria de Segurança e Saúde 
no Trabalho e publicação de portaria.
A NR 18 estabelece: “Fica criado o Comitê Permanente Nacional sobre Condições e Meio 
Ambiente do Trabalho na Indústria da Construção, denominado CPN, e os Comitês Permanentes 
Regionais sobre Condições e Meio Ambiente do Trabalho na Indústria da Construção, 
denominados CPR”.
O CPN é uma instância Tripartite, composta por representantes do Governo, dos 
Trabalhadores e dos Empregadores, e profissionais especializados em Segurança e 
Saúde no Trabalho.
COMITÊ PERMANENTE NACIONAL - CPN
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Entre as atribuições do CPN, tem-se:
• Deliberar sobre as propostas apresentadas pelos CPR, relativas as propostas de alteração da 
NR.
• Encaminhar ao MTE as propostas apresentadas, o qual deverá, em prazo de 90 dias dar 
andamento às mudanças.
• Justificar aos CPR a não aprovação das propostas apresentadas.
• Elaborar propostas e encaminhar cópias aos CPR.
• Aprovar as RTP (Recomendação Técnica de Procedimento) .
A criação do CPR se deu em conjunto com o CPN.
Dentre as atribuições do CPR, pode-se citar:
• estudar e propor medidas para o controle e a melhoria das condições e dos 
ambientes de trabalho na indústria da construção;
• participar e propor campanhas de prevenção de acidentes para a indústria da 
construção;
COMITÊ PERMANENTE REGIONAL - CPR
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construção;
• incentivar estudos e debates visando ao aperfeiçoamento permanente das normas 
técnicas, regulamentadoras e de procedimentos na indústria da construção; 
encaminhar o resultado de suas propostas ao CPN;
• apreciar propostas encaminhadas pelo CPN, sejam elas oriundas do próprio CPN 
ou de outro CPR.
Dentre as atribuições do CPRR, pode-se citar:
• estudar e propor medidas para o controle e a melhoria das condições e 
dos ambientes de trabalho rural;
• Realizar estudos, com base nos dados de acidentes e doenças 
decorrentes do trabalho rural, visando estimular iniciativas de 
COMITÊ PERMANENTE REGIONAL RURAL -
CPRR
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aperfeiçoamento técnico de processos de concepção e produção de 
máquinas, equipamentos e ferramentas;
• Propor e participar de Campanhas de Prevenção de Acidentes no 
Trabalho Rural;
• incentivar estudos e debates visando ao aperfeiçoamento permanente da 
NR-31 e de procedimentos no trabalho rural;
• Encaminhar as suas propostas à CPNR;
Atualmente estão em vigor 33 Normas Regulamentadoras de Segurança e Medicina do 
Trabalho.
As 28 primeiras NR foram instituídas pela Portaria MTb n.º 3.214, de 8 de junho de 
1978.
A NR 29, Segurança e Saúde no Trabalho Portuário, foi editada, pela Portaria SST/MTb n.º 
053, de 17 de dezembro de 1997.
A NR 30, Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário, foi instituída pela Portaria n.º 34 de 
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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A NR 30, Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário, foi instituída pela Portaria n.º 34 de 
4 de dezembro de 2002.
A NR 31, Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária Silvicultura, Exploração 
Florestal e Aqüicultura, foi instituída pela Portaria SST/MTb n.º 86 de 3 de março de 2005.
A NR 32, Segurança e Saúde no Trabalho em Estabelecimentos de Saúde Portaria 
SST/MTb n.º 485 de 11 de novembro de 2005.
A NR 33, Segurança e Saúde no Trabalho em Espaços Confinados, foi instituída pela 
Portaria MTE Nº 202, de 22 de Dezembro de 2006. 
NR – 1 Disposição gerais.
NR – 2 Inspeção prévia.
NR – 3 Embargo e interdição.
NR – 4 Serviços especializados em eng. de segurança e em medicina do trab. – SESMT.
NR – 5 Comissão interna de prevenção de acidentes – CIPA.
NR – 6 Equipamento de proteção individual – EPI.
NR – 7 Programa de controle médico e saúde ocupacional – PCMSO.
NR – 8 Edificações.
NR – 9 Programa de prevenção de riscos ambientais – PPRA.
NR – 10 Instalações e serviços em eletricidade.
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
NR – 10 Instalações e serviços em eletricidade.
NR – 11 Transporte, movimentação, armazenagem e manuseio de materiais.
NR – 12 Máquinas e equipamentos.
NR – 13 Caldeiras e vasos de pressão.
NR – 14 Fornos.
NR – 15 Atividades e operações insalubres.
NR – 16 Atividade e operações perigosas.
NR – 17 Ergonomia.
NR – 18 Condições e meio ambiente de trabalho na indústria da construção.
NR – 19 Explosivos.
NR – 20 Líquidos combustíveis e inflamáveis.
NR – 21 Trabalho a céu aberto.
NR – 22 Trabalhos subterrâneos.
NR – 23 Proteção contra incêndio.
NR – 24 Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho.
NR – 25 Resíduos industriais.
NR – 26 Sinalização de segurança.
NR – 27 Registro profissional do técnico de segurança do trabalho no ministério do trabalho.
NR – 28 Fiscalização e penalidades.
NR – 29 Segurança e saúde no trabalho portuário.
NR – 30 Segurança e saúde no trabalho aquaviário.
NR – 31 Segurança e saúde no trabalho na agricultura,pecuária silvicultura, exploração 
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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NR – 31 Segurança e saúde no trabalho na agricultura, pecuária silvicultura, exploração 
florestal e aqüicultura
NR – 32 Segurança e saúde no trabalho em estabelecimentos de saúde
NR – 33 Segurança e saúde nos trabalhos em espaços confinados.
Normas Regulamentadoras Rurais – NRR
(Revogadas pela Portaria Nº191, de 15 de abril de 2008)
NRR – 1 Disposições gerais
NRR – 2 Serviços especializados em prevenção de acidentes do trabalho rural – SEPATR.
NRR – 3 Comissão interna de prevenção de acidentes do trabalho.
NRR – 4 Equipamento de proteção individual – EPI
NRR – 5 Produtos químicos 
NR – 1 Disposições Gerais
1.7 b) elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos 
empregados (...)
NR – 3 Embargo e Interdição
3.2 A interdição importará na paralisação total ou parcial do estabelecimento, setor de serviço, 
máquina ou equipamento;
3.3 O embargo importará na paralisação total ou parcial da obra.
NR – 4 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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4.2 O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do 
Trabalho vincula-se à gradação do risco da atividade principal e ao número total de empregados do 
estabelecimento (...)
NR – 5 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA
5.16 A CIPA terá por atribuição:
a) Identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de riscos, com a participação do 
maior número de trabalhadores, com assessoria do SESMT, onde houver;
b)elaborar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança 
e saúde no trabalho;
NR – 6 Equipamento de Proteção Individual - EPI
6.3 eA empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI 
adequado ao risco (...) nas seguintes circunstâncias:
a) Sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra 
os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho;
b) Enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas;
c) Para atender a situações de emergência.
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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c) Para atender a situações de emergência.
NR – 7 Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
7.4.1 O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames 
médicos:
a) admissional;
b) periódico;
c) de retorno ao trabalho;
d) de mudança de função;
e) demissional
NR – 9 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA
9.3.1 O PPRA deverá incluir as seguintes etapas:
a) antecipação e reconhecimento dos riscos;
b) estabelecimento de prioridades e metas de avaliação;
c) avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores;
d) implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia;
e) monitoramento da exposição aos riscos;
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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e) monitoramento da exposição aos riscos;
NR – 10 Segurança em instalações e serviços em eletricidade
10.2.3 As empresas estão obrigadas a manter esquemas unifilares atualizados das 
instalações elétricas dos seus estabelecimentos com as especificações do sistema de 
aterramento e demais equipamentos e dispositivos de proteção.
NR – 12 Máquinas e Equipamentos
12.3.1 As máquinas e equipamentos devem ter suas transmissões de força 
enclausuradas dentro de sua estrutura ou devidamente isoladas por anteparos 
adequados.
NR – 15 Atividades e Operações Insalubres
15.1. 5 Entende-se por Limite de Tolerância, para os fins desta Norma, a 
concentração ou intensidade máxima ou mínima, relacionada com a natureza e o 
tempo de exposição ao agente, que não causará dano à saúde do trabalhador a sua 
vida laboral.
NR – 18 Condições e Meio Ambiente de trabalho na indústria da construção
18.3.1 São obrigatórios a elaboração e o cumprimento do PCMAT nos 
estabelecimentos com 20 (vinte) trabalhadores ou mais, contemplando os aspectos 
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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estabelecimentos com 20 (vinte) trabalhadores ou mais, contemplando os aspectos 
desta NR e outros dispositivos complementares de segurança.
NR – 23 Proteção Contra Incêndios
23.1.1 Todas as empresas deverão possuir:
a) proteção contra incêndio;
b) saídas suficientes para a rápida retiradas do pessoal em serviço, em caso de 
incêndio;
c) equipamento suficiente para combater o fogo em seu início;
d) pessoas adestradas no uso correto desse equipamentos.
NR – 26 Sinalização de Segurança
26.1.2 Deverão ser adotadas cores para segurança em estabelecimentos ou locais 
de trabalho, a fim de indicar e advertir acerca dos riscos existentes.
26.1.3 A utilização de cores não dispensa o emprego de outras formas de 
prevenção de acidentes.
NR – 28 Fiscalização e Penalidades
28.1.4 O Agente de Inspeção do Trabalho, com base em cirtérios técnicos, poderá 
NORMAS REGULAMENTADORAS - NR
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28.1.4 O Agente de Inspeção do Trabalho, com base em cirtérios técnicos, poderá 
notificar os empregadores concedendo prazos para a correção das irregularidades 
encontradas;
28.3.1 As infrações aos preceitos legais e/ou regulamentares sobre segurança e 
saúde do trabalhador, terão as penalidades aplicadas conforme o disposto no 
quadro de gradação das multas (anexo I da NR28), obedecendo às infrações 
previstas no quadro de classificação das infrações (anexo II) desta Norma.
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Inspeção do trabalho Segurança e saúde do trabalho
Legislação Normas Regulamentadoras
Fundada em 1940, a Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) é o órgão 
responsável pela normalização técnica no país, fornecendo a base necessária ao 
desenvolvimento tecnológico brasileiro.
É uma entidade privada, sem fins lucrativos, reconhecida como único Foro Nacional 
de Normalização através da Resolução n.º 07 do CONMETRO, de 24.08.1992.
Exemplos das NBR:
NBR 10150: Radiografia – Inspeção de soldas de topo em vasos de pressão e tanques 
NORMAS TÉCNICAS - ABNT
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NBR 10150: Radiografia – Inspeção de soldas de topo em vasos de pressão e tanques 
de armazenamento – Critérios de aceitação.
NBR 10151: Acústica – Avaliação do ruído em áreas habitadas, visando o conforto da 
comunidade – Procedimentos. Junho de 2000.
NBR 10152: Níveis de ruído para conforto acústico. Dezembro de 1987.
NBR 10685: Soldas em partes estruturais do casco de embarcações – Ensaios por 
ultrasom.
NBR 7503: Ficha de emergência e envelope para o transporte terrestre de produtos 
perigosos – Características, dimensões e preenchimento. Dentre outras...
A convenção coletiva é um acordo de caráter normativo, em que dois ou mais sindicatos 
de categorias econômica e profissional estipulam condições de trabalho aplicáveis no 
âmbito das respectivas representações, às relações individuais de trabalho (CLT, art. 
611).
Vale ressaltar, que as convenções sindicais tem validade na base territorial 
dos sindicatos.
CONVENÇÕES SINDICAIS
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
Julho de 2004 (CPR-PE): Em todos os eixos dos elevadores de obra serão realizados 
os testes de líquido penetrante, partícula magnética e ultra-som.
Fevereiro de 2004 (CPR-PE): Em todas as obras que se iniciarem a partir desta data, 
será obrigatória a instalação do Dispositivo Diferencial Residual – DR, em seu 
quadro principal e/ou nos quadros terminais de distribuição de energia.
Fevereiro de 2000 (CPR-PE): É aceito como opção, a substituição do sistemade 
trava-quedas pelo cinto tipo pára-quedista, com 02 (dois) mosquetões. A corda 
mestra adotada é de nyllon com bitola de 5/8’’
O controle do risco pode ser feito através de algumas variáveis 
ou tipos diversos de ações. Uma destas ações é a emissão de 
normas e procedimentos – que na legislação recebe o 
nome de ordens de serviço – ou seja – fazer chegar ao 
trabalhador a informação quanto aos riscos e perigos da 
ORDENS DE SERVIÇO
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
trabalhador a informação quanto aos riscos e perigos da 
atividade que irá desenvolver e o meios de controle para tal 
atividade ou tarefa.
� Procedimentos operacionais
� Protocolos de liberação de serviço
� Permissão de Entrada de Trabalho - PET 
Dentre outras...
ABNT – Associação Brasileira de Normas Técnicas.
Disponível em: http: //www.abnt.org.br. Acesso em: 02 de fevereiro de 
2009. 
OIT – Organização Internacional do Trabalho. 
Disponível em: http://www.ilo.org. Acesso em: 20 de janeiro de 2009.
REFERÊNCIAS
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
BRASIL, Ministério do Trabalho e Emprego. 
Disponível em: http://www.mte.gov.br. Acesso em: 20 de janeiro de 2009.
BRASIL, Ministério da Previdência e Assistência Social.
Disponível em: http://www.mpas.gov.br. Acesso em: 20 de janeiro de 2009.
Elaborar um trabalho com a descrição do objetivo de 
cada Norma Regulamentadora, e 01 pergunta de 
cada NR com resposta tipo teste, com no mínimo 05 
alternativas cada. 
EXERCÍCIO PARA PRÓXIMA AULA
Prof. Dr. Béda Barkokébas Jr. (oordenador)
alternativas cada. 
Prazo: 15 dias.