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ADMINISTRAÇÃO Evolução Histórica Aula 1 2.400 a.C - Hamurabi - Fixação de salário profissional; - Férias; Tabelamentos dos preços; Seguro saúde para os trabalhadores mesopotâmicos (1ª legislação eminentemente social); Contrato de emprego que fixa a responsabilidade do empregador e do empregado; Organiza a aprendizagem; Fixa o preço de locação de navios; Impõe ao patrão pagar três dias de férias por mês trabalhado; Salário profissional para médicos e arquitetos; Esse conjunto de leis fez do Império Babilônico um dos mais bem administrados do mundo Fase teocrática Mando de Origem divina O homem se acomoda à convivência social pela força Séc XII aC Moisés Séc IX aC Séc V/VI aC Séc VI/VII dC Salomão Confúcio Maomé DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO 1-O Alimento, 2- O mercado, 3- Os Ritos, 4- O Ministério do Emprego, 5- O Ministério da Educação, 6- A administração da Justiça. 7- A Recepção dos Hospedes, 8- O Exército). 8 Regras de Administração Publica de Confúcio, define regras e princípios de administração: FASE EMPÍRICO-PRÁTICA Experimentavam e repetiam o que dava certo, e eliminavam os insucessos DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO Séc IX a.C. Séc VI a.C Séc IV a.C SécIII/I a.C Licurgo Solon A lexandre O Grande César C a r l o s Ma G N o Séc VIII/ IX dC DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO 450 a.C. Romanos Lei das 12 tábuas Normatização das relações entre: Patrícios , Plebeus e Escravos Idade Média Corporações de Ofício Estruturadas em três categorias profissionais: Mestre, Companheiro e Aprendiz DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO RENASCIMENTO Humanismo recupera o patrimônio filosófico, literário e artístico da antiguidade libertando o homem do misticismo medieval. Surge uma nova ordem social apoiada na objetividade e na racionalidade. Da Vinci revela-se adepto das aplicações práticas da ciência. Atividade: Conselho de Jetro 7 DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO REVOLUÇÃO INDUSTRIAL Rápida e intensa urbanização; Sec XIX duplicação da população européia; Inicio do desenvolvimento industrial; Aperfeiçoamento dos meios de transporte; Incremento do comércio interno e internacional; Redistribuição de riquezas e poder entre os países. DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO REVOLUÇÃO INDUSTRIAL De 1750 até por volta de 1970; O ponto de partida da revolução foi a invenção da máquina a vapor patenteada por James Watt em 1769; Richard Arkwright inventa a máquina de fiar algodão; Um levantamento feito pelo parlamento inglês constatou, 27 anos depois, que o número de empregados têxteis havia crescido mais de quarenta vezes, ou seja, de 7.900 passou para 320.000; Em poucos anos o desenvolvimento da humanidade foi maior do que em mil anos de Idade Média; A Revolução Industrial, em sua essência foi a responsável pela criação de um novo sistema de produção; Revolução Industrial Nessa época, não existia um modelo de administração, os que existiam eram baseados nos modelos administrativos da Igreja e da organização militar. O apogeu da Revolução Industrial cria a necessidade de um novo modelo de administração, que foi a administração industrial. A primeira se situa entre o ano de 1880 e 1930 que considera as empresas como um fenômeno econômico simples. Após a primeira Grande Guerra, com o desenvolvimento das ciências sociais, é formulado um novo conceito; empresa como um fenômeno social complexo. DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO REVOLUÇÃO INDUSTRIAL Autores de séc XIX reconhecem e compreendem as funções da Administração Adam Smith: Especialização dos operários, controle e remuneração; James Watt/ Boulton: Padronização de procedimentos, Planejamento, incentivos e benefícios; Robert Owen: Necessidades práticas de adm. Pessoal, treinamento, casas operárias higienicamente construídas; James Mill: Análise dos movimentos humanos; Charles Babbage: Especialização, divisão do trabalho, estudo de tempos e movimentos, contabilidade de custos, eficiência do empregado; DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO Marchall, laughlin et al: Reconhecimento e discussão da importância das funções administrativas; Mill et al : Amplitude de controle, unidade ou comando, controle de mão de obra e materiais, divisão de trabalho e incentivos; Henry Ford: Princípios de organização, remuneração, informação aplicadas às ferrovias; Daniel Mc Callum: Organograma para mostrar as estruturas adminsitrativas, adm. Sistemática da ferrovia; W. S. Jevons: estudo de movimentos,estudo do de efeitos de diferentes ferramentas, efeitos da fadiga; DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DA ADMINISTRAÇÃO Vídeo: Tempos Modernos
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