GST00582 - Administração de Recursos Humanos I - Avaliando o Aprendizado - Aula 06

Prévia do material em texto

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS I – AULA 06
 1a Questão
Uma sigla utilizada na área de recursos humanos é CHA. Assinale o item que a ela corresponde:
 conhecimentos, habilidades e atitudes. 
 conceitos, habilidades e atenção.
 captação, habilidade e administração.
 capacitação, habilidades e atitudes. 
 capacitação, habilidades e atenção.
Gabarito Comentado
 2a Questão
O Departamento de Recursos Humanos da empresa ABC está desenvolvendo um projeto de 
Treinamento para seus gestores. No momento, estão levantando os seguintes dados: onde e quando 
será realizado, quem vai participar e os custos totais do programa. Em que etapa do Treinamento 
estão os trabalhos?
 Reação e resultados.
 Execução.
 LNT (Levantamento das Necessidades de Treinamento).
 Avaliação.
 Programação.
Gabarito Comentado
 3a Questão
André, Gerente de Recursos Humanos da Metalúrgica ABC, ao perceber grande desperdício de 
materiais na linha de produção, decidiu oferecer treinamento a seus profissionais. Como havia 
grande urgência na aplicação do processo, optou por um treinamento coletivo. Sendo assim, é opção 
de técnica de treinamento que ele poderá utilizar:
1
 Mentoring.
 Estudo de caso.
 Job Rotation.
 Curso.
 Jogo de Negócios.
Gabarito Comentado
 4a Questão
Sobre desenvolvimento pofissional, assinale a alternativa que NÃO encontra-se de acordo com as 
reflexões conduzidas nesta disciplina:
 O Desenvolvimento Profissional prepara o indivíduo para uma carreira e possui objetivos mais 
longos. 
 O Desenvolvimento Profissional prepara o indivíduo para uma carreira. 
 O Desenvolvimento Profissional possui objetivos mais longos, na medida em que prepara o 
indivíduo para uma carreira. 
 O Desenvolvimento Profissional possui objetivos mais longos. 
 O Desenvolvimento Profissional prepara o indivíduo para uma profissão com objetivos 
definitos e de curto prazo.
Gabarito Comentado
 5a Questão
Sobre o processo de Integração das pessoas nas organizações, analise as afirmativas a seguir: I- 
Quando do ingresso de um novo colaborador na empresa, cabe ao RH realizar o que chamamos de 
¿ambientação¿, ou seja, apresentá-lo à empresa, contribuindo assim para sua integração à equipe. II- 
Cabe ao superior imediato apresentar o novo empregado aos seus novos colegas, ao seu novo 
trabalho, bem como às suas novas instalações. III- Aspectos da cultura da empresa não devem ser 
mencionados neste momento, para evitar conflitos de valores que podem leva-lo a deixar a 
organização, por dificuldade de adaptação. 
 As afirmações I, II e III estão corretas.
 Somente a afirmação I está correta.
 Somente a afirmação II está correta.
 Somente as afirmações I e II estão corretas.
2
 Somente as afirmações II e III estão corretas.
Gabarito Comentado
 6a Questão
Sobre o Processo de Integração das pessoas nas organizações, assinale a única alternativa que não se
adequa ao conceito.
 O chefe deve conversar sobre as responsabilidades que o novo funcionário terá sobre 
materiais, máquinas, valores e sobre a sua própria segurança.
 O superior imediato deve ser acolhedor, deve dar as boas-vindas ao recém-admitido, 
mostrando-se interessado por ele, ressaltando a sua importância para a empresa e 
apresentando-o à sua equipe.
 Neste momento, o chefe deve mencionar o que espera do novo colaborador em relação às 
suas funções: o que ele deve fazer, como deve fazer, quando e por que fazer.
 Podem ser apresentados no momento da Integração os aspectos disciplinares da empresa e o 
regulamento de pessoal, além dos benefícios oferecidos pela empresa aos funcionários.
 Entre os principais temas abordados na ambientação estão os cuidados que devem ser 
tomados pelo novo colaborador na preservação de sua integridade física no trabalho, já que 
as organizações não têm o dever de se preocupar com essas questões.
Gabarito Comentado
Olá,
Se você gostou deste arquivo, se ele te ajudou de alguma maneira, incentive a pessoa que o
disponibilizou para você. É muito simples. APROVE o arquivo, recomende, dê um joinha!!
Incentive o autor a continuar a fazer esse trabalho, pois ele dedicou uma parcela do tempo dele
na elaboração deste material pra te ajudar! Ele poderia estar fazendo qualquer outra coisa mais
divertida e prazerosa.
Com esse simples ato você mostra a ele que o esforço dele valeu, e que ele está no caminho
certo e que não deve desistir!
Se a mensagem automática do PD não aparecer pra você pra relembrá-lo de avaliar o arquivo
depois do download, é só clicar na setinha para CIMA para recomendar o arquivo, como
mostrado na imagem abaixo. Se não gostar, é só clicar na seta para BAIXO para qualificá-lo
negativamente e com isso, também ajudar o PD a classificar os melhores e os piores arquivos
3
enviados pelos próprios usuários, dando maior relevância aos arquivos melhor avaliados.
4