aula 2 psicologia nas organizações

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1.
		Dentre as opções abaixo, qual delas interfere negativamente na melhoria da qualidade da interação no trabalho?
		
	
	
	
	 
	A dependência profissional e a incapacidade de relacionar-se;
	
	
	A compatibilidade e complementaridade que se refere à habilidade que as pessoas têm de desenvolverem umas às outras conforme sua personalidade ou estilo;
	
	
	As crenças e valores compartilhados;
	
	
	As percepções que as pessoas têm de si, dos outros e do próprio trabalho;
	
	
	A satisfação das necessidades interpessoais viáveis no grupo;
	 Gabarito Comentado
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		Acompanhando o desenvolvimento proposto por Schultz (1966) sobre a qualidade da interação com os demais no ambiente de trabalho, e considerando as necessidades interpessoais que regulam esta interação, pode-se considerar que a necessidade de controle:
		
	
	
	
	
	gera desconforto para o grupo de trabalho.
	
	 
	caracteriza a necessidade de o indivíduo se sentir parte integrante do grupo.
	
	 
	inclui o submetimento a regras e normas da empresa.
	
	
	caracteriza a necessidade de o indivíduo se sentir bem quisto pelos demais.
	
	
	diz respeito ao submetimento às ordens do gestor.
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Podemos verificar a necessidade do diálogo entre o indivíduo e a organização, tanto no âmbito dos grupos de trabalho, quanto nas equipes de trabalho. Em ambas as situações mencionadas, a comunicação é um processo de fundamental importância, pois pode determinar a eficácia da organização. No entanto, essa eficácia pode ser influenciada por
		
	
	
	
	
	aperfeiçoamento de habilidades complexas que não estão presentes em todas as pessoas.
	
	
	aperfeiçoamento de habilidades simples que estão presentes em todas as pessoas envolvidas.
	
	
	conceitos permanentes ou temporários que devem ser assimilados pela pessoa que transmite a mensagem.
	
	
	habilidades de transmissão e pela capacidade de ser criativo e inovador em todos os momentos de sua comunicação.
	
	 
	habilidades de transmissão e pela capacidade de entender o que as pessoas estão comunicando.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Os psicólogos que atuam na área do desenvolvimento organizacional proporcionam a eficiência da organização. Essa área envolve modificações no sistema psicossocial, no sistema técnico e nos procedimentos de trabalho a partir da:
		
	
	
	
	 
	análise diagnóstica dos problemas organizacionais e no planejamento de mudanças
	
	
	ampliação das pesquisas relacionadas à produtividade
	
	
	pesquisa sobre o comportamento dos funcionários da área de produção
	
	
	modificação da estrutura hierárquica da organização em todos os níveis
	
	
	certificação ISO e processos organizacionais.
	 Gabarito Comentado
	 Gabarito Comentado
	
	
		5.
		A preocupação com o sofrimento psicológico no trabalho tem sido alvo de estudos por parte de psicólogos que atuam nessa área. Para Dejours ( 1992), o sofrimento, de natureza mental, começa quando"o homem, no trabalho, já não pode fazer nenhuma modificação na sua tarefa , no sentido torna-la mais conforme às suas necessidades fisiológicas e seus desejos psicológicos, isso é, quando a relação homem-trabalho é bloqueada". Pensando nesse aspecto, quais as condições que podem contribuir para uma relação homem-trabalho favorável?
		
	
	
	
	
	A partir do momento que o trabalhador perceber que todas as suas ações contrárias podem afetar a imagem que a empresa tem dele e de seu potencial de trabalho.
	
	
	Quando as necessidades intelectuais , motoras ou emocionais de determinadas tarefas estão de acordo com o status que ocupa, independente de suas necessidades psicossensoriais.
	
	
	A partir do momento que o trabalhador perceber que precisa do emprego e que por isso deve se submeter às exigências impostas pela empresa e seus dirigentes.
	
	 
	Quando as necessidades intelectuais , motoras ou psicossensoriais de determinadas tarefas estão de acordo com as necessidades do trabalhador e o conteúdo do trabalho representar uma fonte de satisfação.
	
	
	Quando as necessidades intelectuais , motoras ou psicossensoriais de determinadas tarefas estão de acordo com as necessidades do trabalhador e da sua chefia imediata.
	
	
	
		6.
		O processo dinâmico do mundo é constante e ao longo do tempo o homem busca através da ciência responder questões que favoreçam o seu desenvolvimento. De acordo com Schein (1982), a Psicologia organizacional pode ser reconhecida como um campo de atuação interdisciplinar que procura compreender os fenômenos organizacionais que se desenvolvem em torno de um conjunto de questões referentes ao bem-estar do indivíduo. Considerando o texto, eleja a Única opção certa em relação à concepção do autor sobre Organizações:
		
	
	
	
	
	São sistemas sociais simples
	
	
	São ecossistemas complexos
	
	 
	São sistemas sociais complexos
	
	
	São sistemas culturais simples
	
	
	São ecossistemas simples