Direito do Trabalho - Verbas Rescisorias

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UNIDADE XIV – VERBAS RESCISÓRIAS
	R E C I S Ã O
	CONTRATO por TEMPO INDETERMINADO
	
	+ 1 ano
	- 1 ano
	Sem Justa Causa
e
Rescisão Indireta
	( Saldo de salários .........................[462, CLT]
( Aviso-prévio ...............................[487, CLT]
([1°, 12.506] ( Proporcional
([s 305] ( Projeção
( Férias Proporcionais..................[147, CLT]
( Férias Vencidas .........................[146, CLT]
( + 1/3 CF................................... [7°, XXI, CF]
( 13º Salário................................ [3°, 4.090]
( Multa 40% FGTS....................[18, §1, 8.036]
( FGTS sobre saldo salário .........[15, 8.036]
	( Saldo de salários
( Aviso-prévio
( Férias proporcionais + 1/3 CF
( 13º salário
( FGTS + 40% (+ (10 %)
	
	(Saca ( FGTS - GRFC - Saque 01)
	Com Justa Causa
	( Saldo de salários
( Férias Vencidas + 1/3 CF
	( Saldo de salários
	
	(Saca ( GRFC)
	Culpa Recíproca
	( Saldo de salários
( 50% Aviso-Prévio
( 50% Férias Proporcionais + 1/3 CF
( Férias vencidas + 1/3 CF
( 50% 13º Salário
( FGTS + 20% ( + 10%)
	( Saldo de salários
( 50% Aviso-Prévio
( 50% Férias Proporcionais + 1/3 CF
( 50% 13º Salário
( FGTS + 20% (+ 10%)
	
	(Saca ( FGTS - GRFC - Saque 02)
	Pedido de Demissão
	( Saldo de salários
( Férias proporcionais + 1/3 CF
( Férias vencidas + 1/3 CF
( 13º salário
	( Saldo de salários
(Férias proporcionais + 1/3 CF
(S 261 TST)
( 13º salário
	
	(Saca -------)
	R E C I S Ã O
	CONTRATO a PRAZO
	
	+ 1 ano
	- 1 ano
	Pedido
[481] 
[479]
	( Saldo de Salários
( Férias Proporcionais + 1/3 CF
( Férias Vencidas + 1/3 CF
( 13º Salário
	( Saldo de salários
( Férias Proporcionais + 1/3 CF 
 ( Súmula 261 do TST)
( 13º Salário
	
	(Saca -------)
	Sem Justa Causa
[481] 
Cláusula Assecuratória de Direito Recíproco
	( Saldo de salários
( Aviso-Prévio
( Férias Proporcionais + 1/3 CF
( Férias Vencidas + 1/3
( 13º Salário
( FGTS + 40%
	( Saldo de salários
( Aviso-Prévio
( Férias Proporcionais + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS + 40%
	
	(Saca ( FGTS - GRFC - Saque 01)
	Sem Justa Causa
[479]
	( Saldo de salários 
( Férias
( 13° proporcional
( Indenização do artigo 479 da CLT
	( Saldo de salários 
( Férias proporcionais
( 13° proporcional
( Indenização do artigo 479 da CLT
	
	(Saca ( FGTS - GFIP - Saque 01)
	Com Justa Causa
[479]
	( Saldo de salários
( Férias Vencidas + 1/3
	( Saldo de salários
	
	(Saca ( ------)
	E X T I N Ç Ã O
	FALECIMENTO do EMPREGADOR
	
	+ 1 ano
	- 1 ano
	
	( Saldo de salários
( Férias proporcionais + 1/3 CF
( Férias vencidas + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS/ Código 23
	( Saldo de salários
( Férias Proporcionais + 1/3 
 (S 171)
( 13º Salário
( FGTS
	
	(Saca ( FGTS - GFIP - Saque 23)
	E X T I N Ç Ã O
	FECHAMENTO da EMPRESA
(Prazo Indeterminado)
	
	+ 1 ano
	- 1 ano
	
	( Saldo de salários
( Aviso-Prévio
( Férias Proporcionais + 1/3 CF
( Férias Vencidas + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS + 40%
	( Saldo de salários
( Aviso-Prévio
( Férias-Proporcionais + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS + 40%
	
	(Saca ( FGTS - GRFC - Saque 03)
	E X T I N Ç Ã O
	CONTRATO a PRAZO
(Inclusive Contrato de Experiência)
	
	+ 1 ano
	- 1 ano
	
	( Saldo de salários
( Férias Proporcionais + 1/3 CF
( Férias Vencidas + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS
	( Saldo de salários
( Férias-Proporcionais + 1/3 CF
( 13º Salário
( FGTS
	
	(Saca ( FGTS - GRFC - Saque 04)