AV PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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Avaliação: _AV_ » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL 
Tipo de Avaliação: AV 
Aluno: 
Professor: ANDREIA NEVES DE SANTANNA Turma: 9055/AD 
Nota da Prova: 8,0 Nota de Partic.: 2 Data: 15/06/2015 19:20:05 
 
 
 1a Questão (Ref.: 201502341950) Pontos: 1,5 / 1,5 
É inegável que o sucesso profissional depende de muitos fatores. Naturalmente, o conhecimento técnico 
fundamenta uma significativa parcela da trajetória profissional, mas ele sozinho não é capaz de sustentar o 
sucesso. Cite, no mínimo, três outros fatores que são também importantes para o desenvolvimento da carreira 
escolhida. 
 
 
 
Resposta: Criatividade, capacidade de inovação, boa comunicação, proatividade, estar sempre atualizado 
 
 
Gabarito: Um bom relacionamento interpessoal como forma de criar e sustentar um networking; fluência verbal; 
um marketing pessoal adequado; respeito aos princípios éticos e valores da organização. 
 
 
 
 2a Questão (Ref.: 201502339112) Pontos: 0,5 / 0,5 
O Brasil, segundo pesquisadores, dentre os vários problemas que tem, dois são evidenciados, a má educação 
fundamental/média, e infraestrutura em todas as áreas e segmentos, principalmente em estradas, 
telecomunicações, saúde e cidades. Sobre a educação, os números não são animadores, ao final do Ensino 
Fundamental, o percentual de alunos com conhecimento considerado adequado é de apenas 17% no caso de 
Matemática e de 27% em Língua Portuguesa. Marque a opção que cita o nome do indicador que acompanha 
e mensura as metas e o desempenho do ensino fundamental e médio brasileiro: 
 
 
 
INEP - Instituto Nacional de Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira 
 IDEB - Índice de Desenvolvimento da Educação Básica 
 
IMEF - Índice de Mensuração do Ensino Fundamental 
 
IMEC - Índices do Ministério de Educação e Cultura 
 
ENEM - Exame Nacional de Ensino Médio 
 
 
 
 3a Questão (Ref.: 201502672871) Pontos: 0,5 / 0,5 
As disciplinas eletivas são assim chamadas porque o estudante pode: 
 
 
 Escolher qual(is) deseja cursar; 
 
Cursar se quiser; 
 
Equipará-la a disciplina optativa. 
 
Concluir o curso sem cursá-las; 
 
Concluir o curso e depois cursá-las; 
 
 
 
 4a Questão (Ref.: 201502676163) Pontos: 0,5 / 0,5 
Durante o ensino acadêmico devemos estabelecer algumas metas, com o objetivo suporte e tranquilidade para 
desempenho estudantil. Qual meta está relacionada com o planejamento do orçamento doméstico necessário 
para custear o investimento em educação? 
 
 
 
Institucional 
 
Acadêmica 
 Financeira 
 
Temporal 
 
Profissional 
 
 
 
 5a Questão (Ref.: 201502705190) Pontos: 0,5 / 0,5 
Quando estamos na situação desejável de desequilíbrio, na qual os custos (gastos) estão em queda, e a receita 
está inalterada, significa que estamos na posição de ________________, é hora de estabelecer planos para a 
receita, já que os gastos diminuem. É possível planejar a aquisição de algum bem, ou diversificar aplicações. 
Assinale a alternativa correta que completa a lacuna acima. 
 
 
 
Consumidor 
 
Financiamento 
 
Endividado 
 Investidor 
 
Tomador 
 
 
 
 6a Questão (Ref.: 201502375418) Pontos: 0,5 / 0,5 
O investidor típico é aquele cuja renda é maior que o seu consumo ou gastos e assim, sobram recursos para 
aplicações. Desta forma, assinale a alternativa que relaciona adequadamente o perfil do investidor com suas 
características marcantes: 
 
 
 
José é um investidor moderado, pois gosta de correr risco e normalmente só aplica em caderneta de 
poupança. 
 
Rafael é um investidor conservador, pois tem medo de investir e busca uma maior rentabilidade no 
menor espaço de tempo. 
 João é um investidor agressivo, pois não tem medo de investir e busca uma maior rentabilidade no 
menor espaço de tempo. 
 
Jorge é um investidor moderado, pois considera o risco e só realiza aplicações em caderneta de 
poupança. 
 
Marcio é um investidor conservador, visto que arrisca mais do que o investidor moderado e geralmente 
aplica em fundos mistos. 
 
 
 
 7a Questão (Ref.: 201502339662) Pontos: 0,5 / 0,5 
Gustavo é um profissional reconhecido pelos seus colegas de trabalho pela sua capacidade de adequação ao 
mercado de trabalho, ou seja, pela sua capacidade de prestar serviços e obter trabalho remunerado utilizando-
se de suas competências. Assinale a capacidade pela qual Gustavo é reconhecido: 
 
 
 
relacionamento. 
 empregabilidade. 
 
concentração. 
 
atenção. 
 
organização. 
 
 
 
 8a Questão (Ref.: 201502372787) Pontos: 1,0 / 1,0 
Atualmente o foco passou a ser a transformação na própria profissão, quando os profissionais começaram a 
falar do que podem e devem fazer por suas carreiras, prevenindo-se assim contra: 
 
 
 
o stress. 
 
as doenças do trabalho. 
 
o cansaço. 
 o desemprego. 
 
a fadiga. 
 
 
 
 9a Questão (Ref.: 201502683198) Pontos: 1,5 / 1,5 
o Planejamento Financeiro é indispensável para preparar o futuro de cada um. A previsão de receitas e gasto é 
a única forma de manter controle sobre o destino financeiro pessoal. Existem vários cenários possíveis; no caso 
em que exista uma situação em que os custos estão aumentando e as receitas não, o que se deve fazer? 
 
 
 
Resposta: Deve-se reavaliar a sua saúde financeira, fazer planejamento é essencial. Neste caso fazer uma 
planilha de acompanhamento de gastos para verificar quais despesas não são necessárias dispensando-as, e 
investir na carreira buscando uma melhor colocação em sua empresa ou se não for possível procurar fazer 
entrevistas para novos cargos em outras empresas que possam lhe proporcionar um encarreiramento com 
salários melhores e realização profissional. 
 
 
Gabarito: É necessário aumentar a receita ou baixar os custos. 
 
 
 
 10a Questão (Ref.: 201502373430) Pontos: 1,0 / 1,0 
As empresas competitivas adotam a inovação como um dos principais fatores de diferencial competitivo, no 
entanto, inovar surge de pessoas, não de máquinas. Sabendo disso essas organizações se preocupam em 
proporcionar um ambiente de trabalho propício à inovação, onde são necessários vários elementos para 
estruturar um clima organizacional que estimule a empresa mostrar diferenciais no mercado. 
Um desses elementos trata da realização de reuniões de trabalho onde os participantes são conduzidos por 
outros profissionais a buscarem soluções ou propostas que venham melhorar as performances da empresa. 
Nesse encontro, a liberdade de expor ideias é a "ordem do dia", e todos podem participar. No ambiente 
corporativo esse evento é denominado de: 
 
 
 
Downsizing 
 
Destruição Criativa 
 
Benchmarking 
 Brainstorming 
 
Just in time. 
 
 
 
Período de não visualização da prova: desde 12/06/2015 até 25/06/2015.