AV2 Seg. do trabalho

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	Avaliação: CCE0052_AV2_201402434855 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV2
	Aluno: 201402434855 - WELLINGTON LUIZ COIMBRA SANTOS
	Professor:
	ROBSON DA FONSECA ALVES
	Turma: 9016/U
	Nota da Prova: 5,5 de 8,0         Nota do Trab.: 0        Nota de Partic.: 2        Data: 17/06/2015 17:29:31
	
	 1a Questão (Ref.: 201402568738)
	Pontos: 1,0  / 1,5
	Defina as condições e a importância do auxílio-acidente para os trabalhadores:
		
	
Resposta: A importancia do auxilio esta quando um trabalhor é contratado e a empresa efetua o seu registro de sua CLT ele tem um soporte,pois caso venha acontecer algum tipo de acidente independente da ocorrido a haja a necessidade de afastamento, superando o pazo minimo dentro da lei. Ele terá um axilio por parte cabiveis para que não venha ficar desamparado.
	
Gabarito: Auxílio-acidente é o benefício concedido como indenização, ao paciente quando, após a consolidação das lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultar seqüelas que impliquem redução da capacidade laboral. Isso significa em dinheiro, 50% do salário-de-benefício, mensal e vitalício.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201403102139)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Considerando as Normas Regulamentadoras -  NRs, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. (Téc. em Segurança no Trabalho UFPB/AOCP 2014 ).
I. A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST é o órgão de âmbito nacional competente para coordenar, orientar, controlar e supervisionar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho.
II. A Delegacia Regional do Trabalho - DRT é o órgão regional competente para executar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho, e ainda a fiscalização do cumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
III. Compete à Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST conhecer as decisões proferidas pelos Delegados Regionais do Trabalho, em matéria de segurança e saúde no trabalho.
IV. Compete à Delegacia Regional do Trabalho - DRT ou à Delegacia do Trabalho Marítimo - DTM, adotar medidas necessárias à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, e impor as penalidades cabíveis por descumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
		
	 
	I, II, III e IV.
	
	II e IV.
	
	I e III.
	
	II, III e IV
	
	I, II e III.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201402565703)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Durante a execução de suas atividades, um instrumentista de sistemas, com o tornozelo imobilizado por um entorse do futebol de fim de semana, ao subir uma escada de marinheiro para uma calibração, sente dor e escorrega, piorando a lesão e afastando-se do trabalho. Cabe ao médico:
		
	
	Não caracterizá-lo como acidente de trabalho, pois o evento base não foi gerado no trabalho.
	
	O mais adequado seria observar a evolução do quadro para caracterizá-lo ou não como acidente.
	 
	Caracterizá-lo como acidente de trabalho, com agravamento de lesão pré-existente.
	
	Caracterizá-lo como incidente.
	
	Caracterizá-lo como Doença Ocupacional.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201402565041)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Assinale a alternativa correta:
		
	
	Segundo os dados do Ministério do Trabalho, os acidentes de trajeto são mais comuns que os acidentes típicos de trabalho.
	
	A violência física e psicológicas nos grandes centros urbanos não podem ser considerados agravantes na incidência de doenças ocupacionais como estresse pós-traumático, doenças cardiovasculares e mentais.
	
	No meio rural, os acidentes de trajeto são incomuns.
	 
	A comparação entre a incidência de acidentes de trabalho no meio urbano e no meio rural é muitas vezes deturpada pela subnotificação dos acidentes ocorridos nas atividades no campo.
	
	Entre os setores da economia, o setor agrícola é o responsável pela maior incidência de acidentes de trabalho, superando o industrial e o setor de serviços.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201402710263)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Quanto aos Equipamentos de Proteção Individual ¿ EPI, é de responsabilidade do empregador, EXCETO:
		
	
	Comunicar ao Ministério do Trabalho e Emprego qualquer irregularidade observada.
	
	Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica;
	 
	Fornecer ao trabalhador somente o EPI aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho;
	 
	Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
	
	Registrar o seu fornecimento ao trabalhador;
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201403102229)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Na saúde do trabalhador, as doenças ocupacionais relacionadas às posturas forçadas e viciosas são referentes aos riscos: (Téc. em Enfermagem Transpetro/Cesgranrio 2012).
		
	
	psicossociais.
	
	mecânicos.
	
	biológicos.
	
	químicos.
	 
	ergonômicos.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201403098271)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Nos termos da NR 9 - PPRA, visando à introdução ou modificação das medidas de controle, sempre que necessário, a avaliação da exposição dos trabalhadores a um dado risco deve ser realizada de forma: (Enfermeiro do Trabalho- Petrobrás/Cesgranrio 2014).
		
	 
	periódica e recorrente.
	 
	sistemática e repetitiva.
	
	controlada e avisada.
	
	monitorada e recorrente.
	
	metódica e avisada.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201402617772)
	Pontos: 1,5  / 1,5
	O que se entende por Ergonomia ?
		
	
Resposta: Podemos relacionar o modo que o trabalhador esta operando o seu equipamento de uma forma desconfortavel fora de postura, ou movimentos muito repetitivos sem um pequena pausa para descanso, ocasionando em algum tipo de lesão. a melhor saida é esta sempre em um local adequado operando de forma correta o seu equipamento, para que assim consiga trabalhar de forma confortavél.
	
Gabarito: Ergonomia pode ser entendida como uma ciência multidisciplinar que estuda a interação do homem-ambiente de trabalho, visando gerar uma solicitação adequada dos trabalhadores, bem como obter uma otimização do sistema de trabalho, mantendo as características psicofisiológicas individuais e evitando o desgaste prematuro do potencial profissional
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201403090827)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Quando dizemos que condições que influenciam a higiene ocupacional segundo a iluminação, estamos citando:
		
	
	o calor e a umidade que influencia a temperatura corporal do trabalhador.
	
	a iluminação precária que é ótima para a visão.
	 
	a iluminação deficitária que poderá prejudicar a visão.
	
	o estado de completo bem estar e qualidade de vida do trabalhador.
	
	o estado de luminosidade nos túneis feitos nos EUA.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201402714198)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	O padrão de Saúde Ocupacional e Segurança (OHSAS 18001) é um padrão internacional que estabelece:
		
	
	procedimentos relacionados ao estado de doença individual de cada um.
	 
	técnicas específicas para os relatos sobre saúde e qualidade de vida do indivíduo.
	
	requisitos relacionados as situações ergonômicas no trabalho e no lazer.
	 
	requisitos relacionados à Gestão da Saúde Ocupacional e Segurança.
	
	os eventos de riscos químicos, físicos, biológicos e ergonômicos no lazer.