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1a Questão (Ref.: 201307819538) Pontos: 1,0 / 1,5 Você é gerente de produção em uma empresa têxtil de médio porte. Surgiu uma oportunidade de vaga para o cargo de supervisor de célula de produção, e você possui duas escolhas: 1) selecionar alguém do mercado; 2) Promover um analista de célula de produção do seu setor. Independentemente da sua escolha por um recrutamento interno, ou externo, alguns atributos o profissional selecionado obrigatoriamente terá que ter, para exercer o cargo (perfil) . Cite pelo menos 2, JUSTIFICANDO. Resposta: Primeiramente ele terá que ser qualificado para assumir esse cargo de chefia, ter resposabilidade e saber trabalhar em equipe, para manter um bom ambiente com seus funcionários Gabarito: A resposta é até "pessoal", mas o aluno deve entender que é preciso que o profissional tenha as habilidades e competências para assumir o cargo, para que haja sucesso. Entre elas: - Conhecimento técnico e experiência na área; - Capacidade de atuar com foco gerencial, além do técnico; - Disponibilidade para viagens, reuniões fora de sede, home office; - Vontade de crescer na empresa; - Visão de dono do negócio.... � 2a Questão (Ref.: 201307520127) Pontos: 0,5 / 0,5 Recentemente o acesso a educação de ensino superior no Brasil tem aumentado muito. Quais são os principais meios facilitadores de acesso ao nível superior para as camadas menos favorecidas em nosso País? ProUni e Fies Empréstimos Bancários Bolsa Escola e Bolsa Família Enem e Enade Fies e Enade � 3a Questão (Ref.: 201307820209) Pontos: 0,5 / 0,5 Sobre a formação de um curso superior, marque a alternativa correta. O MEC não interfere em questões de carga horária, estágio e trabalho de conclusão de curso. Os professores elaboram o projeto do curso a partir de uma longa pesquisa bibliográfica. O núcleo docente analisa as exigências do MEC e elabora o projeto pedagógico do curso. Os alunos podem determinar a carga horária do curso que escolheram Torna-se obrigação do MEC a elaboração das ementas das disciplinas. � 4a Questão (Ref.: 201307519545) Pontos: 0,5 / 0,5 Se você assimila do conhecimento com a leitura dos textos em voz alta; prestando atenção na fala do professor e conversando sobre o conteúdo com seus colegas, seu estilo de aprendizado é : cinestésico auditivo espacial visual naturalista � 5a Questão (Ref.: 201307826568) Pontos: 0,5 / 0,5 Um consultor analisou o planejamento financeiro pessoal da jovem Ana e observou os seguintes pontos: I- Ela considera como previsão de receita o seu salário bruto. II- Ela prevê uma redução de 20% nas despesas consideradas essenciais. III- Ela considera outras fontes de receita, além do seu salário. Dentre os pontos observados, assinale a alternativa que representa "ações corretas", para um bom planejamento financeiro: As alternativas I, II e III estão corretas Asalternativas II e III estão corretas As alternativas I, II estão corretas A alternativa III está correta Somente a alternativa II está correta � 6a Questão (Ref.: 201307833768) Pontos: 0,5 / 0,5 Na sua gênese, pode-se definir um investimento financeiro como a aplicação de um recurso, em geral na forma de dinheiro, na perspectiva de obter um retorno futuro superior ao capital inicial. São considerados investimentos financeiros: (assinale a alternativa correta) I - CDB, RDB e Educação II - Caderneta de Poupança, Plano de Saúde e Educação III - Tesouro direto, CDB e RDB IV- Fundo ações, Caderneta de Poupança, Plano de Saúde e Educação I, II e IV estão corretas Somente a III está correta I, II e III estão corretas Somente a I está correta I e III estão corretas � 7a Questão (Ref.: 201307825512) Pontos: 0,0 / 0,5 Mesmo para o profissional com excelente qualificação, não há garantia de trajetória funcional perpétua. Pode ser demitido até por questões politicas, pois há muita competitividade. A diferença é que o profissional que investe em suas competências técnicas e também no desenvolvimento de habilidades atitudes e valores, facilmente será realocado no mercado, podendo inclusive, escolher a melhor oportunidade. NESTE CONTEXTO, estamos nos referindo especificamente ao conceito de: Marketing pessoal Flexibilidade Resiliência Adaptação Empregabilidade � 8a Questão (Ref.: 201307824344) Pontos: 0,0 / 1,0 Desenvolvimento profissional e pessoal dos funcionários; Equilíbrio entre as metas da empresa e os propósitos individuais; Progressão na empresa, com base em desempenho e competência; Programas que ajudam o profissional a se conhecer melhor e a montar seu roteiro de carreira. Estes fatores correspondem a qual das opções abaixo descritas? Perspectiva do governo Perspectiva da sociedade Perspectiva da empresa Perspectiva do profissional Perspectiva do mercado � 9a Questão (Ref.: 201307480481) Pontos: 1,5 / 1,5 Quando estamos trabalhando o nosso endividamento devemos estar atentos sobre o custo (juros e taxas) e período de tempo (prazos). Taxas altas aumentam o custo do dinheiro e uma das características predominantes para a determinação destas taxas é a garantia oferecida ao banco. Sendo assim, complete as lacunas da afirmação, JUSTIFICANDO A SUA RESPOSTA. Quanto MAIOR a garantia, _______________ (maior ou menor) será o custo do dinheiro. Resposta: menor será o custo de dinheiro, pois o banco tendo maior garantia, será cobrada uma taxa menor Gabarito: MENOR - A escolha do aluno deve ser pautada no fato de que a garantia diminui o custo do dinheiro, uma vez que o banco passa a ter uma maior segurança de retorno. � 10a Questão (Ref.: 201307519678) Pontos: 1,0 / 1,0 Diante de um problema ou oportunidade, a mente criativa apresenta algumas características de funcionamento. Dentre elas pode ser destacada a "inquietação", que consiste em: Querer resolver o problema de forma rápida. Querer saber sempre mais e mais sobre o assunto. Fugir das soluções óbvias e corriqueiras. Dedicar total atenção e dedicação à busca da solução do problema. Procurar entender o porquê da situação/problema, com profundidade.
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