Processo Legislativo e Ética

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Questão 1/3 - Processo Legislativo 
Sobre as eleições para o Congresso Nacional, analise as assertivas abaixo: 
I. No sistema unicameral, como o brasileiro, os membros do Senado são eleitos segundo o mesmo processo dos deputados federais. 
 
II. Os deputados federais são eleitos pelo sistema proporcional, e os senadores o são pelo sistema majoritário. 
 
III. É considerado eleito aquele candidato à Câmara dos Deputados que obtiver o maior número de votos. 
 
IV. No sistema bicameral, como o brasileiro, os membros do Senado são eleitos em processos distintos dos deputados federais 
 
É correto somente o que se afirma em: 
Nota: 33.3 
 A I e III. 
 B II, III e IV. 
 C II e III. 
 D I. 
 E II e IV. 
Você acertou! 
No sistema bicameral, como o brasileiro, os membros do Senado são eleitos em processos distintos dos deputados federais, que são eleitos para a câmara dos deputados. Enquanto 
os deputados são eleitos pelo sistema proporcional, os senadores o são pelo sistema majoritário, ou seja, é considerado eleito aquele candidato ao Senado que obtiver o maior 
número de votos. 
Referência: BERNARDI, Jorge. O Processo Legislativo Brasileiro. Curitiba: InterSaberes, 2012, p. 48. 
 
 
 
 
 
 
Questão 2/3 - Ética 
A sustentação de qualquer organização (família, empresa, cidade, país, planeta) depende de valores, da ética e da formação da moral. Apesar do crescente interesse e exaltação desses 
assuntos, principalmente nos ambientes corporativos, ainda constatamos uma incômoda imaturidade nas ações da maioria das pessoas. A autora norte-americana Linda Starke, citada por 
Alencastro (2016), expõe cinco etapas para a evolução moral de uma empresa, a saber: corporação amoral, corporação legalista, corporação receptiva, corporação ética que aflora e a 
corporação ética. 
Referência: ALENCASTRO, Mario Sergio Cunha. Ética empresarial na prática: liderança, gestão e responsabilidade corporativa. Curitiba: Intersaberes, 2016. 
Assinale a alternativa que indica corretamente a etapa de evolução moral de uma empresa que corresponde ao trecho a seguir: 
“Reconhece a existência de um contrato social entre os negócios e a sociedade, procurando generalizar essa atitude ao longo da corporação.” 
Nota: 33.3 
 A Corporação legalista. 
 B Corporação receptiva. 
 C Corporação ética que aflora. 
Você acertou! 
De acordo com Alencastro a corporação amoral persegue o sucesso a qualquer custo, vê os empregados como meras unidades econômicas de produção, as companhias que estão 
nesse estágio são frequentemente forçadas à desativação, pois violam normas e valores sociais; a corporação legalista é apegada à letra da lei, mas não a seu espírito, adota códigos 
de conduto que mais se parecem a produtos de departamentos legais, nessa etapa há uma busca por posturas éticas apenas para evitar normas legais; a corporação receptiva está 
interessada em mostrar-se responsável porque isso é conveniente, não porque é certo, possui códigos de conduta que começam a parecer códigos de ética; a corporação ética que 
aflora reconhece a existência de um contrato social entre os negócios e a sociedade, procurando generalizar essa atitude ao longo da corporação; e, a corporação ética equilibra 
lucros e ética tão completamente que os empregados são recompensados por se afastarem de ações comprometedoras, e engloba problemas éticos na educação, dispõe de 
mentores para dar orientação moral aos novos empregados. 
 
Referência: ALENCASTRO, Mario Sergio Cunha. Ética empresarial na prática: liderança, gestão e responsabilidade corporativa. Curitiba: Intersaberes, 2016, capítulo “A ética no 
mundo da empresa”. 
 D Corporação amoral. 
 E Corporação ética. 
 
 
 
Questão 3/3 - Ética 
A sustentação de qualquer organização (família, empresa, cidade, país, planeta) depende de valores, da ética e da formação da moral. Apesar do crescente interesse e exaltação desses 
assuntos, principalmente nos ambientes corporativos, ainda constatamos uma incômoda imaturidade nas ações da maioria das pessoas. A autora norte-americana Linda Starke, citada por 
Alencastro, expõe cinco etapas para a evolução moral de uma empresa, a saber: corporação amoral, corporação legalista, corporação receptiva, corporação ética que aflora e a corporação 
ética. 
 
Referência: ALENCASTRO, Mario Sergio Cunha. Ética empresarial na prática: liderança, gestão e responsabilidade corporativa. Curitiba: Intersaberes, 2016. 
Assinale a alternativa que indica corretamente a etapa de evolução moral de uma empresa que corresponde ao trecho a seguir: 
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“É apegada à letra da lei, mas não a seu espírito, adota códigos de conduta que mais se parecem a produtos de departamentos legais, nessa etapa há uma busca por posturas éticas apenas 
para evitar normas legais.” 
Nota: 33.3 
 A Corporação legalista. 
Você acertou! 
De acordo com Alencastro a corporação amoral persegue o sucesso a qualquer custo, vê os empregados como meras unidades econômicas de produção, as companhias que estão 
nesse estágio são frequentemente forçadas à desativação, pois violam normas e valores sociais; a corporação legalista é apegada à letra da lei, mas não a seu espírito, adota códigos 
de conduta que mais se parecem a produtos de departamentos legais, nessa etapa há uma busca por posturas éticas apenas para evitar normas legais; a corporação receptiva está 
interessada em mostrar-se responsável porque isso é conveniente, não porque é certo, possui códigos de conduta que começam a parecer códigos de ética; a corporação ética que 
aflora reconhece a existência de um contrato social entre os negócios e a sociedade, procurando generalizar essa atitude ao longo da corporação; e, a corporação ética equilibra 
lucros e ética tão completamente que os empregados são recompensados por se afastarem de ações comprometedoras, e engloba problemas éticos na educação, dispõe de 
mentores para dar orientação moral aos novos empregados. 
 
Referência: ALENCASTRO, Mario Sergio Cunha. Ética empresarial na prática: liderança, gestão e responsabilidade corporativa. Curitiba: Intersaberes, 2016, capítulo “A ética no 
mundo da empresa”. 
 B Corporação ética que aflora. 
 C Corporação receptiva. 
 D Corporação amoral. 
 E Corporação ética.