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14/03/2019 avaliação prova final (objetiva) perspectivas profissionais UNIASSELVI | Passei Direto
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1. O conhecimento é extremamente relevante para o desenvolvimento da sociedade e, conseque
 organizações. Dessa forma, quando falamos de produtos inovadores, o conhecimento está int
 ele. Em um sentido geral, ele apresenta uma crescente complexidade, o que leva os indivíduo
 dinâmica em sentido a um permanente aprendizado. Em vista disso, pode -se afirmar que o co
 que está fortemente correlacionado com as competências, que podem ser divididas em compe
 e organizacionais. O conhecimento é cada vez mais central na estrutura produtiva, de mercad
 setor. Com relação ao conhecimento, assinale a alternativa INCORRETA: 
 a) É um ativo das empresas e organiz ações. 
 b) Foi denominado "Economia do Saber". 
 c) É um dos fenômenos mais evidentes da contemporaneidade. 
 d) As Universidades Corporativas são a demonstração da importância do conhecimento para 
 
2. A inserção das tecnologias acarretou mudanças na sociedade e na forma como as pessoas pa
 interpretar os fatos do cotidiano, mudou a forma de pensar, agir e alterou as relações de traba
 da multiplicidade das fontes de informação por meio das tecnologias, Litto e Formiga (2011), a
 informação abundante e veloz passou a fazer parte da vida das pessoas, com um impacto cad
 o exposto, assinale a alternativa CORRETA: 
 
 a) O fato de não ter acesso a muita informação, acaba facilitando o aprendizado dos alunos q
 educação a distância para concluir seu curso de graduação. 
 b) A tecnologia está disponível para todos, isso significa que tudo o que estiver nas redes soc
 pode ser aproveitado. 
 c) Hábitos, costume s e valores são facilmente modificados por meio de novelas, os not
 conseguem influenciar a população e até alterar os resultados eleitorais. 
 d) Os programas de televisão de educação favorecem os alunos em termos do horário em qu
 facilitam a interação entre professor e aluno. 
 
3. Processo seletivo é um conjunto de processos pelos quais as empresas anunciam suas vagas
 etapas de um processo seletivo dependem do cargo e das características da vaga, bem como
 está desenvolvendo o processo seletivo. No entanto, de maneira geral, seguem uma sequênc
 Chiavenato (1997). Sobre as etapas do processo seletivo, analise as opções a seguir: 
 
 I- Entrevista. 
 II - Testes psicométricos. 
 III- Prova de conhecimentos. 
 IV - Indicação do gestor. 
 
 Assinale a alternativa CORRETA: 
 
 FONTE: CHIAVENATO, Idalberto. A corrida para o emprego: um guia para identificar, compet
 excelente emprego. São Paulo: Makron Books, 1997. 
 a) As opções II, III e IV estão corretas. 
 b) As opções I, III e IV estão corretas. 
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