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Avaliação de aprendizagem - módulo IV

Questionário de revisão do Módulo IV (Avaliação de aprendizagem) com questões objetivas sobre propósito da avaliação, níveis (aprendizagem, comportamento, resultados, reação), tipos (diagnóstica, formativa, somativa) e elaboração de instrumentos; mostra respostas, feedback e pontuação.

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Questões resolvidas

Sobre o propósito da avaliação, é correto afirmar que:
a. A avaliação de aprendizagem deve ser realizada apenas ao final no processo de ensino-aprendizagem.
b. A avaliação tem o propósito de exclui os “não aptos”.
c. A avaliação deve ser um suporte à mudança.
d. Os critérios de avaliação devem ser definidos e comunicados a priori.
e. A avaliação visa promover a melhoria, por meio da punição.

Sobre os níveis de avaliação de uma ação de ensino-aprendizagem, selecione a alternativa correta.
Mensuração do progresso dos participantes com relação a sua aprendizagem.
Avaliação de comportamento no cargo.
Avaliação dos resultados alcançados em função da participação no treinamento, como por exemplo, a melhoria da qualidade, a redução de custos, o aumento das vendas, entre outros.
Avaliação do resultado final.
Identificação do grau de satisfação dos participantes com relação a diversos aspectos do processo de ensino.

Sobre os tipos de avaliação de aprendizagem, selecione a alternativa correta.
É a soma das diferentes avaliações realizada por um participante, a fim de classificar o resultado da aprendizagem alcançada.
Visa identificar previamente o nível de conhecimento e/ou habilidades dos aprendizes, para possíveis ajustes no plano de ensino.
Refere-se a avaliação realizada ao longo do processo de ensino-aprendizagem (contínua) e tem como finalidade verificar se os objetivos de aprendizagem estabelecidos no planejamento estão sendo atingidos.

Material
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Questões resolvidas

Sobre o propósito da avaliação, é correto afirmar que:
a. A avaliação de aprendizagem deve ser realizada apenas ao final no processo de ensino-aprendizagem.
b. A avaliação tem o propósito de exclui os “não aptos”.
c. A avaliação deve ser um suporte à mudança.
d. Os critérios de avaliação devem ser definidos e comunicados a priori.
e. A avaliação visa promover a melhoria, por meio da punição.

Sobre os níveis de avaliação de uma ação de ensino-aprendizagem, selecione a alternativa correta.
Mensuração do progresso dos participantes com relação a sua aprendizagem.
Avaliação de comportamento no cargo.
Avaliação dos resultados alcançados em função da participação no treinamento, como por exemplo, a melhoria da qualidade, a redução de custos, o aumento das vendas, entre outros.
Avaliação do resultado final.
Identificação do grau de satisfação dos participantes com relação a diversos aspectos do processo de ensino.

Sobre os tipos de avaliação de aprendizagem, selecione a alternativa correta.
É a soma das diferentes avaliações realizada por um participante, a fim de classificar o resultado da aprendizagem alcançada.
Visa identificar previamente o nível de conhecimento e/ou habilidades dos aprendizes, para possíveis ajustes no plano de ensino.
Refere-se a avaliação realizada ao longo do processo de ensino-aprendizagem (contínua) e tem como finalidade verificar se os objetivos de aprendizagem estabelecidos no planejamento estão sendo atingidos.

Prévia do material em texto

17/08/2019 Avaliação de aprendizagem - módulo IV
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3777304 1/4
Painel / Meus cursos / Formação de facilitadores de aprendizagem
/ Módulo IV: Avaliação de aprendizagem / Avaliação de aprendizagem - módulo IV
Iniciado em sábado, 17 ago 2019, 12:54
Estado Finalizada
Concluída em sábado, 17 ago 2019, 12:58
Tempo
empregado 4 minutos 23 segundos
Notas 8,50/10,00
Avaliar 17,00 de um máximo de 20,00(85%)
Questão 1
Parcialmente correto
Atingiu 1,50 de 3,00
Sobre o propósito da avaliação, é correto afirmar que:
Escolha uma ou mais:
a. 
A avaliação tem o propósito de exclui os “não aptos”.
b. 
A avaliação deve ser um suporte à mudança. 
Isso mesmo. A avaliação deve indicar caminhos para melhorias,
sendo assim um suporte a mudança.
c. 
A avaliação visa promover a melhoria, por meio da punição.
d. Os critérios de avaliação devem ser definidos e comunicados a
priori
e. 
A avaliação de aprendizagem deve ser realizada apenas ao final no
processo de ensino-aprendizagem.
Sua resposta está parcialmente correta.
Você selecionou corretamente 1.
17/08/2019 Avaliação de aprendizagem - módulo IV
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3777304 2/4
Questão 2
Correto
Atingiu 3,00 de 3,00
Sobre os níveis de avaliação de uma ação de ensino-aprendizagem,
selecione a alternativa correta.
Mensuração do
progresso dos
participantes com
relação a sua
aprendizagem.
Avaliação de aprendizagem

Verifica-se se o
aprendiz é capaz de
colocar em prática
aquilo que
aprendeu durante o
evento de
capacitação.
Avaliação de comportamento no cargo

Avaliação dos
resultados
alcançados em
função da
participação no
treinamento, como
por exemplo, a
melhoria da
qualidade, a
redução de custos,
o aumento das
vendas, entre
outros.
Avaliação do resultado final

Identificação do
grau de satisfação
dos participantes
com relação a
diversos aspectos
do processo de
ensino.
Avaliação de reação

Sua resposta está correta.
17/08/2019 Avaliação de aprendizagem - módulo IV
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3777304 3/4
Questão 3
Correto
Atingiu 2,00 de 2,00
Sobre os tipos de avaliação de aprendizagem, selecione a
alternativa correta.
É a soma das diferentes avaliações realizada
por um participante, a fim de classificar o
resultado da aprendizagem alcançada.
Somativa

Visa identificar previamente o nível de
conhecimento e/ou habilidades dos
aprendizes, para possíveis ajustes no plano de
ensino.
Diagnóstica

Refere-se a avaliação realizada ao  longo do
processo de ensino-aprendizagem (contínua) e
tem como finalidade verificar se os objetivos de
aprendizagem estabelecidos no planejamento
estão sendo atingidos.
Formativa

Sua resposta está correta.
17/08/2019 Avaliação de aprendizagem - módulo IV
https://mooc.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=3777304 4/4
Questão 4
Correto
Atingiu 2,00 de 2,00
Sobre a elaboração de avaliações de aprendizagem, é correto
afirmar que:
Escolha uma ou mais:
a. As avaliações de aprendizagem devem ser elaboradas de
acordo com a dimensão envolvida: cognitiva, psicomotoras ou
atitudinais.  Isso mesmo. Para a verificação no âmbito
cognitivo, basta a realização de testes de múltiplas escolhas,
verdadeiro e falso, associação e escolhas simples. Já para a
verificação de desenvolvimento de atitudes é importante realizar
testes diretos do desempenho esperado (teste situacional, por
exemplo).
b. A escolha dos instrumentos de avaliação de aprendizagem
deve levar em consideração as preferências do instrutor.
c. As avaliações de aprendizagem devem ser elaboradas de
acordo com o nível de complexidade dos objetivos de
aprendizagem  Isso mesmo. Se estamos no nível de
(re)conhecimento, uma atividade que solicite que o participante
identifique ou relacione as colunas já é o suficiente. Mas se o
objetivo é que o participante seja capaz de aplicar, a avaliação deve
envolver atividades de resolução e aplicação dos conteúdos
abordados na capacitação.
d. A escolha dos instrumentos de avaliação de aprendizagem
deve levar em consideração o tempo disponível do facilitador, para
elaboração da avaliação.
Sua resposta está correta.

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