ementario UERJ ADMINITRACAO

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EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10324 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Funções e Teorias Administrativas 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
1) Proporcionar aos seus participantes a oportunidade de compreender os diversos pontos de vista assumidos 
pela vida administrativa nos seus primeiros desenvolvimentos. A partir desta compreensão, acredita-se 
que o estudante de administração adquira o arcabouço teórico e conceitual adequado para a seleção das 
técnicas administrativas a serem adotadas nas organizações contemporâneas. 
2) Introduzir aos alunos os estudos sobre as funções básicas da administração, a saber, planejamento, 
controle, organização e liderança. 
 
14) EMENTA 
 
O contexto de surgimento da administração como ciência. Taylor e a administração científica. Fayol e a 
administração clássica. O Fordismo. A reação à administração científica e a Escola de Relações Humanas. 
A tipologia weberiana de dominação e as características da burocracia. As disfunções da burocracia e a 
personalidade burocrática. As funções básicas da administração: planejamento, controle, organização e 
liderança. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Direito 
4) DEPARTAMENTO 
Direito Comercial e do Trabalho 
 
5) CÓDIGO 
DIR04-10330 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Legislação Social 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Transmitir aos alunos conhecimentos relacionados aos direitos trabalhistas e à seguridade social, a partir da análise 
da legislação trabalhista e demais leis previdenciárias esparsas. 
 
14) EMENTA 
 
Seguridade social Conceito. Objetivos. Saúde, Previdência social. Assistência Social. 
Educação, cultura e desporto. Ciência e tecnologia, Comunicação social. Meio ambiente, 
Família, criança, adolescente e idosa. 
Direito do Trabalho, Princípios do direito do Trabalho Direito (l individual do trabalho 
Contrato de trabalho, 
Empregado e empregador. Remuneração. Alteração do contrato de trabalho, Suspensão e 
interrupção do contrato de trabalho. Cessação do contrato de trabalho. Aviso prévio, Fundo de 
garantia por tempo de serviço - FGTS, Jornada de trabalho, Férias. Direito coletivo do trabalho. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Instituto de Matemática e Estatística 
4) DEPARTAMENTO 
Análise Matemática 
 
5) CÓDIGO 
IME01-10329 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Matemática Aplicada a Negócios 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Capacitar o aluno a utilizar os conceitos fundamentais do Cálculo Diferencial e Integral em uma variável e aplicar 
esses conceitos na resolução de problemas práticos. 
 
14) EMENTA 
 
Funções de uma variável Real. Limite e Continuidade. Derivada aplicada a Negócios. Funções Deriváveis. 
Variação de Funções. Máximos e Mínimos. Integração Indefinida. Métodos de Integração. Integrais Definidas. 
Teorema Fundamental do Cálculo. Aplicações diversas a Negócios. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Instituto de Matemática e Estatística 
4) DEPARTAMENTO 
Informática e Ciência da Computação 
 
5) CÓDIGO 
IME04-10328 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Recursos de Computação Aplicada 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer aos estudantes as informações básicas sobre o processamento eletrônico de dados e a utilização dos 
principais softwares do mercado, tais como: Planilhas de Cálculo, Editores de Texto, e Bancos de Dados. Noções 
para acesso à Internet. 
 
14) EMENTA 
 
Introdução ao uso de computadores. Lógica dos Sistemas Operacionais. Noções sobre utilização dos principais 
Aplicativos: Editores de Texto, Planilhas Eletrônicas e Bancos de Dados. Noções gerais sobre acesso à Internet. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10335 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Tópicos Especiais em Administração 
(x) Obrigatória 
( ) Eletiva 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Permitir aos alunos o contato imediato com “novidades”,bem como a discussão de práticas correntes no campo 
da administração. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
 
Promoção de um Ciclo de Palestras mensais ao longo dos 6 (seis) primeiros semestres letivos do Curso. Serão 
oferecidas 3 Palestras por Semestre, devendo os alunos participarem de ao menos 12 delas. 
 
 
 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Instituto de Matemática e Estatística 
4) DEPARTAMENTO 
Estatística 
 
5) CÓDIGO 
IME05-10327 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Estatística Aplicada a Negócios 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer o instrumental quantitativo necessário à apresentação de relatórios sobre as atividades da empresa e de 
seus departamentos, bem como para realização de inferências sobre o comportamento esperado de suas atividades 
com base em amostras contemplando os diferentes tipos e formados dos dados disponíveis; e introduzir os 
conceitos fundamentais de probabilidade requeridos nesses procedimentos. 
 
14) EMENTA 
 
Distribuição de freqüências. Medidas de tendência central, variabilidade e concentração. Introdução à Teoria da 
Probabilidade e aplicações. Amostragem e distribuições amostrais. Estimação. Critérios de estimação. Teste de 
Hipóteses. Intervalos de confiança. Erros. Nível de significância. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Ciências Econômicas 
4) DEPARTAMENTO 
Evolução Econômica 
 
5) CÓDIGO 
FCE03-10331 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Formação Econômica do Brasil 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Permitir uma avaliação completa da história econômica brasileira, ressaltando suas principais características 
estruturais, sempre orientando o processo de crescimento econômico, o qual se dá, invariavelmente, com forte 
concentração de renda. 
 
14) EMENTA 
Colonização predatória, controle político externo seguido de controle político pela subordinação econômica e, por 
fim, pela subordinação financeira. A condição de estrangulamento externo – balanço de pagamentos. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Contábeis 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF02-10513 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Contabilidade Geral 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer o instrumental necessário para a utilização de dados que vão gerar os elementos fundamentais para a 
elaboração dos demonstrativos financeiros ou contábeis e seu uso nas tomadas de decisões e na gerência dos 
negócios. 
 
14) EMENTA 
 
Campo de atuação da contabilidade. A contabilidade como instrumento de análise, gerência e na tomada de 
decisões. Os princípios básicos de contabilidade. Relatórios contábeis. Lançamentos e sistemas de escrituração. 
Estática patrimonial. Balanço patrimonial. As variações do patrimônio líquido. Demonstração do resultado do 
exercício. Estrutura das demonstrações financeiras. Análise por meio de indicadores econômico-financeiros. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10517 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Estruturas e Processos Organizacionais 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
(x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer aos estudantes instrumental adequado ao desenvolvimento de uma análise consistente dos aspectos 
estruturais, funcionais e de processos nas organizações em geral. 
 
14) EMENTA 
 
A função de O e M Estruturas de organização: elementos, tipos, hierarquização, departamentalização, centralização 
e descentralização, concentração e desconcentração. Processos de racionalização do trabalho: produtividade e 
qualidade.Técnicas e instrumentos de planejamento, projeto e análise organizacional: organogramas, fluxogramas, 
lay-out, cronogramas e manuais de organização. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10520 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Matemática Financeira e Análise de 
Investimentos 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contabeis 
10) DISTRIBUIÇÃODE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
Apresentar os principais fundamentos utilizados nos cálculos financeiros; iniciar os estudantes nos conceitos 
fundamentais utilizados nas avaliações de investimentos. 
 
14) EMENTA 
 
Juros: simples e compostos; taxas reais, efetivas e equivalentes. Descontos simples e compostos. Séries Uniformes 
antecipadas e postecipadas; amortização de empréstimos. Séries perpétuas; taxa over. Taxa de atratividade (custo 
de oportunidade) e avaliação de fluxo de caixa pelo método de valor presente; taxa interna de retorno; pay-back; 
vantagens e desvantagens de cada método. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Ciências Econômicas 
4) DEPARTAMENTO 
Análise Econômica 
 
5) CÓDIGO 
FCE01-10547 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Análise Microeconômica 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Propiciar aos estudantes uma compreensão sistematizada do funcionamento de uma economia de mercado, onde o 
sistema de preços sinaliza as oportunidades de consumo e de investimento em seu âmbito. Ressaltar os 
comportamentos de produtores e consumidores em face de diferentes tipos de conformações dos mercados de 
fatores e de produtos, na busca da satisfação de suas necessidades. 
 
14) EMENTA 
Introdução à Microeconomia. Os princípios da oferta e da demanda. O comportamento do consumidor. Demanda 
individual e demanda de mercado. Escolha sob incerteza. Produção. Custos de Produção. Maximização de lucros e 
oferta competitiva. Análise de mercados competitivos. Poder de mercado: monopólio e monopsônio. Concorrência 
monopolística e ologopólio. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10524 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Aplicação de Métodos Quantitativos 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Apresentação dos principais elementos da inferência estatística, entendida como o processo de estimação dos 
parâmetros populacionais (desconhecidos), a partir de dados amostrais. Serão estudadas as técnicas de regressão 
linear e a elaboração e teste de hipóteses sobre os parâmetros estimados e suas aplicações no controle de qualidade 
e na formulação de projeções e formação de expectativas sobre os níveis futuros das diferentes atividades da 
empresa. 
 
14) EMENTA 
 
Métodos de otimização: máximos e mínimos condicionados: o Teorema de Lagrange. Noções de programação 
matemática. Análise multivariada – Correlação e Regressão Múltiplas, Análise de Variância e Covariância. 
Técnicas de Previsão: decomposição de séries temporais. Ajustamento e suavização. Modelo Box-Jenkins e suas 
extensões. Árvores de Decisão. Teoria das Filas. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Instituto de Psicologia 
4) DEPARTAMENTO 
Psicologia Social e Institucional 
 
5) CÓDIGO 
 
 PSI02-10332 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Comportamento Humano nas Organizações 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer aos estudantes, informações fundamentais sobre o comportamento humano e as principais contribuições 
da área da Psicologia ao campo administrativo em geral. 
 
14) EMENTA 
 
Competência interpessoal. Importância do “feedback” nas relações interpessoais. Participação no grupo: liderança 
e poder. Desenvolvimento interpessoal, gerencial e organizacional. Consciência/alienação e ideologia. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF03-10526 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão de Marketing 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer os conceitos centrais da gestão de marketing visando estabelecer as referências básicas para 
análise estratégica de mercado. 
 
14) EMENTA 
 
Fundamentos de marketing. Ambiente de marketing. Planejamento e administração de marketing. 
Sistemas de Informação de marketing. Processo de decisão de compra. Segmentação de mercado. 
Decisões de produto. Desenvolvimento de produto. Estratégias de preços. Dinâmica de canaisde 
distribuição. Estratégias promocionais. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF03-10525 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão de Produção e Custos 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Ao final do período, o aluno deverá ser capaz de identificar e propor soluções em problemas de produção que 
possam ser aperfeiçoadas por métodos quantitativos, também eficazes no incremento das margens de 
comercialização e na redução de custos de produção, especialmente em questões relacionadas ao processo 
produtivo, à tomada de decisão e gestão de projetos. 
 
14) EMENTA 
 
Introdução à Administração da Produção: histórico e desenvolvimento. Programação Linear: Modelagem, Métodos 
Gráfico e Simplex. Teoria da Decisão: Processos de Tomada de Decisão sob Certeza, sob Risco e sob Incerteza. 
Decisões não Estruturadas. Modelos de alocação e transporte. Introdução à Administração de Projetos: 
Estruturação, Construção de Diagramas de Rede, Datas Mais Cedo e Mais Tarde de Início e Fim de Atividades, 
Folgas de Atividades e Caminho Crítico. Análise de Sistemas de Custos. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10528 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Sistema Financeiro 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Possibilitar aos estudantes o conhecimento do Sistema Financeiro nacional em suas diversas instâncias, 
permitindo-lhe uma visão crítica do processo de formulação e acompanhamento das políticas adotadas no setor. 
 
14) EMENTA 
 
O Sistema financeiro nacional. Regulamentação e funções. Instituições auxiliares do mercado financeiro. 
Instituições financeiras de fomento. Mercado de ações. Bolsas de valores. Mercado segurador. Fundos de Pensão. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Contábeis 
 
5) CÓDIGO 
FAF02-10514 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Análise de Balanços 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
Capacitar os estudantes a compreenderem e analisarem os principais demonstrativos financeiros e contábeis das 
empresas, possibilitando-lhes uma melhoria do processo decisório. 
 
14) EMENTA 
 
Análise de demonstrativos contábeis. Estrutura das demonstrações contábeis e financeiras. Balanço 
patrimonial. Demonstração de resultados, da origem e aplicação de recursos. Análise por meio de 
indicadores econômico-financeiros. Método de avaliação de empresas. Efeitos inflacionários. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Ciências Econômicas 
4) DEPARTAMENTO 
Análise Econômica 
 
5) CÓDIGO 
FCE01-10548 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Análise Macroeconômica 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
O estudo do comportamento dos agregados econômicos tem por objetivo fornecer os instrumentos analíticos 
necessários à compreensão das políticas econômicas, das condições de equilíbrio nos diferentes mercados de uma 
economia. O estudo da condição de equilíbrio geral e das inter-relações que mantém entre si os diferentes agentes 
da economia fornece as bases para o entendimento das articulações sistêmicas que regem a economia, permitindo 
uma leitura adequada dos fatos relevantes decorrentes de suas intervenções no processo de criação da riqueza 
nacional. O objetivo desta disciplina reside no estudo do sentido de causação das intervenções dos diferentes 
agentes, sem se ater na medição destes efeitos (impactos) nem nos prazos de ajustamento das posições de carteira 
dos agentes envolvidos. 
 
14) EMENTA 
Introdução à Macroeconomia. Problemas centrais de toda sociedade econômica. O mecanismo de preços de uma 
economia mista. Oferta e procura. Renda nacional e produto nacional. Poupança, consumo e investimento. A 
determinação da renda: política fiscal, inflação e parcimônia. Preços e moeda. O sistema bancário e a criação de 
depósitos. O Banco Central e as políticas monetária e cambial. Síntese da análise monetária e da análise da renda. 
Política fiscal e pleno emprego sem inflação. Balanço de pagamentos e o equilíbrio externo. Problemas e 
perspectivas econômicas internacionais. A formação de áreas de comércio e os acordos internacionais. Pleno 
emprego e estabilidade de preços numa economia mista. Sistemas econômicos alternativos. 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18)DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10527 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Fundamentos de Finanças 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Esta Disciplina visa oferecer ao aluno os instrumentos essenciais à compreensão do ambiente econômico-
financeiro empresarial, bem como os conceitos e técnicas que orientam as decisões nele tomadas. Tendo em vista 
a incerteza associada a este ambiente, a Disciplina deverá abordar o tratamento do Risco e a análise de seus efeitos 
na avaliação dos investimentos, em geral. Deverá apresentar, ainda, os conhecimentos básicos de avaliação de 
uma empresa, preconizados pela Teoria de Finanças. 
 
14) EMENTA 
 
O ambiente econômico e a Administração Financeira: a Função Financeira e seus objetivos. Risco, Retorno e 
Criação de Valor: custo de capital e avaliação dos investimentos. A Estrutura Econômico-Financeira de uma 
empresa: O Ativo e a Política de Investimentos; O Passivo e a Política de Financiamento; a geração dos Lucros e 
a sua distribuição; Liquidez e Capital de Giro; Risco Econômico e Risco Financeiro. Os Modelos de Sociedade 
Empresarial: Sociedades por Quotas e Sociedades por Ações; o Princípio da Separação entre Propriedade e 
Gestão; Conflito entre Propriedade e Gestão (o problema de Agency). O Capital Acionário: Capital Ordinário e 
Capital Preferencial. A Empresa e o Mercado de Capitais: emissão de ações e debêntures. Risco e Retorno dos 
Investimentos: Diversificação do Risco e Teoria da Carteira; Expectativas de Retorno e formação dos preços dos 
ativos no Mercado de Capitais; o Capital Asset Pricing Model (C.A.P.M.). Os modelos básicos de avaliação de 
ativos: determinação dos custos de capital. Estrutura de Capital e Alavancagem Financeira; a Política de 
Distribuição dos Lucros. Noções sobre a estimação do Valor Intrínseco da Empresa e do seu Capital de Risco. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administração 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10532 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão de Materiais e Estoques 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Capacitar os estudantes para a Programação e Administração de Compras e Estoques em geral. 
 
14) EMENTA 
 
Planejamento de necessidades de material. Planejamento e gestão de compras. Gestão econômica de estoques: 
inventário, avaliação e racionalização. Armazenagem. Classificação e sistema de material. O enfoque estratégico 
na gestão de bens patrimoniais e sua integração com o planejamento da organização. Otimização de estoques: 
riscos e oportunidades. Gestão de estoque: rotação, método ABC, Just-in-Time e a visão contemporânea da 
administração de bens patrimoniais. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF03-10529 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão de Recursos Humanos 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 90 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 6 90 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 6 90 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Estudar e discutir as teorias, técnicas e modelos de gestão de pessoas no contexto das organizações 
brasileiras. 
 
14) EMENTA 
Evolução histórica da gestão de R. H. no Brasil. Gestão de pessoas, recursos ou talentos? As funções 
gerenciais de R. H.: A captação de R. H; O desenvolvimento de talentos; A retribuição do trabalho nas 
organizações; A avaliação do desempenho funcional. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10533 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Planejamento e Gestão de Projetos 
(x) Obrigatória 
( ) Eletiva 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer aos estudantes instrumental necessário ao desenvolvimento e análise de Projetos econômicos e/ou 
técnicos. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
 
Administração de projetos e administração da produção: conceitos e diferença de enfoques. Planejamento, 
programação e acompanhamento físico e financeiro de projetos: técnicas e instrumentos (Rede Pert). Estruturas 
de organização de projetos Modelos de gestão por projetos. 
 
 
 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10515 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Projetos de Pesquisas em Negócios 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRALTEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Aproximar o “discurso metodológico”, do “pragmatismo” do processo de pesquisa, procurando ao mesmo tempo, 
despi-lo de suas características ideológicas mais marcantes, possibilitando uma clara compreensão do processo de 
investigação nas Ciências Sociais, particularmente, das “Pesquisas de Opinião” 
 
14) EMENTA 
 
Introdução à Metodologia de Pesquisa: discussão acerca das principais características das fontes de informação 
utilizadas num processo de pesquisa e da metodologia que permitia uma investigação, que proporcione um menor 
risco de tendenciosamente na obtenção e manipulação destas informações. 
Definição do Processo de Pesquisa: gerência do processo de pesquisa; orientação para elaboração do Projeto 
Conceitual da Pesquisa, onde se definem os objetivos, limites, pressupostos e métodos a serem utilizados na 
investigação. 
Estruturação do Projeto de Pesquisa: orientação para elaboração do Projeto Técnico da Pesquisa de hipóteses, 
plano amostral, estruturação da coleta de dados e definição de estatísticas. 
Realização da Pesquisa: orientação para execução da investigação propriamente dita, envolvendo as tarefas 
desenvolvidas na etapa de coleta de dados e o processo de análise e interpretação das informações obtidas e 
elaboração do Relatório Final da Pesquisa. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10530 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Avaliação Econômica de Empresas 
(x) Obrigatória 
( ) Eletiva 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Apresentar as bases teóricas e as principais técnicas utilizadas no mercado para avaliação econômica de empresas 
e ativos em geral. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
 
Bases teóricas para a avaliação econômica de empresas. Taxas de juros e taxas de retorno Estimativas de taxa de 
desconto. Estimativas de taxas de crescimento nos lucros. Modelos fundamentalistas de avaliação (PL, valor 
contábil, dividendos descontados e fluxos de caixa descontados). Modelos de mercado (risco – retorno). Modelo 
de avaliação de direitos contingentes (apreçamento de opções). 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
Não informada. 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF03-10531 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Comercio Exterior 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Levar aos estudantes os conhecimentos básicos sobre o comércio exterior, particularmente em relação ao 
Mercosul, permitindo-lhes o desenvolvimento de Projetos para o setor. 
 
14) EMENTA 
 
A empresa e as operações de comércio exterior. A internacionalização das economias. Comércio exterior como 
fator de expansão. A organização da empresa para o comércio exterior. As operações comerciais externas. Os 
intermediários do comércio exterior e os canais de distribuição. A pequena e média empresa na exportação. 
Planejamento da comercialização externa. Mercosul: histórico, quadro atual, perspectivas e particularidades. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10535 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão Financeira 
(x) Obrigatória 
( ) Eletiva 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Esta Disciplina tem o objetivo de discutir o processo decisório de curto prazo e os instrumentos de análise do 
desempenho econômico-financeira da empresa. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
 
Análise Econômica da Empresa: Lucratividade e Capacidade de Autofinanciamento; Rentabilidade Operacional e 
Risco do Negócio; Rentabilidade do Ativo e Diversificação do Risco; Rentabilidade do Capital Próprio e 
Alavancagem Financeira; Alavancagem Operacional x Alavancagem Financeira; Pontos de Equilíbrio. Análise 
Financeira da Empresa: Estrutura Patrimonial e Risco Financeiro; Capital Circulante Líquido e Capital Circulante 
Próprio; Fontes de Financiamento a Curto Prazo. Fluxos Financeiros: Fontes e Aplicações de Capital de Giro e 
Fluxos de Caixa. Gerência da Liquidez: Ciclo Operacional e Ciclo Financeiro; Necessidade de Capital de Giro e 
as respectivas estratégias de financiamento; o Efeito “Tesoura”. Programação Econômico-Financeira: Projeção e 
Análise das Demonstrações Financeiras. 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
Não informada. 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administração 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10518 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Método, Ideologia e Ética Profissional 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Promover a reflexão sobre os pressupostos metodológicos e ideológicos nas relações sociaise suas conseqüências 
sobre a ética no exercício profissional como prática social. 
 
14) EMENTA 
 
O viés essencialista no pensamento organizacional e seu potencial autoritário. O viés funcionalista no pensamento 
organizacional e seu potencial ideológico. Organização e dominação: instrumentalização e autonomia na ação 
organizacional. O espaço da ética no exercício profissional na ação pública e privada. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10537 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Planejamento e Gestão Estratégica 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Orientar os participantes para o desenvolvimento do Planejamento e da Gestão Estratégica como instrumento 
central de uma administração moderna e dinâmica. 
 
14) EMENTA 
 
Conceituação e tipologia de planejamento. O pensamento estratégico: origens e evolução. O modelo de tomada de 
decisões estratégicas nas organizações. Missões e objetivos organizacionais. Ambientes externo e interno. Riscos e 
oportunidades. Fraquezas e fortalezas da organização. Cenários estratégicos alternativos e decisão estratégica. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10534 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Sistemas Gerenciais Informatizados 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 135 
8) CRÉD 
 06 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 6 90 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 9 135 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Discutir a evolução e aplicação da tecnologia de informação como ferramenta para eficácia da gestão. 
 
14) EMENTA 
 
Evolução histórica da tecnologia da informação. O papel da informação nas organizações. Principais tecnologias 
de apoio à gestão: banco de dados; datawarehouse; EIS; ERP; Workflow, Workgroup; Internet, Intranet, Extranet. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Direito 
4) DEPARTAMENTO 
Direito Comercial e do Trabalho 
 
5) CÓDIGO 
DIR04-10543 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Legislação Comercial e Societária 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer ao estudante, pelo estudo da Constituição Federal, do Código Comercial e legislação correlata, o 
conhecimento das normas básicas que regem as ações empresarias. 
 
14) EMENTA 
 
A empresa, a economia capitalista moderna e o direito. Tipos societários. Registro de comércio. Sociedades 
comerciais: espécies, noções legais, sócios, órgãos, etc. Sociedade anônima: noções gerais e características. 
Mercado de capitais. Capital social. Direitos e deveres dos acionistas. Fusões, incorporações, etc. Código de 
Defesa do Consumidor. Microempresas. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10536 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Desenvolvimento Gerencial 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Proporcionar ao participante a compreensão das bases da ação gerencial, baseada em uma visão crítica da lógica de 
organização e administração das organizações no contexto capitalista de produção, aprimorando, assim, sua 
capacitação para o exercício de um papel ativo, no processo de transformação por que passam estas organizações. 
 
14) EMENTA 
 
Economia & Sociedade: análise do contexto econômico e social, espaço de desenvolvimento das teorias 
organizacionais e práticas gerenciais, a partir da discussão da lógica capitalista de organização da produção; da 
conseqüente estruturação e reprodução de relações sociais de dominação. Teorias Organizacionais: análise do 
processo de construção dos paradigmas básicos de interpretação da realidade social e formulação de teorias 
sociais; análise da teoria organizacional tradicional enquanto instrumento ideológico de organização do Trabalho; 
apresentação das idéias fundamentais da Teoria Social Crítica (Escola de Frankfurt) como base de construção de 
uma "Teoria Crítica da Organização" e; desenvolvimento de uma metodologia crítica de análise. Ação Gerencial: 
análise crítica de práticas gerenciais correntes e das perspectivas de desenvolvimento no campo da organização e 
administração do Trabalho para o início do século e; proposição de uma metodologia integrada de diagnóstico 
organizacional (estrutural & funcional - institucional & cultural - crítica & dialética). 
Conclusão: discussão e construção de um conceito de ética da ação gerencial. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATAASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
FAF03-10522 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Estado e Administração Publica 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
(x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Promover o debate e reflexão sobre as questões ideológicas e práticas que envolvem o desenvolvimento e as ações 
da Administração Pública na sociedade capitalista moderna, tais como: suas formas de argumentação em defesa da 
racionalidade e legitimidade de suas ações; sua forma de organização administrativa e política; o papel exercido 
pelo Estado no contexto capitalista e as conseqüências deste papel no desenvolvimento e gestão dos grandes 
centros urbanos; as relações entre Estado e sociedade num processo de construção e respeito ao pleno exercício da 
cidadania em busca de um “novo Estado”. 
14) EMENTA 
 
Estado & Ação Governamental: descrição e análise da organização administrativa do Estado (federação, estados 
e municípios) e da organização política do Estado (executivo, legislativo e judiciário) e; análise crítica da lógica de 
argumentação do Estado em defesa da racionalidade e legitimidade de suas ações. Estado & Capitalismo: análise 
do papel do Estado no contexto capitalista, através da discussão de suas relações com as classes sociais e com a 
estrutura econômica de produção; e; análise do processo de formação da “vontade política”. Estado & 
Democracia: discussão dos princípios básicos de constituição do Estado democrático e dos conceitos 
fundamentais do exercício da cidadania, bem como da administração municipal como base da ação do Estado. 
Conclusão: análise das perspectivas de desenvolvimento do Estado, e das idéias correntes em relação à reforma do 
Estado. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Direito 
4) DEPARTAMENTO 
Direito do Estado 
 
5) CÓDIGO 
DIR02-10544 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Legislação Tributária 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Capacitar o aluno para identificar e estudar os princípios e institutos de Direito Tributário através do 
exame da Constituição Federal e Código Tributário Nacional, qualificando-o para o entendimento e 
solução de casos e situações no desempenho da carreira de administrador. 
 
14) EMENTA 
Receita pública. Ingressos públicos e preços financeiros. Efeitos econômicos de tributação. Sistemas tributários. O 
sistema tributário nacional e o CTN. Federalismo fiscal. O sistema de partilha tributária. Impostos federais, 
estaduais e municipais. Taxas. Contribuições. Empréstimos compulsórios. Princípios constitucionais tributários. 
Direitos Humanos e limitações constitucionais ao poder de tributar. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10516 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Modelos Comtemporâneos de Gestão 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Estudar o “jeito brasileiro de administrar” buscando uma mais ampla visão compreensão de nossos valores sobre o 
trabalho societário, seus modos de organização e divisão, nossas fortalezas e fraquezas como organizadores e 
gestores do esforço humano associado, e as riquezas de nossos éthos organizacional. 
 
14) EMENTA 
 
O espaço organizacional, suas dimensões clássicas de análise e sua historicidade. Poder, organização e gestão na 
sociedade brasileira em formação: A contribuição da literatura interpretativa da cultura brasileira. Desafios da 
administração governamental; da organização dos negócios e dos movimentos sociais brasileiros. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10538 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Oficina de Negócios 
(x) Obrigatória 
( ) Eletiva 
( ) Isolada 
7) CH 
135 
8) CRÉD 
 6 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 6 90 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 9 135 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Capacitar os alunos para o desenvolvimento de Projetos de abertura de pequenos negócios. 
 
 
14) EMENTA 
 
Orientação para o desenvolvimento de Plano de Negócios. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
Não Informada. 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
 
 FAF03-10334 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Organização Social do Trabalho 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
(x) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 345 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Estudar os padrões contemporâneos de organização como estruturação institucionalizada das relações sociais de 
trabalho, decorrentes de contextos sócio-econômicos específicos. 
 
14) EMENTA 
 
Sociologia da organização e teoria administrativa: divergências de concepção e objetivos. A organização como 
gerência do trabalho: o processamento do conflito capital / trabalho como matriz de padrões organizacionais e seus 
efeitos sobre o trabalho. A tese da superação do paradigma taylorista pela produção flexível. A tese do 
esgotamento da “sociedade do trabalho”. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Ciências Econômicas 
4) DEPARTAMENTO 
Evolução Econômica 
 
5) CÓDIGO 
FCE03-10549 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Economia Brasileira Contemporânea 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Permitir uma avaliação da fase que vai do fim da “era Vargas” o que se dá no Governo Collor, com o país em 
moratória (decretada no governo Sarney), até nossos dias, quando o país, apesar de exercendo uma democracia 
política, encontra-se efetivamente governado pelos credores internacionais, representados pelo Fundo Monetário 
Internacional, enquanto gestores da massa falida. 
 
14) EMENTA 
Temas relacionados com os ajustes da economia brasileira para atender o processo de “privatização”, a questão da 
dívida interna e externa, a reforma fiscal, a reforma das sociedades anônimas, a pol[ítica de estabilização da moeda 
do Plano Real, a inserção da economia brasileira na globalização pelo lado da demanda, a formação de áreas de 
comércio regionais, entre outros temas da atualidade. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10539 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Estágio Supervisionado 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 300 
8) CRÉD 
 10 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 20 300 
TOTAL 20 300 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
Prática profissional em atendimento à legislação que define o Curso de Administração. 
 
14) EMENTA 
 
O Estágio deverá ser realizado pelos alunos, segundo as normas da Universidade, com no mínimo 6 meses de 
duração e uma carga horária semanal de 20 hs. 
Ao iniciar o Estágio o aluno deverá informar oficialmente à Universidade, para registrá-lo e a FAF designará um 
Professor para efetuar o acompanhamento e avaliação do Estágio, através de reuniões sistemáticas com o aluno. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10583 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão Ambiental 
( ) Obrigatória 
(x) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
Buscar o desenvolvimento sustentado com ênfase no social. Elaborar Gestão Ambiental Participativa que, pelo 
processo de mudança de paradigma, contemple os três setores da sociedade organizada, tanto nos seus sistemas 
internos quanto externos (Ex.: ONG’s, Prefeituras e Empresas). Princípios de Auditoria Ambiental. Esta 
disciplina visa orientar os estudantes para essa nova área de conhecimento que perpassa toda a sociedade na 
busca do bem comum. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
Política e Planejamento da ação para o Meio-Ambiente no país. Reflexão nesse setor no cenário Nacional e 
Internacional. Análise da questão Ecológica e Ambiental, considerando-se a história, a ciência, a tecnologia e a 
legislação pertinente (Ex.: ISO 14.000, RIMA, etc.). 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03- 10556 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Gestão de Projetos Culturais 
( ) Obrigatória 
(x) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
Discutir as teorias e modelos sobre gestão de projetos e vivenciar, com orientação do professor, uma experiência 
(laboratório) de elaboração, avaliação e gestão de projetos para a área cultural. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
Cultura e Produção Cultural. Formação da Cultura Brasileira. Administração da Cultura. Políticas, Planos, 
Programas e Projetos Culturais. Elaboração, Avaliação e Gestão de Projetos Culturais. 
 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Disciplinas Complementares 
 
5) CÓDIGO 
FAF03- 10558 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Tecnologia da Informação e Gestão do 
Conhecimento 
( ) Obrigatória 
( x ) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7)CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Discutir o conhecimento como principal ativo das organizações e o papel da tecnologia da informação na sua 
gestão estratégica. Abordar o uso da tecnologia da informação para além das informações gerenciais, como 
ferramenta de apoio à decisão estratégica. 
 
 
 
 
14) EMENTA 
 
Complexidade e mudanças: o contexto. Definindo o pensamento estratégico. O conhecimento como ferramenta 
de mudança. A organização que aprende. Tecnologia da informação para o aprendizado organizacional: system 
dynamics modelling, virtual brainstorming, etc. 
 
 
 
 
 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10540 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Elaboração de Projeto de Monografia 
( x ) obrigatória 
eletiva ( ) universal 
7) CH 
 75 
8) CRÉD 
 3 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 1 15 
PRÁTICA 4 60 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 5 75 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
Não informado. 
 
14) EMENTA 
 
O problema: contextualização; formulação do problema; objetivos; hipótese(s); relevância do estudo; delimitação 
do estudo; definição dos termos. Referencial teórico. Metodologia: tipo de pesquisa; universo e amostra; coleta e 
tratamento dos dados. Plano da monografia: introdução, desenvolvimento, conclusão. Bibliografia: citações; 
referências bibliográficas. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10562 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Marketing de Varejo 
( ) Obrigatória 
(x) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
Este curso visa fornecer aos participantes, ferramentas de Marketing de Varejo, no sentido de se reinventar os 
processos que realmente acrescentem valores aos clientes e que atendam às suas necessidades, oferecendo 
serviços competitivos no mercado em que operam. 
 
 
14) EMENTA 
O Marketing de Varejo auxilia os funcionários, que prestam serviços de varejo, de qualquer natureza, a 
transformar a atual estrutura organizacional, visando a otimização dos processos que contribuam, direta ou 
indiretamente, na satisfação dos consumidores desses serviços. Por outro lado, os funcionários, fortalecidos e 
motivados com essa nova estrutura, se sentem comprometidos com a qualidade total , produzindo serviços de 
excelência, aumentando, sobremaneira, o nível de produtividade da Empresa e, consequentemente, atingindo 
eficazmente os resultados esperados. 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10563 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Marketing Internacional 
( ) Obrigatória 
(x) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO 
 ESTÁGIO 
 TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO 12) CÓDIGO 
12) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
 
13) OBJETIVOS 
 
Fornecer o domínio conceitual e prático dos instrumentos de marketing internacional para o lançamento e a 
manutenção de produtos no mercado globalizado. 
 
 
14) EMENTA 
 
Marketing em ambiente global e local. Conceitos básicos em marketing internacional. Análise de mercados 
internacionais. Estratégias de marketing internacional. Organização e controle de marketing internacional. 
 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 
 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 
 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10516 
 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Modelos Comtemporâneos de Gestão 
( x ) obrigatória 
eletiva (x) universal 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 03 
( ) definida 
( ) restrita 
9) CURSO(S) 
 
Administração 
Ciências Contábeis 
10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
TEÓRICA 3 45 
PRÁTICA 
LABORATÓRIO 
ESTÁGIO 
TOTAL 3 45 
11) PRÉ-REQUISITO (A): 12) CÓDIGO 
11) PRÉ-REQUISITO (B): 12) CÓDIGO 
11) CO-REQUISITO 12) CÓDIGO 
13) OBJETIVOS 
 
Estudar o “jeito brasileiro de administrar” buscando uma mais ampla visão compreensão de nossos valores sobre o 
trabalho societário, seus modos de organização e divisão, nossas fortalezas e fraquezas como organizadores e 
gestores do esforço humano associado, e as riquezas de nossos éthos organizacional. 
 
14) EMENTA 
 
O espaço organizacional, suas dimensões clássicas de análise e sua historicidade. Poder, organização e gestão na 
sociedade brasileira em formação: A contribuição da literatura interpretativa da cultura brasileira. Desafios da 
administração governamental; da organização dos negócios e dos movimentos sociais brasileiros. 
 
15)BIBLIOGRAFIA 
 
 Não informada. 
16) PROFESSOR PROPONENTE 17) CHEFE DO DEPT° 18) DIRETOR 
DATA ASSINATURA/MAT. DATA RUBRICA DATA RUBRICA 
 
 
 
/hjm 
m3/trab97/formular/ementa 
 
 
 
EMENTA DA DISCIPLINA 
1) ANO 2) SEM. 
 
 2005 
 
 I 
 
3) UNIDADE: 
Faculdade de Administração e Finanças 
4) DEPARTAMENTO 
Ciências Administrativas 
 
5) CÓDIGO 
FAF03-10566 
6) NOME DA DISCIPLINA 
Tópicos Especiais em Marketing I 
( ) Obrigatória 
(x) Eletiva Definida 
( ) Isolada 
7) CH 
 45 
8) CRÉD 
 3 
9) CURSO(S) 10) DISTRIBUIÇÃO DE CARGA HORÁRIA 
Administração TIPO DE AULA SEMANAL SEMESTRAL 
 TEÓRICA 3 45 
 PRÁTICA 
 LABORATÓRIO