Avaliação Discursiva Técnicas de medição

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Disciplina:
	Técnicas de Medição (SEG51)
	Avaliação:
	Avaliação Final (Discursiva) - Individual Semipresencial ( Cod.:462118) ( peso.:4,00)
	
	
	
	
	
	
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	1.
	Clarice trabalha em uma indústria química, e o serviço especializado de saúde e segurança do trabalho realizou uma amostragem instantânea dos agentes químicos para a qualificação e quantificação dos riscos ambientais. Com o levantamento, os técnicos identificaram a presença e quantificaram os seguintes agentes, conforme o quadro anexo:
Pergunta-se:
a) A amostragem realizada está correta? Justifique sua resposta.
b) Considerando os resultados (concentrações) obtidos na amostragem e comparando-os com os limites de tolerância fornecidos pelo Quadro 1 da NR 15, para estas substâncias, conclua se o ambiente é insalubre ou não. Tome como premissa que cada agente encontrado refere-se a um ambiente de trabalho diferente. Especifique inclusive o grau de insalubridade percebido pelos trabalhadores, para cada agente.
	
	Resposta Esperada:
a) Não, pois para os agentes químicos se deve adotar um número mínimo de 10 amostras, ao longo da jornada de trabalho. Pela amostragem realizada, é possível somente identificar a situação momentânea, não sendo representativa da situação real ao longo da jornada.
b) Amônia - pela concentração encontrada, o ambiente é considerado salubre, grau de insalubridade médio. Cloro - pela concentração encontrada o ambiente é considerado insalubre, grau de insalubridade máximo. Dióxido de enxofre - pela concentração encontrada o ambiente é considerado insalubre, grau de insalubridade máximo.
	2.
	Alguns planos e medidas preventivas conseguiriam impedir a maioria das doenças ocupacionais, que há muito tempo são negligenciadas. A aplicação desses planos e medidas nem sempre é difundida e implementada, por diversos fatores. Defina quais são esses impedimentos.
	Resposta Esperada:
Falta de vontade do poder público, responsáveis pela tomada de decisão; falta de vontade dos empregadores e até mesmo resistência por parte dos trabalhadores, falta de investimentos e capital humano, assim como a falta de profissionais capacitados e habilitados na área.
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