Atividade Teleaula II - Administração Integrada

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Revisar envio do teste: ATIVIDADE TELEAULA II
ADMINISTRAÇAO INTEGRADA 5394-30_59101_R_20201 CONTEÚDO
Usuário thalita.goncalves1 @unipinterativa.edu.br
Curso ADMINISTRAÇAO INTEGRADA
Teste ATIVIDADE TELEAULA II
Iniciado 23/02/20 18:33
Enviado 23/02/20 18:33
Status Completada
Resultado da
tentativa
0 em 0 pontos  
Tempo decorrido 0 minuto
Autoteste O aluno responde e o resultado do aluno não é visível ao professor.
Resultados
exibidos
Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas
respondidas incorretamente
Pergunta 1
Resposta Selecionada: e. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Feedback da resposta:
Agora que você começa a entender o conceito da 4ª Revolução Industrial, analise as
alternativas a seguir e indique qual delas demonstra os três elementos desse movimento
por Klaus Schwab.
Velocidade, amplitude/profundidade e impacto sistêmico.
Foco, amplitude/profundidade e impacto sistêmico.
Praticidade, profundidade e impacto sistêmico.
Individualidade, amplitude/profundidade e foco.
Alavancagem, gestão e velocidade.
Velocidade, amplitude/profundidade e impacto sistêmico.
Resposta: e)
Pergunta 2
Resposta
Selecionada:
d.
Respostas: a.
Agora que você começa a entender o conceito da 4ª Revolução Industrial e os novos
modelos de gestão, analise as alternativas a seguir e indique qual delas re�ete o modelo de
gestão da 4ª Revolução Industrial.
Atração de mais pessoas para sua rede para alavancar vantagem
competitiva em relação ao concorrente e ao mercado em que atua.
UNIP EAD BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAISCONTEÚDOS ACADÊMICOS
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thalita.goncalves1 @unipinterativa.ed...
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b.
c.
d.
e. 
Feedback da resposta:
Gestão com base no controle de custos e na estratégia de ganhos de escala.
Gestão de negócios baseada em grandes conglomerados com uma gestão
vertical.
Gestão com ênfase apenas no processo de convencer e in�uenciar pessoas.
Atração de mais pessoas para sua rede para alavancar vantagem
competitiva em relação ao concorrente e ao mercado em que atua.
Gestão com base na hierarquia e domínio.
Resposta: d)
Pergunta 3
Resposta
Selecionada:
a.
Respostas: a.
b. 
c. 
d. 
e. 
Feedback da resposta:
Agora que você está conscientizado a respeito da importância da execução na gestão de
uma organização, analise as a�rmações a seguir, indicando qual delas demonstra
claramente as qualidades-chaves de um líder executor:
Autenticidade, consciência de si próprio, autocontrole e humildade.
Autenticidade, consciência de si próprio, autocontrole e humildade.
Firmeza, autoridade, comunicação unilateral e autocracia.
Bondade, compreensão, sensibilidade e afeto.
Foco, conhecimento, autocracia e �rmeza.
Centralização, autocontrole, autoridade e determinação.
Resposta: a)
Pergunta 4
Resposta
Selecionada:
e.
Respostas: a.
b.
Agora que você está familiarizado com as necessidades de desenvolver um líder que atenda
às transformações organizacionais do futuro, analise as alternativas a seguir e indique qual
delas demostra o per�l do líder da 4ª Revolução.
Una a visão tradicional a uma nova visão que somatize novas
competências e habilidades.
Profundo domínio da administração do motor 1, independente de novos
conhecimentos.
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Domingo, 23 de Fevereiro de 2020 18h33min57s GMT-03:00
c.
d. 
e.
Feedback da resposta:
Profundos conhecimentos e domínio da administração do motor 2,
independente de outros conhecimentos.
Que se preocupe apenas em desenvolver conhecimentos para
necessidades futuras.
Que tenha experiência signi�cativa como gestor de grandes grupos.
Una a visão tradicional a uma nova visão que somatize novas
competências e habilidades.
Resposta: e)
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