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Questão 1/5 - Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho (E) Verifique nas alternativas abaixo qual era o pensamento de Frederick Taylor (1856–1915), considerado o pai da administração científica, sobre o trabalhador. A O homem produz apenas um terço do que de fato poderia produzir e que as ferramentas deveriam ser padronizadas e o operário deveria se adaptar à máquina. B Em primeiro lugar está à saúde do trabalhador e que as ferramentas deveriam ser padronizadas conforme o conforto do operário. C A segurança do trabalhador está em primeiro lugar e as maquinas devem se adaptar ao operário. D Para Taylor, a satisfação do trabalhador era sua maior preocupação, sendo está a maior motivação para uma produção melhor. Questão 2/5 - Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho (E) O "Erro", segundo Ilda (2005), é um ato involuntário que se desvia daquele normal ou esperado. O erro pode ser ainda, consequência de uma ação não esperada, muito menos planejada. Podemos classificá-lo em três categorias, a saber: A Erros de percepção, Erros de decisão e Erros de ação. B Erros de movimentação, Erros de decisão e Erros de ação. C Erro de percepção, Erros de movimentação e Erros de decisão. D Erros de movimentação, Erro de percepção e Erros de ação. Questão 3/5 - Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho (E) Segundo Maslow (apud. Hesketh e Costa, 1980) existe uma hierarquia nas necessidades humanas e cada necessidade é substituída pela próxima mais forte na hierarquia, a partir do momento que é satisfeita. Seguindo a teoria de Maslow as necessidades classificam-se decrescentemente e da seguinte forma: A Necessidade de segurança; necessidade de afiliação; necessidade de autoestima; necessidade de autorrealização; necessidades fisiológicas. B Necessidade de autorrealização; necessidade fisiológica; necessidade de segurança; necessidade de afiliação; necessidade de autoestima. C Necessidade de autoestima; necessidade fisiológica; necessidade de segurança; necessidade de afiliação; necessidade de autorrealização. D Necessidade fisiológica; necessidade de segurança; necessidade de afiliação; necessidade de autoestima; necessidade de autorrealização. Questão 4/5 - Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho (E) Para o correto dimensionamento dos postos de trabalho, há normas nacionais e internacionais que auxiliam esse processo. No Brasil temos a Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) que nos amparam. Dentre estas normas podemos mencionar a NBR 13966 que é utilizada para: A Dimensionamento de cadeiras. B Mesas de escritório. C Mesas de informática. D Armários. Questão 5/5 - Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho (E) O Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho (LTCAT) é elaborado com o intuito de se documentar os agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho e concluir se estes podem gerar insalubridade para os trabalhadores eventualmente expostos. Analise as proposições a seguir e marque V para as verdadeiras e F para as falsas e, em seguida, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta. (F) Tem a finalidade de reconhecer e reduzir e/ou eliminar os riscos existentes no ambiente de trabalho, servindo de base para a elaboração do PCMS. (F) É um formulário do INSS, preenchido com informações referentes às atividades profissionais. (V) Deve ser Elaborado por Engenheiro de Segurança do Trabalho. (V) Deve ser Elaborado por Médico do Trabalho. A V – V – V – F B F – F – F – V C F – F – V – V D V – V – V – V
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