Questões para discussão

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Questões para discussão: 
• O que é assédio moral? Quais são suas principais características?
O assédio moral no ambiente de trabalho é um fato que ocorre diariamente em empresas de todos os portes e áreas de atuação. ... Diversas situações podem caracterizar o assédio moral. Expor o funcionário ao constrangimento, exigir metas inatingíveis, e delegar tarefas muito abaixo do cargo
 • Como se dá o processo de assédio moral? Que táticas são utilizadas pelo assediador?
 • Qual o perfil de assediadores e assediados?
Acha que tem poder 
Tem a necessidade de ser admirado 
E arrogante 
Negligente
Pessoas mais frágeis 
• Quais são as consequências do assédio moral? 
(O estresse e a ansiedade, a depressão e os distúrbios psicossomáticos), em consequências do traumatismo (estresse pós-traumático, desilusão e reativação das feridas) 
• Qual o papel das organizações nos casos de assédio que ocorrem com seus funcionários? 
Dar apoio não só psicológico mais também apoio como pessoas, entender os reais motivos e intervir, pois o assedio interfere diretamente do andamento da organização.
• Como a questão do assédio moral é tratada nos órgãos públicos? Quais áreas deveriam estar envolvidas com esse tema nas instituições governamentais? Elas estão suficientemente preparadas para encaminhar ou resolver esse problema? 
• Se você estivesse no lugar de Fernanda, o que você faria?
Pediria ajuda psicóloga, mais muitas das vezes a pessoa não se vê em depressão.
Colocaria nas mídias sócias, logico antes tentaria junto com as pessoas responsáveis da empresa.