Buscar

GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA-2020

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 18 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 6, do total de 18 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 9, do total de 18 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
1 semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	No que tange a gestão de pessoas na administração pública avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I - Foi a partir da década de 90, através do impacto da globalização, que a ideia da revalorização do capital humano começou a aflorar, gerando demanda de novas filosofias de gestão, novas concepções de trabalho, novos modos e critérios para gerir resultados, tornando as organizações mais aptas a enfrentarem o desafio da efetividade organizacional imposto pelas macromudanças, bem como sustentarem a vantagem competitiva no cenário corporativo.
II- Os profissionais que quiserem enfrentar os novos desafios impostos pelas mudanças atuais precisarão desenvolver novas competências e habilidades que atendam às incertezas do mundo dos negócios. Em consequência disto, a questão da qualificação para produzir foi alterada, passando-se a falar de competências, e não mais qualificação para um emprego ou para um determinado posto de trabalho
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. 
	
	
	A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa.
	
	
	As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
	
	
	As asserções I e II são proposições falsas. 
	
	
	A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.
	
	
	As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. 
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 0,00
	Além do conhecimento, pressupõe-se que o desempenho organizacional tanto público como privado depende, 
em grande parte, do comportamento humano. À vista disso, Maximiano (2004, p.275) entende que o fenômeno
 motivação é a energia ou força que movimenta o comportamento”. 
 
No que tange as teorias motivacionais consideradas relevantes e aplicáveis a situações de trabalho,
 especialmente aquelas que pertencem a dois grupos, em especial, as teorias motivacionais de conteúdo e as 
teorias motivacionais de processo analise as afirmações a seguir: 
 
I - A motivação na atividade profissional está relacionada ao trabalho em si, ao prazer de fazer algo e aos desafio
s enfrentados para se alcançar a excelência em resultados naquilo que o indivíduo gosta de fazer. 
 
II- As teorias motivacionais ‘de conteúdo’ englobam especificamente variáveis coletivas ou gerais que se
 supõem responsáveis pela conduta.
 
III- As teorias motivacionais ‘de processo’, por sua vez, objetivam explicar o processo pelo qual a conduta se
inicia, se mantém e termina. Estas teorias operam com variáveis maiores de processo e explicam a participação
 de cada um, bem como a natureza de sua interação.
 
Marque a alternativa correta. 
	
	
	Apenas a afirmação I está correta. 
	
	
	Apenas as afirmações II e III estão corretas. 
	
	
	Apenas a afirmação III está correta. 
	
	
	Apenas as afirmações I e III estão corretas. (correta)
	
	
	Apenas as afirmações I e II estão corretas. 
	Leia o parágrafo abaixo destacado pelo ENADE (Exame Nacional de Desempenho dos Estudantes) em 2015 ao avaliar o curso  de TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA
 A administração pública chega a este novo milênio com a tarefa de se ajustar a um mundo em constante 
mudança, no qual se exige dos governantes maior eficiência estatal aliada a um rol crescente de serviços
 públicos, com maior qualidade, controle social e garantia dos direitos individuais. Em tal conjuntura, o Estado,
 por intermédio do governo eletrônico, é o principal instrumento de que os cidadãos dispõem atualmente para
 enfrentar os desafios impostos pela globalização, por meio de interações inéditas
(BRAGA, l. M et al. O Papel do Governo Eletrônico no Fortalecimento da Governança do Setor Público, 
revista do Serviço Público, 2008).
 Sobre esta temática analise as afirmações abaixo:
 I - A comunicação governamental deve auxiliar na transformação gradativa da cultura burocrática, ainda 
dominante na gestão pública, para a nova cultura gerencial democrática, em que seja valorizada a contribuição
 de todos os indivíduos na construção de significados comuns.
II- A comunicação tem ainda papel estratégico na gestão do conhecimento na atual sociedade da informação, 
que cada vez mais valoriza a informação e o conhecimento, e passa a se organizar em forma de redes em que a 
atividade de cada participante é fortalecida.
III- Vivemos um momento que requer um Estado capaz de interagir com o público de modo transparente 
superando modelos burocráticos primitivos. Essa nova postura do Estado na Era da Informação e do 
Conhecimento não será possível e nem viável sem a contribuição dos agentes públicos.
A respeito dessas afirmações marque a opção correta. 
	
	
	Apenas as afirmações I e III estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e II estão corretas. 
	
	
	Apenas a afirmação III está correta. 
	
	
	Apenas as afirmações II e III estão corretas. 
	
	
	As afirmações I, II e III estão corretas. (correta)
2º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 0,00
	Os agentes particulares em colaboração compreendem pessoas físicas que prestam serviço ao Estado, sem vínculo empregatício, com ou sem remuneração.
Sobre estas pessoas analise as afirmações a seguir:
I- O vínculo com agentes particulares pode ocorrer por delegação do Poder Público no caso de  empregados de organizações concessionárias ou permissionárias dos serviços públicos, serviços notariais e de registro, leiloeiros, tradutores, intérpretes públicos, sob a fiscalização do Poder Público. 
II- O vínculo com agentes particulares pode ocorrer por Requisição, Nomeação ou Designação no caso de exercício de funções públicas relevantes, como jurado, prestação de serviço militar ou eleitoral.
Marque a alternativa correta 
	
	
	As afirmações I e II estão corretas e no caso das pessoas descritas na afirmação II a remuneração é feita por particulares.
	
	
	As afirmações I e II estão corretas e no caso das pessoas descritas na afirmação II não cabe remuneração. ( correta )
	
	
	A afirmação I está correta enquanto a afirmação II está incorreta. 
	
	
	As afirmações I e II estão corretas pois os exemplos estão trocados. 
	
	
	As afirmações I e II estão corretas e no caso das pessoas descritas na afirmação I não cabe remuneração. 
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Conforme estudado na segunda semana da disciplina Gestão de Pessoas na Administração Pública entende-se por agentes políticos aquelas pessoas que têm uma função pública em regra vinda de eleição.
Sobre esta temática analise as afirmações a seguir:
I- A forma de investidura é a eleição, salvo para Ministros e Secretários, que são de livre escolha do Chefe do Executivo e providos em cargos públicos, mediante nomeação.
II- Existem normas específicas para a escolha, investidura, conduta e processo por crimes funcionais e de responsabilidade, que são privativos dos agentes políticos.
III- Compreendem agentes políticos, considerando o poder executivo, os chefes dos executivos (contemplando as três esferas da administração pública) e seus respectivos vices, ministros de Estados, secretários municipais e estaduais; membros do poder legislativo (senadores, deputados federais e estaduais e vereadores; no poder judiciário, os magistrados, integrantes do Ministério Público e os Ministros ou Conselheiros dos Tribunais de Contas.
Assinale a alternativa correta. 
	
	
	Apenas a afirmação I está correta. 
	
	
	As afirmações I, II e III estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmaçções  I e II  estão corretas.  
	
	
	Apenas a afirmação III está correta. 
	
	
	Apenas a afirmação II está correta. 
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Conforme caput do artigo 37 da Constituição federal de 1988, a administração pública direta e indireta de qualquer dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios obedecerá aos princípios de legalidade, impessoalidade, moralidade,publicidade e eficiência. Sobre a diferença entre agente político, agente público, servidor público e empregado público analise as afirmações a seguir:
I - O agente público é aquele detentor de cargo eletivo, eleito por mandatos transitórios, como os Chefes de Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, além de cargos de Ministros de Estado e de Secretários nas Unidades da Federação, os quais não se sujeitam ao processo administrativo disciplinar.
II - O agente político é todo aquele que presta qualquer tipo de serviço ao Estado, funções públicas, no sentido mais amplo possível dessa expressão, significando qualquer atividade pública. Ou seja, todo aquele que exerce, ainda que transitoriamente ou sem remuneração, por eleição, nomeação, designação, contratação ou qualquer outra forma de investidura ou vínculo, mandato, cargo, emprego ou função nas entidades mencionadas no artigo anterior.
III - Servidores públicos são ocupantes de cargo de provimento efetivo ou cargo em comissão, regidos pela Lei nº 8.112/90 e são passíveis de responsabilização administrativa, apurada mediante processo administrativo disciplinar ou sindicância de rito punitivo.
IV - O empregado público pode ter duas acepções: a) Ocupante de emprego público na administração direta, autarquias e fundações, nos termos da Lei 9.962/2000, contratados sob regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) b) Ocupante de emprego público na administração pública indireta, nas empresas públicas, nas sociedades de economia mista e nas fundações públicas de direito privado. 
Assinale a alternativa correta.
	
	
	Apenas as afirmações I, III e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e II  estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações II e III estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações III e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e III estão corretas. 
3º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 0,00
	Para cada agente público deve existir um cargo público correspondente. Para que uma pessoa se transforme em agente público, deve existir uma lei que crie esse cargo que será assumido pela pessoa. Com relação aos cargos, funções e investidura, analise as afirmativas a seguir:
I – A investidura é o ato ou procedimento legal que transforma uma pessoa em agente público do Estado ao vinculá-la em um cargo existente e vago.
II -  Um cargo é a vaga que fica disponível para ser ocupada.
III – Uma função é a atribuição (atividade) do cargo.
IV – Um cargo é criado no órgão para ser provido por pessoas físicas que exercerão suas funções ou atividades, na forma legal.
Assinale a alternativa correta:
	
	
	Somente as afirmativas I, II e III estão corretas.
	
	
	Somente as afirmativas III e IV estão corretas.
	
	
	Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas. ( correta )
	
	
	Somente as afirmativas II e III estão corretas.
	
	
	Somente as afirmativas I e IV estão corretas.
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	O plano de carreira é um instrumento constituído em um conjunto de princípios, diretrizes e normas que regulam o desenvolvimento profissional dos servidores titulares de cargos que integram uma carreira, tendo como objetivo a eficiência e a evolução da gestão administrativa, bem como a valorização, a capacitação e o crescimento profissional do servidor público. Com relação ao plano de carreira, analise as afirmativas a seguir e marque V, para as verdadeiras, e F, para as falsas:
(    ) A construção e implantação do plano de carreira não requer um planejamento estratégico, não dependendo da vontade administrativa e política do gestor.
(    ) Para a evolução por mérito/desempenho do servidor, por meio do plano de carreira, não há necessidade que ele seja submetido à avaliação de desempenho no cargo ou função que estiver exercendo.
(   ) O plano de carreira é o mesmo para todas as esferas do governo, e todas as categorias possuem o mesmo plano de carreira.
(    ) O plano de carreira é um direito de todos os servidores, que os estimula e motiva, além de gerar equilíbrio e justiça.
Assinale a sequência correta:
	
	
	V, F, V, F.
	
	
	F, F, V, V.
	
	
	F, F, F, V.
	
	
	F, F, F, F.
	
	
	V, V, V, V.
	
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 0,00
	Os contratados por prazo determinado são os servidores submetidos ao regime jurídico especial da lei prevista na Constituição Federal, bem como ao regime geral da previdência social. A contratação só pode ser por tempo determinado e com finalidade de atender a necessidade temporária e de excepcional interesse público. A admissão no serviço público, para provimento de cargo ou emprego público, via concurso público, que é a regra constitucional, deve observar algumas fases e etapas. 
Com relação a essas, analise as afirmativas a seguir e marque a alternativa correta:
I- O primeiro passo requer realização do concurso público para o preenchimento de cargo efetivo ou emprego público, podendo ser efetivado pelo próprio órgão ou em convênio com entidades de reconhecida idoneidade, em consonância com as disposições legais e regulamentares.
II- Na etapa seguinte, para provimento de cargos e empregos, respeitam-se as fases: convocação dos candidatos, elaboração dos atos da admissão da forma, lavratura e efetivação da posse e exercício.
III- No caso da contratação temporária, é descartado o concurso propriamente dito, mas o município deverá realizar um processo seletivo simplificado, contemplando desde a análise curricular, entrevistas individuais e coletivas, testes práticos, psicológicos, até de conhecimentos nas respectivas áreas.
Assinale a alternativa correta:
	
	
	Apenas as afirmações I e III estão corretas.
	
	
	Apenas a afirmação II está correta.
	
	
	 Apenas a afirmação III está correta.
	
	
	Apenasas as afirmações  II e III estão corretas.
	
	
	Todas as afirmações estão corretas. ( correta )
4º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Nepotismo (do latim nepos, neto ou descendente) é uma forma de corrupção na qual um alto funcionário público utiliza de sua posição para entregar cargos públicos a pessoas ligadas a ele por laços familiares, de forma que outras, as quais possuem uma qualificação melhor, fiquem lesadas. A palavra “nepotismo” surgiu para expressar as relações de concessão de privilégios entre o Papa e seus familiares. No período do Renascimento, os papas e outras autoridades da Igreja Católica, por não terem filhos, protegiam seus sobrinhos, nomeando-os a cargos importantes dentro da Igreja.
Atualmente, o nepotismo é amplamente condenado na esfera política mundial, sendo associado à corrupção e considerado um empecilho à democracia. O maior nepotista da história talvez tenha sido Napoleão Bonaparte, uma vez que o imperador francês nomeou três de seus irmãos como reis nos países por ele conquistados.
O nepotismo na esfera pública brasileira apesar de violar os princípios da administração pública ainda é um prática comum. Basta pesquisar na internet que você encontrará inúmeros casos. Com base na compreensão de nepotismo dada pelo Supremo Tribunal Federal, avalie as proposições a seguir:
I) João, vereador eleito com 72,5% dos votos, nomeia sua esposa para cargo em comissão de direção.
II) Márcio, governador do Estado X, nomeia seu amigo de infância Edvaldo como Secretário do Estado da Saúde, já que Edvaldo é parente por afinidade.
III) Pedro, prefeito da cidade Y, nomeia Joaquim, filho do Presidente da Câmara Municipal,  como secretário municipal. Em contrapartida, o presidente da câmara nomeia o filho adotivo de Pedro para assumir um cargo em uma entidade da administração indireta.
A respeito das afirmativas, assinale a alternativa correta:
	
	
	A afirmativa II caracteriza nepotismo cruzado.
	
	
	A afirmativa II caracteriza nepotismo.
	
	
	A afirmativa I não caracteriza nepotismo.
	
	
	A afirmativa I caracteriza nepotismo.
	
	
	A afirmativa III não caracteriza nepotismo cruzado.
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Leia o trecho da reportagem “TCEsugere equilibrar total de comissionados de Câmaras a habitantes”.
A disparidade entre o número de comissionados ao total de servidores de carreira é comum tanto no Legislativo quanto no Executivo. No caso dos Parlamentos, porém, esse é um dos principais apontamentos nas análises de contas das Câmaras, quando não resultam na rejeição dos gastos. A maioria dos apadrinhados concentra-se nos gabinetes, onde há casos no Grande ABC em que cada vereador tem direito a indicar dez assessores.
O excesso de servidores sem concurso público e suas atribuições também são frequentemente questionados pelo Ministério Público, que aponta exemplos de apadrinhados que ocupam funções meramente técnicas e não de assessoramento, como determina a Constituição
CARVALHO, Júnior. TCE sugere equilibrar total de comissionados de Câmaras a habitantes. 30 de julho de 2017. Disponível em:  <http://www.dgabc.com.br/Noticia/2760821/tce-sugere-equilibrar-total-de-comissionados-de-camaras-a-habitantes>. Acesso em: 10 ago. 2017.
Considerando a notícia de Carvalho (2017) e sua interrelação com os conteúdos estudados sobre cargo em comissão identifique quais ações podem ser tomadas pelo gestor público para evitar o excesso de servidores comissionados.
I- O gestor público pode realizar um diagnóstico do quadro funcional, averiguando a real necessidade dos cargos em comissão.
II-  O gestor público pode fazer um levantamento do quadro de colaboradores e, a partir disso, disponibilizar concurso público para o correto provimento do cargo.
III-  O gestor público pode alocar os cargos comissionados para desempenhar outras tarefas, pois essa atitude não caracteriza desvio de função.
IV- O gestor público não tem autonomia para opinar sobre o quadro funcional no órgão público ao qual está lotado.
Marque a alternativa correta
	
	
	Apenas as afirmações II e III estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações II e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações  II, III e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e II estão corretas. 
7º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Cerca de 15% da população global � mais de um bilhão de pessoas � têm algum tipo de deficiência, estima a Organização Mundial de Saúde (OMS). A taxa sobe à medida que a população envelhece e doenças crônicas avançam, segundo o Órgão. Dentre os brasileiros, o índice é de 23,92%, de acordo com o Censo 2010 (MONTEIRO, 2017). 
Acerca da acessibilidade, leia as afirmativas abaixo:
I- A acessibilidade pode ser visualizada como um direito subjetivo, por força do qual se garante o direito de acesso aos cargos, aos empregos e às funções públicas, com observância das regras previstas em lei.
II- Como os demais atos da Administração Pública, a acessibilidade também obedecerá aos princípios de legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência.
III- Cargos, empregos e funções públicas são acessíveis a todos os brasileiros que preencham os requisitos estabelecidos em lei, sejam eles natos ou naturalizados, assim como a todos os estrangeiros, na forma da lei.
IV- O estabelecimento que possui alvará precisa cumprir normas de acessibilidade tanto prediais quanto comunicacionais.
Marque a alternativa correta. 
	
	
	Apenas as afirmações II, III e IV  estão corretas.
	
	
	Apenas as afirmações I e IV estão corretas.
	
	
	Apenas as afirmações III e IV  estão corretas.
	
	
	Todas as afirmações estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I, II e III estão corretas. 
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Gilberto, dentista cirurgião do Município de Barbacena, ocupante de cargo efetivo, foi aprovado em concurso público da Polícia Rodoviária Federal seis anos após ter sido investido no cargo. Sem se desligar de seu primeiro cargo, assume o cargo de policial rodoviário federal. Considerando as hipóteses de desligamento do servidor público, é correto afirmar que:
	
	
	o servidor público somente será desligado de um dos cargos caso ele mesmo solicite sua exoneração.
	
	
	o servidor cometeu falta grave por acumulação ilegal de cargos e deverá ser demitido pela Administração Pública.
	
	
	o servidor cometeu falta grave e deverá ser demitido em razão de improbidade administrativa.
	
	
	o servidor não cometeu qualquer ilegalidade, sendo possível a acumulação desses dois cargos.
	
	
	o servidor cometeu falta grave e poderá ser exonerado ex officio pela Administração Pública.
8º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 0,00
	As compreensões acerca do tema aposentadoria são complexas, por serem permeadas por questões psicológicas, sociais e econômicas, que influenciam a decisão do indivíduo em protelar ou se decidir pela aposentadoria quando se atinge os requisitos para tal. Há quatro tipos de aposentadoria do INSS: por idade, tempo de contribuição, invalidez e a especial. Considerando essas modalidades, leia as afirmativas a seguir: 
I. A aposentadoria por idade é a mais requisitada.
II. A aposentadoria por tempo de contribuição é a mais custosa para os cofres públicos.
III. A aposentadoria por invalidez destina-se a trabalhadores que ficam expostos a agentes nocivos.
IV. A aposentadoria especial é aquela destinada ao indivíduo que não tem condições de exercer mais nenhum tipo de atividade remunerada.
 Assinale a alternativa correta. 
	
	
	Somente as afirmativas I e II estão corretas. ( Correto )
	
	
	 Somente a afirmativa III está correta.
	
	
	Somente as afirmativas I III e IV estão corretas.
	
	
	Somente as afirmativas I, II e III estão corretas.
 
	
	
	 Somente a afirmativa I está correta.
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Leia o texto a seguir: 
REGIME DE PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR É INSTITUÍDO PARA SERVIDORES PÚBLICOS ESTADUAIS DE ALAGOAS
O governador de Alagoas, Renan Filho (PMDB), instituiu o regime de previdência complementar, mais conhecido como previdência privada, no estado. Além disso, ele também fixou o limite máximo para a concessão de aposentadorias e pensões. As informações foram divulgadas no Diário Oficial do Estado (DOE) desta quarta-feira (14).
Em maio, o governador havia informado que essa previdência iria beneficiar o servidor público. Segundo Filho, o servidor que quiser receber o salário integral, pode contribuir na previdência complementar.
De acordo com a publicação do DOE, os servidores que ingressarem após a aprovação da lei e recebem acima do limite máximo estabelecido para os benefícios do regime estarão automaticamente inscritos neste plano de previdência.
Quem já tiver no regime complementar pode cancelar a inscrição até 90 dias da data da inscrição. Assim, o servidor será restituído com o valor integral da contribuição em até 60 dias após o pedido de cancelamento.
Podem participar do plano os servidores públicos titulares de cargos efetivos de quaisquer dos entes, órgãos ou poderes do Estado que ingressem no serviço público a partir da instituição da lei e os que já são servidores, mas optem por aderir ao regime. Estes servidores têm até um ano para aderir à previdência complementar.
A publicação informa que a lei não se aplica aos servidores militares, integrantes da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros de Alagoas.
Na portaria também foi estabelecido o limite máximo para os benefícios do regime geral da previdência social aos servidores do Estado que ingressarem no serviço público estadual após a publicação da autorização da previdência complementar, independente da adesão ao regime. Também participam os servidores públicos que optarem por aderir à previdência complementar.
Fonte: REGIME de previdência complementar é instituído para servidores públicos estaduais de Alagoas. 14 jun. 2017. Portal G1 – AL.
Disponível em: <http://g1.globo.com/al/alagoas/noticia/regime-de-previdencia-complementar-e-instituido-para-servidores-publicos-estaduais-de-alagoas.ghtml>. Acesso em: 23 ago. 2017.
 
Considerando o texto base informativo, analise o caso hipotético a seguir:
Márcio, servidor público,ingressou no serviço público em maio de 2006, antes do advento do regime de previdência complementar. Dessa forma, Márcio poderá escolher pelo regime mais benéfico? 
Marque a alternativa correta
	
	
	Não, Márcio não poderá optar pelo regime mais benéfico independente do que diz a Lei 12.618/2012. Pois nunca foi assegurada a opção pelo regime de previdência complementar ou pela manutenção do regime previdenciário posterior. . 
	
	
	Em termos. Márcio não poderá optar pelo regime mais benéfico. Ao ingressar no serviço público, após a Emenda 41/2003 e antes da entrada em vigor da Lei 12.618/2012, é assegurada a opção pelo regime de previdência complementar ou pela manutenção do regime previdenciário anterior.
	
	
	Sim, Márcio poderá optar pelo regime mais benéfico independente do que diz a Lei 12.618/2012. Pois sempre foi assegurada a opção pelo regime de previdência complementar ou pela manutenção do regime previdenciário posterior. 
	
	
	Sim, Márcio poderá optar pelo regime mais benéfico. Ao ingressar no serviço público, após a Emenda 41/2003 e antes da entrada em vigor da Lei 12.618/2012, é assegurada a opção pelo regime de previdência complementar ou pela manutenção do regime previdenciário anterior.
	
	
	Não,  Márcio não poderá optar pelo regime mais benéfico. Ao ingressar no serviço público, após a Emenda 41/2003 e antes da entrada em vigor da Lei 12.618/2012, não é assegurada a opção pelo regime de previdência complementar ou pela manutenção do regime previdenciário anterior.
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Cada país tem seu modelo próprio de previdência; esta, por sua vez, tem sido elemento de preocupação para o governo brasileiro. O governo brasileiro alega que o sistema previdenciário contemporâneo não será sustentável daqui a alguns anos. Diante de seus estudos acerca da previdência, identifique quais são as razões que levaram a essa conclusão por parte do governo brasileiro. 
I. A população idosa aumentou mais do que o previsto nos últimos tempos, desse modo, equilibrar as contas da seguridade social torna-se um desafio para o futuro do Brasil.
 II. O país tem acumulado constantes déficits devido a uma soma de aspectos, como envelhecimento da população, degradação dos postos de trabalho, emprego informal, gestão ineficaz dos recursos.
III. Com o aumento da expectativa de vida do brasileiro, há mais gastos com aposentadoria, o que eleva as despesas públicas.
IV. O excesso de pensões e a aposentadoria precoce no Brasil elevam os gastos do governo com a previdência.
Assinale a alternativa correta. 
 
	
	
	Apenas as afirmações II e IV estão corretas. 
	
	
	Todas as afirmações estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e II estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações II, III e IV  estão corretas. 
9º semana
	 Questão 1
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	A legislação estabelece requisitos cumulativos e imprescindíveis para a caracterização da responsabilidade civil do servidor público. A partir disso, analise as afirmações abaixo: 
I- Para atribuir a responsabilidade civil ao servidor, é preciso que haja a comprovação do dano causado, seja a vítima do dano a Administração ou um terceiro.
II-  Sem o dano, não há responsabilização.
III- Deve haver a comprovação de que o servidor agiu com culpa civil, isto é, por meio de comportamento doloso ou culposo em sentido estrito (negligência, imperícia ou imprudência).
IV-  O dano não precisa decorrer de ato do servidor (nexo causal).
Marque a alternativa correta. 
	
	
	Apenas as afirmações I, II e III estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações II, III e IV estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações II e IV  estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I e II  estão corretas. 
	
	
	Apenas as afirmações I, III e IV estão corretas. 
	 Questão 2
	Valor da questão: 1,00 sua pontuação é 1,00
	Ao exercer a função pública, os servidores públicos, como qualquer cidadão, também são responsabilizados por seus atos, tanto públicos, quanto administrativos e políticos, conforme sua função, cargo ou emprego. A transparência na esfera pública é uma obrigação de todos os gestores públicos, pois é seu dever zelar pela coisa pública, já que atuam em nome dos cidadãos. Todavia a administração pública transparente ainda é um desafio para gestores; dentre as razões para isso estão:
I. carência de conscientização e educação dos cidadãos, pois investir em transparência não se resume em tornar público dados da administração pública; é preciso buscar meios de fazer com que as pessoas compreendam os conteúdos.
II.  presença enraizada da “cultura do sigilo” no meio público.
III. barreiras tecnológicas e de conhecimento.
IV.   ausência de habilidades específicas na gestão pública.
Marque a alternativa correta: 
	
	
	Somente as afirmações II e IV  configuram razões para que a administração pública transparente ainda seja um desafio
	
	
	Somente as afirmações I e II configuram razões para que a administração pública transparente ainda seja um desafio
	
	
	Somente as afirmações I e III configuram razões para que a administração pública transparente ainda seja um desafio
	
	
	Todas as afirmações configuram razões para que a administração pública transparente ainda seja um desafio
	
	
	Somente as afirmações II, III e IV configuram razões para que a administração pública transparente ainda seja um desafio

Outros materiais