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Estratégia Empresarial Atividade anterior Próxima atividade Iniciado em sexta, 1 Mai 2020, 10:28 Estado Finalizada Concluída em sexta, 1 Mai 2020, 10:44 Tempo empregado 16 minutos 19 segundos Avaliar 0,8 de um máximo de 1,0(80%) Questão 1 Correto Marcar questão Texto da questão Sendo usada como base para gestão e planejamento estratégico de uma corporação ou empresa a, Análise SWOT ou Análise FOFA (Forças, Oportunidades, Fraquezas e Ameaças) (em português) é uma ferramenta utilizada para fazer análise de cenário (ou análise de ambiente). Na matriz SWOT o que representa Oportunidade para as organizações é(são): Escolha uma: a. possibilidades externas de crescimento e agregação de valores à organização. Gabarito comentado (a) acadêmico (a) poderá elaborar sua resposta de acordo com que esta exposta no Livro texto da disciplina. A análise SWOT é uma ferramenta que pode ser utilizada no planejamento estratégico ou nos planos de negócios. Sua finalidade é avaliar os ambientes internos e externos de uma organização.Para isso, faz-se uma análise interna SWOT e uma análise externa SWOT. Esse planejamento estratégico busca pontos fortes e fracos, ameaças e oportunidades. Sendo que forcas e fraquezas correspondem ao ambiente interno (aquele que a empresa controla). E as ameaças e oportunidades ao ambiente externo.Dessa forma, é possível identificar a relação dos pontos fortes e fracos dos ambientes internos analisados com as oportunidades e ameaças externas. Além disso, ela auxilia a encontrar soluções para possíveis problemas detectados b. estratégias internas como ponto forte em relação aos concorrentes de mercado. c. riscos externos, com possibilidade potencial de prejuízo à organização. d. aplicação de preços abaixo do mercado. e. deficiências internas à organização em comparação às concorrentes no mercado. Feedback https://aula.fael.edu.br/mod/folder/view.php?id=19491&forceview=1 https://aula.fael.edu.br/mod/page/view.php?id=69653&forceview=1 A resposta correta é: possibilidades externas de crescimento e agregação de valores à organização.. Questão 2 Correto Marcar questão Texto da questão Pensar estrategicamente corresponde a tomar decisões e agir para desenvolver e colocar em prática as estratégias que proporcionarão competitividade às organizações frente aos seus ambientes.Usualmente, um plano estratégico define três elementos do comportamento de uma empresa no futuro, são eles os que estão na alternativa: Escolha uma: a. Organograma, estratégias e visão b. Qualidade, estratégia e vantagem c. Vantagem, desempenho e qualidade d. Missão, objetivos e estratégias Gabarito comentado (a) acadêmico (a) poderá elaborar sua resposta de acordo com que esta exposta no Livro texto da disciplina. Como as organizações elaboram missão, visão, objetivos, metas e outros valores e propósitos relativos ao Planejamento Estratégico. Descreve os cenários múltiplos e a sua importância para o planejamento estratégico e para o planejamento das organizações. A finalidade é permitir ao administrador tomar decisões mais seguras e realizar ações mais acertadas na condução das organizações. Dentre os elementos expostos nos itens, aqueles definidos no planejamento estratégico e que direcionam o comportamento da empresa no futuro são: a missão da empresa, os objetivos a serem perseguidos e as estratégias para alcança-los. O organograma é apenas a representação gráfica da estrutura organizacional, na qual é possível visualizar linhas de comando, departamentos e níveis hierárquicos. Desempenho e qualidade são observados na função Controle e são mais voltados para o nível operacional que para o estratégico. A visão corresponde à maneira como a empresa pretende ser vista no futuro e também é um elemento definido no planejamento estratégico e que direciona o comportamento da empresa, porém, como está junto a organograma nos itens em que consta, estes se tornam falsos. Vantagem é um termo muito genérico e insuficiente para fazer afirmações. e. Missão, visão e organograma Feedback A resposta correta é: Missão, objetivos e estratégias. Questão 3 Correto Marcar questão Texto da questão Para tornar possível a obtenção de novos recursos e capacidades sem que seja necessária a sua aquisição, é preciso que a empresa tenha a habilidade para constituição de parcerias e alianças.Sendo assim, entende-se por alianças estratégicas onde duas ou mais empresas que realizam um projeto específico ou cooperam em determinada área de negócios. No que se refere às vantagens e às desvantagens das alianças, analise as afirmativas a seguir. I. Em virtude de a empresa permanecer separada e independente, há um elevado custo burocrático e de coordenação. II. A empresa pode se beneficiar com a aliança estratégica, porque não precisa arcar sozinha com todos os custos e riscos dos novos negócios. III. Um parceiro pode receber mais do que oferece, ou seja, pode usar a tecnologia, recentemente adquirida, para competir com o parceiro mais avançado. Assinale: Escolha uma: a. somente as afirmativas I e II estiverem corretas. b. todas as afirmativas estiverem corretas. c. somente a afirmativa I estiver correta. d. somente a afirmativa III estiver correta. e. somente as afirmativas II e III estiverem corretas. Gabarito comentado (a) acadêmico (a) poderá elaborar sua resposta de acordo com que esta exposta no Livro texto da disciplina. Em tempos de alta competitividade, as empresas se desdobram para se manterem competitivas no mercado, Vive-se um momento de muita velocidade, de mudanças constantes, de inovações tecnológicas, de situação econômica pós-crise e de tantos outros fatores que fazem com que a maioria das teorias que auxiliavam empresas e empresários há décadas atrás a se destacarem, a crescerem, a se desenvolverem e acima de tudo a ganharem muito dinheiro, ficaram para trás e não funcionam mais com tanta eficácia nos dias atuais. A competitividade acirrada entre produtos, serviços e empresas fez com que as empresas busquem formas de si diferenciar das demais empresas no mercado. As empresas estão procurando si diferenciar e se tornarem competitivas, utilizando-se de alianças estratégicas no mais diversos setores da industria e varejo. As alianças estratégicas têm se tornado bastante freqüente entre empresas do mundo todo e que não necessariamente atuam no mesmo setor. A formação de alianças entre empresas tem mostrado bons resultados ao longo dos anos e continua sendo usada como forma de ganhar vantagem competitiva. Feedback A resposta correta é: somente as afirmativas II e III estiverem corretas.. Questão 4 Correto Marcar questão Texto da questão A composição das estratégias de marketing em conjunto com outros processos empresariais, certifica que as organizações obtenham sucesso. Quando se trata do desenvolvimento da capacidade de internacionalização de uma empresa, é fundamental procedimentos como: Escolha uma: a. Segmentação de Mercado. b. Inovação e/ou adaptação da gestão. Gabarito: A resposta correta é Inovação e/ou adaptação da gestão. Cap. 7. c. Otimização do marketing mix. d. Gerenciamento das frotas. e. Distribuição logística. Feedback A resposta correta é: Inovação e/ou adaptação da gestão.. Questão 5 Incorreto Marcar questão Texto da questão Através da liderança estratégica é que as empresas utilizam a sua capacidade de usar os processos de gestão estratégica com sucesso. É papel dos líderes estratégicos que os componentes da alta administração orientem quais os caminhos que devem ser trilhados para a formulação de uma missão e visão empresarial. Seguindo estas orientações as organizações poderão alcançar a meta exigindo de todos os esforços no sentido de melhoria no desempenho. Igualmente, os líderes estratégicos devem propiciar o crescimento de ações estratégicas adequadas, assimcomo a sua execução. Sobre Liderança Estratégica, assinale a alternativa correta. Escolha uma: a. Na sucessão gerencial, os líderes estratégicos são escolhidos apenas no mercado de mão-de-obra interno. Em função de sua influência sobre o desempenho, a escolha de líderes estratégicos apresenta implicações para a eficácia de empresa b. Liderança estratégica é a capacidade de antecipar, vislumbrar, manter a flexibilidade e capacitar outros a promover mudanças estratégicas sempre que necessário. c. A equipe de alta administração é formada por gerentes-chave, os quais são responsáveis pela seleção e programação das estratégias corporativas. Gabarito comentado (a) acadêmico (a) poderá elaborar sua resposta de acordo com que esta exposta no Livro texto da disciplina. O líder estratégico é aquele que está comprometido com resultado, qualidade e eficiência. Ele sabe trabalhar com as diferenças e faz delas um trunfo. Além disso, reconhece o valor humano como central em uma organização, o que não significa que ele esqueça dos números da empresa, muito . Nesse sentido, o líder estratégico é peça fundamental no direcionamento de uma equipe para o caminho do sucesso. Veja as principais características que diferenciam um líder estratégico dos demais estilos de liderança:pelo contrário, ele otimiza os dois aspectos e os transforma em uma equação de sucesso para colaboradores e empresa.. A liderança estratégica é capaz de criar valor para a empresa, visto que está intimamente comprometida em criar condições para que as ações rotineiras e estratégicas aumentem a viabilidade da organização de se sustentar no momento presente e se manter futuramente.Trata-se, sob um ponto de vista, de alinhar presente e futuro, garantindo a permanência e o crescimento da instituição. d. Na maioria das empresas, a complexidade dos desafios e a necessidade de volumes substanciais de informação e conhecimento requerem liderança estratégica de uma equipe de executivos e. Liderança estratégica é uma forma de liderança extremamente complexa, porém crítica. Não é possível formular e programar estratégias destinadas à geração de lucros acima da média sem que haja líderes eficientes. Feedback A resposta correta é: Liderança estratégica é a capacidade de antecipar, vislumbrar, manter a flexibilidade e capacitar outros a promover mudanças estratégicas sempre que necessário..
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