Gestão de Departamento Pessoal AOL3 2020

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Gestão de Departamento Pessoal - 20201.B
Avaliação On-Line 3 (AOL 3) - Questionário
Nota final Enviado: 18/05/20 11:58 (BRT)
8/10
Seu instrutor revelará as respostas corretas após o envio de todos os alunos
1. Pergunta 1
/1
Quanto ao Registro de Empregado, é correto afirmar que:
I – A entrega da RAIS ocorre anualmente entre os meses de fevereiro e maio.
II - Para registro no PIS, não será necessário que o empregado esteja devidamente cadastrado.
III – A empresa pode se omitir em informar a RAIS sem prejuízo para o empregado.
Assinale a alternativa correta:
Correta
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1. 
Item I.
2. 
Item I e II.
3. 
Item II e III.
4. 
Item II.
5. 
Item III.
2. Pergunta 2
/1
As atividades ou operações perigosas, são aquelas que pelos métodos de trabalho ou natureza, tem o contato permanente com inflamáveis ou _______________ em condições de ________ acentuado, na forma da regulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho.
Correta
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1. 
Infláveis, risco.
2. 
Armas e correção.
3. 
Infláveis, risco.
4. 
Armas, correção.
5. 
Explosivos e risco.
3. Pergunta 3
/1
Referente ao cartão ponto, podemos afirmar que:
 I – O cartão de ponto não substitui, para todos os efeitos legais, o Quadro Horário de Trabalho e a Ficha de Horário de Trabalho Externo.
 II – O trabalhador externo, deve possuir horário que constará de ficha ou papeleta em seu poder.
III - ponto para empresas com no mínimo dez empregados, de forma manual, mecânica e eletrônica.
Assinale a alternativa correta:
Correta
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1. 
Item II.
2. 
Item I, II e III.
3. 
Item I.
4. 
Item III.
5. 
Item II e III.
4. Pergunta 4
/1
Agora vamos passar para um exemplo onde o trabalhador (eletricista) recebeu benefícios da empresa onde atua Compensação Financeira (30%). Base de cálculo em cima do salário base do empregado R$ 1.000,00). Trabalhador foi admitido em 01/03/2017 e trabalhou até 30/06/2017, no Período: 3 meses, com Bônus por desempenho mensal: R$500,00.
Assinale a alternativa correta:
Correta
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1. 
R$ 1050,00, considerando o bônus.
2. 
R$ 900,00, considerando o bônus.
3. 
R$ 1350,00, considerando 3 meses de bônus.
4. 
R$ 900,00, sem considerar o bônus.
5. 
R$ 1050,00, sem considerar o bônus.
5. Pergunta 5
/1
Para registrar o estagiário, devemos:
I – Conhecer a legislação específica e clara do Estágio.
II – Realizar um Contrato de Estágio igual dos empregados.
III – Realizar o Termo de Estágio antes de iniciar as atividades juntamente com o seguro de vida do mesmo.
Assinale a alternativa correta:
Incorreta
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1. 
Item II.
2. 
Item II e III.
3. 
Item I.
4. 
Item III.
5. 
Item I e II.
6. Pergunta 6
/1
O artigo 7° inciso V da Constituição Federal determina que nenhum empregado pode receber menos que o valor do ___________, que é realizado pelas normas convencionais (_____________).
Assinale a alternativa correta:
Correta
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1. 
Piso nacional, acordo sindical.
2. 
Piso salarial, acordos e convenções.
3. 
Piso salarial, acordos entre as partes. 
4. 
Piso nacional, acordo coletivo.
5. 
Piso nacional, acordo entre as partes.
7. Pergunta 7
/1
Quais os tipos de salários existentes de acordo com as leis do trabalho?
Correta
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1. 
Existem salários fixos e variáveis como: horas extras, horas noturnas, periculosidade, insalubridade, alimentação, etc.
2. 
Existem salários fixos e variáveis como: horas extras, horas noturnas, periculosidade, insalubridade, combustível, etc.
3. 
Existem salários fixos e variáveis como: horas extras, horas noturnas, periculosidade, insalubridade, plano de saúde, etc.
4. 
Existem salários fixos e variáveis como: horas extras, horas noturnas, periculosidade, insalubridade, comissões, etc.
5. 
Existem salários fixos e variáveis como: horas extras, horas noturnas, periculosidade, insalubridade, vale-transporte, etc.
8. Pergunta 8
/1
O registro dos empregados deve ser apresentado de qualquer forma desde que ocorra o registro formal, entre as formas temos: _____________, ______________ ou _______________ .
Correta
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1. 
Livros, folhas ou cadernos.
2. 
Livros, folhas ou sistemas eletrônicos.
3. 
Livros, cadernos ou sistemas eletrônicos.
4. 
Livros, fichas ou cadernos.
5. 
Livros, fichas ou sistemas eletrônicos.
9. Pergunta 9
/1
Para realizar o Contrato Temporário, devemos:
I – Conhecido por atender as necessidades e substituição de empregado.
II – Realizar um Contrato Temporário igual ao dos empregados.
III - Conhecer a legislação para a Contratação do Trabalho Temporário, depois de realizar o Contrato.
Assinale a alternativa correta:
Correta
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1. 
Item III.
2. 
Item I e II.
3. 
Item I.
4. 
Item II.
5. 
Item II e III.
10. Pergunta 10
/1
A periculosidade é um risco a atividade ou operação perigosa, conforme legislação vigente. Já insalubridade é um risco a saúde do empregado. Quando o empregado tem cumulativamente os dois riscos, como se aplica o benefício?
Incorreta
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1. 
Normalmente o trabalhador vai receber o que oferecer uma melhor remuneração para o caso específico.
2. 
Normalmente o trabalhador vai receber o que oferecer uma melhor remuneração, que no caso é os 40% de insalubridade.
3. 
Normalmente o trabalhador vai receber o que oferecer uma melhor remuneração, que no caso é os 30% de insalubridade.
4. 
O trabalhador vai receber a soma dos dois, considerando que os benefícios são cumulativos.
5. 
O trabalhador vai receber os dois benefícios que tem direito.