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1 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Uma empresa decidiu utilizar propagandas, telemarketing e vendas pessoais em uma campanha de vendas. Inicialmente, utilizou propagandas para gerar conhecimento sobre a organização e seus produtos, além de identificar clientes potenciais que, posteriormente, foram contatados por profissionais de telemarketing, a fim de serem qualificados. Em seguida, os clientes mais adequados, ou seja, os que trariam mais benefícios para a empresa, foram abordados pela força de vendas, para que mais atenção pudesse ser dada a suas necessidades. O uso da propaganda, da venda pessoal e do telemarketing, em conjunto, constitui uma ação de: Comunicação integrada de marketing Marketing de nicho Marketing direto Merchandising Promoção de vendas 2 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Assinale a opção que completa corretamente o seguinte trecho extraído do livro: Administração de Marketing, de Philip Kotler e Kevin Lane Keller (Pearson Prentice Hall, 2006): O/A _______________ é o meio pelo qual as empresas buscam informar, persuadir e lembrar os consumidores direta ou indiretamente sobre os produtos e marcas que comercializam. Num certo sentido, o/a ______________ representa a voz da marca e é o meio pelo qual ela estabelece um diálogo e constrói relacionamentos com os consumidores. Comunicação de marketing Brand equity Planejamento estratégico Estratégia de branding Porta-voz 3 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 No contexto ambiental interno, as organizações identificam as suas: I. Oportunidades. II. Fraquezas III. Ameaças. IV. Forças É correto afirmar que: Somente a assertiva II Iestá correta. Somente as assertivas I, II e III estão corretas. Somente as assertivas II e IV estão corretas. Somente as assertivas II e III estão corretas. As assertivas I, II, III e IV estão corretas. 4 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Uma das abordagens mais utilizadas para compreender a competitividade das organizações é a visão baseada em recursos. O modelo VRIO, dela derivado, estabelece que, para gerar vantagem competitiva, um recurso deve ser: vantajoso, raro, ideal e oportuno. válido, repetido, insubstituível e operacionalizável. vantajoso, raro, requintada imitação e explorável pela organização. valioso, relevante, inexplorável e operacionalizável. valioso, raro, de difícil imitação e explorável pela organização. 5 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 A visão de empresa orientada ao mercado desperta a atenção da necessidade de compreensão do mercado em toda a empresa e cria um desafio substancial para os gestores elaborarem maneiras de construir essa compreensão de mercado para manter a empresa competitiva. Considerando esse contexto, assinale a única alternativa que apresenta um melhor entendimento desse pressuposto: (Adaptado do Exame Nacional do Desempenho dos Estudantes, ENADE, 2006) Uma empresa obtém vantagem competitiva quando intercepta uma estratégia de um concorrente e faz com que ele não consiga copiar seus produtos/serviços. Obtém-se competitividade estratégica quando uma empresa consegue formular e implementar com sucesso uma estratégia de criação de valor para o mercado. O departamento de marketing é o principal departamento envolvido em atividades voltadas ao desenvolvimento de uma compreensão das necessidades atuais e futuras dos clientes, o que exime os demais departamentos dessa responsabilidade. Definir uma estratégia envolve deixar claro que a empresa está disposta a travar batalhas em todas as frentes, ou seja, ela está disposta a fazer escolhas e decidir quais devem ser as suas prioridades. As condições do cenário competitivo levam a um mundo de negócios globalizado, no qual os riscos de investimentos são menores e as probabilidades de sucesso são maiores. 6 Questão Acerto: 0,0 / 0,2 Com base em Barney e Hesterly (2017), analise as afirmativas a seguir: I. O desenvolvimento de um Processo de Administração Estratégica fornece um maior embasamento para a escolha das estratégias de uma organização. II. As estratégias são teorias de como obter vantagens competitivas. III. As medidas contábeis são a única forma de medir a vantagem competitiva. IV. Ao ser capaz de gerar maior valor econômico em seus produtos/serviços quando comparados aos dos concorrentes, uma organização se encontra em paridade econômica. V. Mudanças nos cenários organizacionais e ambientais podem levar ao desenvolvimento de estratégias emergentes. São verdadeiras as afirmativas: I, II e V II e IV I, III e V II, III e IV I e II 7 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Assinale a alternativa CORRETA com relação à análise SWOT. Ajuda a organização a definir matematicamente o preço de um produto. É a avaliação global das forças, fraquezas, oportunidades e ameaças de uma organização; É uma ferramenta que analisa exclusivamente o ambiente interno de uma organização; É uma ferramenta que analisa exclusivamente o ambiente externo de uma organização; Consiste em um instrumento de medição de estágio de ciclo de vida de um produto; 8 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 (FEPESE - 2014) O conceito de vantagem competitiva refere-se a: Uma comissão de negócios internacionais para gerar competição. Uma vantagem que uma organização possui em relação aos seus concorrentes, que geralmente se refetle em um desempenho econômico-financeiro superior. Uma organização que tem a vantagem de atuar em um ambiente globalizado e competitivo. Uma comissão gerada pela ONU que visa proporcionar uma competição leal no ambiente de globalização. Um desenvolvimento sustentável. 9 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Ao elaborar a análise ambiental de uma Organização, a estratégia pode ser formulada a partir de um processo que consiste em analisar o ambiente interno de uma organização e confrontar este com o ambiente externo, tal processo intitula-se: Análise SWOT. Análise de Viabilidade Econômica. Análise de Custo-Benefício. Análise Value-at-Risk. Análise de Sensibilidade. 10 Questão Acerto: 0,2 / 0,2 Qual o conceito de Vantagem Competitiva? É conjunto de equipamentos novos da organização. É o conjunto de tecnologias da informação e comunicação que melhoram os processos internos. É o conjunto de relatórios financeiros que trazem informações sobre os concorrentes. É o mesmo que estratégia organizacional. É o conjunto de recursos e habilidades que fazem a organização superar seus competidores em sua área de atuação.
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