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PERGUNTA 1 1. Além dos tipos de comunicação — institucional, mercadológica, administrativa e interna —, é importante destacar as interfaces da comunicação organizacional. Em outras palavras, a forma como cada um dos tipos de comunicação pode ser utilizada. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta as dimensões da comunicação organizacional: Humana, instrumental e estratégica. Externa, instrumental e estratégica. Humana, externa e estratégica. Humana, instrumental e externa. Humana, instrumental e instantânea. 1 pontos PERGUNTA 2 1. É perceptível a presença das linguagens na composição da identidade das organizações, o que ressalta ainda mais a importância da comunicação para a cultura corporativa. Ou seja, a comunicação é tida como um fator determinante para a cultura organizacional. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os tipos de linguagem presentes na comunicação corporativa: Linguagem verbal e Linguagem não verbal. Linguagem verbal. Linguagem não verbal. Linguagem verbal e linguagem escrita. Linguagem não verbal e linguagem com uso de imagens. 1 pontos PERGUNTA 3 1. A comunicação mercadológica das organizações é composta de uma mensagem persuasiva, elaborada com base nas necessidades do público ao qual se destina e por meio dos canais a que o público tem acesso. É interessante notar, ainda, a existência de uma comunicação mercadológica voltada para as pessoas que compõem as organizações. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresente o termo que define comunicação voltada aos colaboradores, clientes internos: Endomarketing. Marketing de relacionamento. Marketing Direto. Merchandising. Marketing Social. 1 pontos PERGUNTA 4 1. De acordo com Chiavenato (2006, p. 142), “[...] a comunicação é a troca de informações entre indivíduos. Significa tornar comum uma mensagem ou informação. Constitui um dos processos fundamentais da experiência humana e da organização social”. Em outras palavras, é com a comunicação entre os indivíduos que a sociedade se organiza. A comunicação constitui, portanto, um processo indispensável também para as organizações. Fonte: CHIAVENATO, I. Administração de recursos humanos: fundamentos básicos. 6 ed. São Paulo: Atlas, 2006. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que justifica porque a comunicação é indispensável para as organizações: Porque os colaboradores precisam se relacionar entre si e atribuir sentido ao que falam e escrevem. Porque os colaboradores precisam se relacionar com seus familiares, mesmo estando no ambiente de trabalho. Porque os colaboradores em cargo de gestão precisam se relacionar entre si e atribuir sentido ao que falam e escrevem. Porque uma organização precisa se relacionar com seus concorrentes para estar interada sobre o mercado. Porque os clientes precisam estar em contato direto com os colaboradores de uma organização. 1 pontos PERGUNTA 5 1. A comunicação pode ocorrer face a face, em que os participantes compartilham o mesmo lugar, no mesmo espaço de tempo. No entanto, a comunicação moderna ganha cada vez mais espaço com o advento das novas tecnologias. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta uma característica da comunicação moderna nas empresas: A comunicação moderna dispensa presença física dos interlocutores para que haja interação. A comunicação moderna pode ser feita por meio de despacho expresso de documentos. A comunicação moderna acontece quando o gestor se reúne com bastante frequência com seus colaboradores. A comunicação moderna ainda não é uma realidade em grande parte do ambiente corporativo. A comunicação moderna tem como característica uma sala de reuniões moderna e ampla. 1 pontos PERGUNTA 6 1. A comunicação mercadológica diz respeito à divulgação dos produtos ou serviços desenvolvidos por uma empresa, com base em pesquisas de mercado, que apontam as necessidades e os anseios do público consumidor. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta exemplos de comunicação mercadológica: O SAC, a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições. Os boletins internos, a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições. O SAC, a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e os boletins internos. O SAC, a publicidade, o marketing digital, os boletins internos e a participação em feiras e exposições. O SAC, os boletins internos, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições. 1 pontos PERGUNTA 7 1. Com a comunicação institucional, as organizações têm a possibilidade de se desenvolverem e se consolidarem no mercado, além de engajar o público. No entanto, elas precisam ser coerentes com os princípios fundamentais que guiam suas ações. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os princípios fundamentais de uma empresa: Missão, visão e valores. Missão, visão e clientes. Clientes, visão e valores. Missão, clientes e valores. Concorrentes, clientes e valores. 1 pontos PERGUNTA 8 1. Faz parte da cultura organizacional de uma empresa sua identidade organizacional. Toda empresa possui uma identidade própria e deseja transmiti-la ao seu público-alvo. Dessa forma, em um ambiente competitivo onde existem empresas que oferecem o mesmo produto ou produtos similares, se posicionar com sua própria identidade é essencial. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresente os fatores que formam a identidade de uma organização, no que diz respeito à comunicação com seu público-alvo: Identidade visual e linguagem das campanhas publicitárias. Identidade visual e linguagem utilizada entre colaboradores. Comunicação interna e linguagem dos e-mails aos colaboradores. Layout das apresentações de resultados e identidade visual. Identidade visual e linguagem utilizada com fornecedores. 1 pontos PERGUNTA 9 1. Embora cada organização possua suas especificidades e, portanto, uma cultura própria, algumas rotinas são compartilhadas por muitas organizações empresariais. Ou seja, alguns processos acontecem de forma similar, como é o caso da contratação de funcionários a partir de um processo seletivo, que prevê a análise de currículo e a entrevista. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresente outras rotinas que ocorrem de maneira similar em diferentes empresas: Reuniões administrativas, apresentações de resultados e os planos de metas. Comemorações de aniversário, apresentações de resultados e os planos de metas. Reuniões administrativas, comemorações de aniversários e os planos de metas. Reuniões administrativas, apresentações de resultados e comemorações de aniversário. Eleição de funcionário do mês, reuniões administrativas e plano de metas. 1 pontos PERGUNTA 10 1. Os atores envolvidos na elaboração do plano de comunicação — gestores, funcionários ou colaboradores, clientes, acionistas, parceiros, fornecedores e sociedade — são chamados de stakeholders. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os públicos que compõe os stakeholders: Público interno e público externo. Público interno e gestores. Público externos e fornecedores. Público externo e parceiros. Público externo e clientes. ·Pergunta 1 1 em 1 pontos Além dos tipos de comunicação — institucional, mercadológica, administrativa e interna —, é importante destacar as interfaces da comunicação organizacional. Em outras palavras, a forma como cada um dos tipos de comunicação pode ser utilizada. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta as dimensões da comunicação organizacional: Resposta Selecionada: Humana, instrumental e estratégica. Resposta Correta: Humana, instrumental e estratégica. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois as dimensões da comunicação organizacional são humana (foco nas pessoas), instrumental (foco nos instrumentos como meios de transmissão) e estratégica (foco na comunicação como ferramenta de potencialização de resultados). · Pergunta 2 1 em 1 pontos É perceptível a presença das linguagens na composição da identidade das organizações, o que ressalta ainda mais a importância da comunicação para a cultura corporativa. Ou seja, a comunicação é tida como um fator determinante para a cultura organizacional. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os tipos de linguagem presentes na comunicação corporativa: Resposta Selecionada: Linguagem verbal e Linguagem não verbal. Resposta Correta: Linguagem verbal e Linguagem não verbal. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois trata-se da linguagem verbal (com palavras escritas ou faladas) e linguagem não verbal (Imagens, cores, sons e gestos, por exemplo) que podem ser utilizadas na comunicação corporativa. · Pergunta 3 1 em 1 pontos A comunicação mercadológica das organizações é composta de uma mensagem persuasiva, elaborada com base nas necessidades do público ao qual se destina e por meio dos canais a que o público tem acesso. É interessante notar, ainda, a existência de uma comunicação mercadológica voltada para as pessoas que compõem as organizações. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresente o termo que define comunicação voltada aos colaboradores, clientes internos: Resposta Selecionada: Endomarketing. Resposta Correta: Endomarketing. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois a comunicação mercadológica voltada aos colaboradores que compõe uma organização é o Endomarketing. Este é um tipo de comunicação que classifica o colaborador como cliente interno. · Pergunta 4 1 em 1 pontos De acordo com Chiavenato (2006, p. 142), “[...] a comunicação é a troca de informações entre indivíduos. Significa tornar comum uma mensagem ou informação. Constitui um dos processos fundamentais da experiência humana e da organização social”. Em outras palavras, é com a comunicação entre os indivíduos que a sociedade se organiza. A comunicação constitui, portanto, um processo indispensável também para as organizações. Fonte: CHIAVENATO, I. Administração de recursos humanos: fundamentos básicos. 6 ed. São Paulo: Atlas, 2006. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que justifica porque a comunicação é indispensável para as organizações: Resposta Selecionada: Porque os colaboradores precisam se relacionar entre si e atribuir sentido ao que falam e escrevem. Resposta Correta: Porque os colaboradores precisam se relacionar entre si e atribuir sentido ao que falam e escrevem. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois a comunicação é indispensável nas organizaçõe porque os colaboradores precisam se relacionar entre si e atribuir sentido ao que falam e escrevem. · Pergunta 5 1 em 1 pontos A comunicação pode ocorrer face a face, em que os participantes compartilham o mesmo lugar, no mesmo espaço de tempo. No entanto, a comunicação moderna ganha cada vez mais espaço com o advento das novas tecnologias. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta uma característica da comunicação moderna nas empresas: Resposta Selecionada: A comunicação moderna dispensa presença física dos interlocutores para que haja interação. Resposta Correta: A comunicação moderna dispensa presença física dos interlocutores para que haja interação. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois a comunicação moderna nas empresas não exige a presença física dos interlocutores para que haja interação, uma vez que as reuniões podem ser realizada via chamadas de vídeo, o que é cada vez mais comum nas empresas. · Pergunta 6 1 em 1 pontos A comunicação mercadológica diz respeito à divulgação dos produtos ou serviços desenvolvidos por uma empresa, com base em pesquisas de mercado, que apontam as necessidades e os anseios do público consumidor. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta exemplos de comunicação mercadológica: Resposta Selecionada: O SAC, a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições. Resposta Correta: O SAC, a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois o SAC (Serviço de Atendimento ao Consumidor), a publicidade, o marketing digital, a promoção de vendas e a participação em feiras e exposições são exemplos de comunicação mercadológica que são direcionadas ao público externo da empresa. · Pergunta 7 1 em 1 pontos Com a comunicação institucional, as organizações têm a possibilidade de se desenvolverem e se consolidarem no mercado, além de engajar o público. No entanto, elas precisam ser coerentes com os princípios fundamentais que guiam suas ações. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os princípios fundamentais de uma empresa: Resposta Selecionada: Missão, visão e valores. Resposta Correta: Missão, visão e valores. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois os princípios fundamentais que guiam uma empresa são sua missão, visão e valores. · Pergunta 8 1 em 1 pontos Faz parte da cultura organizacional de uma empresa sua identidade organizacional. Toda empresa possui uma identidade própria e deseja transmiti-la ao seu público-alvo. Dessa forma, em um ambiente competitivo onde existem empresas que oferecem o mesmo produto ou produtos similares, se posicionar com sua própria identidade é essencial. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresente os fatores que formam a identidade de uma organização, no que diz respeito à comunicação com seu público-alvo: Resposta Selecionada: Identidade visual e linguagem das campanhas publicitárias. Resposta Correta: Identidade visual e linguagem das campanhas publicitárias. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois a identidade organizacional de uma empresa é estabelecida ao seu público-alvo por meio da criação de uma identidade visual (marca, com suas cores e fontes de letras utilizadas) e a linguagem adotada em campanhas publicitárias. · Pergunta 9 1 em 1 pontos Embora cada organização possua suas especificidades e, portanto, uma cultura própria, algumas rotinas são compartilhadas por muitas organizações empresariais. Ou seja, alguns processos acontecem de forma similar, como é o caso da contratação de funcionários a partir de um processo seletivo, que prevê a análise de currículo e a entrevista. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa queapresente outras rotinas que ocorrem de maneira similar em diferentes empresas: Resposta Selecionada: Reuniões administrativas, apresentações de resultados e os planos de metas. Resposta Correta: Reuniões administrativas, apresentações de resultados e os planos de metas. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois outras rotinas que ocorrem de maneira similar em ambientes corporativos são as reuniões administrativas, as apresentações de resultados e os planos de metas. · Pergunta 10 1 em 1 pontos Os atores envolvidos na elaboração do plano de comunicação — gestores, funcionários ou colaboradores, clientes, acionistas, parceiros, fornecedores e sociedade — são chamados de stakeholders. Considerando o texto apresentado e o conteúdo estudado no livro, assinale a alternativa que apresenta os públicos que compõe os stakeholders: Resposta Selecionada: Público interno e público externo. Resposta Correta: Público interno e público externo. Feedback da resposta: Resposta correta. A alternativa está correta, pois os stakeholders formam o público interno e externo de uma empresa.
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