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Qualidade de vida, saúde, higiene e segurança no trabalho

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Qualidade de vida, saúde, higiene e segurança no trabalho
Prepare-se! Chegou a hora de você testar o conhecimento adquirido nesta disciplina. A Avaliação Virtual (AV) é composta por questões objetivas e corresponde a 100% da média final. Você tem até cinco tentativas para “Enviar” as questões, que são automaticamente corrigidas. Você pode responder as questões consultando o material de estudos, mas lembre-se de cumprir o prazo estabelecido. Boa prova!
Parte superior do formulário
1)
Sobre as fontes de estresse ocupacional, considere as seguintes afirmações:
( ) Estão relacionadas à falta de orientação, treinamentos, segurança e alta exigência de produtividade.
( ) Têm uma única causa, que é a pressão que a empresa faz para bater metas.
( ) Estão diretamente relacionadas à sobrecarga de trabalho.
( ) Têm a ver sempre com o modo de ser do trabalhador.
( ) Podem estar relacionadas à própria empresa, aos colegas de trabalho ou ao próprio modo de ser da pessoa.
Assinale a alternativa que contenha a sequência correta:
Alternativas:
· F – V – V – V– F.
· V – F – F – F – V.
checkCORRETO
· F – V – F – V– F.
· F – F – V – F – F.
· V – V – F – F – F.
Resolução comentada:
Tanto tem a ver com as demandas da empresa quanto com a interação com os colegas de trabalho ou ao próprio modo de ser da pessoa.
Código da questão: 42782
2)
Sobre as fases do estresse, considere as seguintes afirmações:
I. As fases do estresse são a de Alerta, Resistência, Quase-Resistência e Exaustão.
II. Todas as fases do estresse são negativas, pois diminuem a produtividade no trabalho.
III. As fases boas do estresse são a de Alerta e a de Resistência, pois nessas fases não há doenças.
IV. A fase de Alerta é a fase boa do estresse, que dá energia e disposição.
V. As fases do estresse são a de Alerta, Resistência, Quase-Exaustão e Exaustão.
São verdadeiras:
Alternativas:
· I, II e IV.
· I e II.
· III e IV.
· II e V.
· IV e V.
checkCORRETO
Resolução comentada:
O estresse possui uma fase boa, que é a fase de Alerta, que dá energia para o enfrentamento. O estresse possui quatro fases, sendo a de Quase-Exaustão descoberta em estudos recentes sobre o estresse.
Código da questão: 42781
3)
Em 2008, o CFP – Conselho Federal de Psicologia publicou um documento (CENTRO DE REFERÊNCIA TÉCNICA EM PSICOLOGIA E POLÍTICAS PÚBLICAS (CREPOP), 2008) para auxiliar o trabalho dos psicólogos no campo da Saúde do Trabalhador. Sobre esse tema, considere as seguintes afirmações:
I. O psicólogo deve dar especial atenção à notificação dos agravos e das situações de risco para a saúde dos trabalhadores.
II. O psicólogo também atua nas ações de assistência e promoção da saúde.
III. Um outro grande desafio que se apresenta ao psicólogo, nesse campo, consiste no estabelecimento do nexo causal entre os transtornos mentais e os aspectos organizacionais do trabalho.
IV. Os grupos informativo-terapêuticos visam promover ações de desenvolvimento de novas habilidades profissionais para que os trabalhadores afastados possam encontrar um novo emprego.
V. O psicólogo não contribui para a análise dos processos de trabalho e vigilância em saúde, sendo uma função exclusiva do médico sanitarista.
São verdadeiras somente:
Alternativas:
· II, III e IV.
· I, IV e V.
· I, II e III.
checkCORRETO
· III, IV e V.
· I, II e V.
Resolução comentada:
Os grupos têm um caráter informativo-terapêutico, que valorizam o conhecimento e a subjetividade dos trabalhadores e visam à ressignificação do processo de adoecimento, além de legitimar o seu discurso, estimular a sua participação e autonomia em relação ao tratamento, o que propicia o autoconhecimento. Outra atividade recorrente é a contribuição para a análise dos processos de trabalho e vigilância. Essas ações incluem a identificação, controle e eliminação dos riscos nos locais de trabalho. O objetivo é identificar os riscos à saúde nos contextos de trabalho e indicar modificações, visando à prevenção primária.
Código da questão: 42761
4)
I. As fases da Síndrome de Burnout são Idealismo, Realismo, Estagnação, Apatia e Fenômeno Fênix.
PORQUE
II. O profissional começa entusiasmado, depois percebe que suas expectativas foram irrealistas, sente-se frustrado, depois exausto física e emocionalmente, e, por último, raras as vezes, pode se recuperar de forma espontânea.
Assinale a alternativa acerca das asserções supracitadas, bem como a relação entre elas:
Alternativas:
· A primeira asserção está incorreta e a segunda está incorreta.
· A primeira asserção está incorreta e a segunda está correta.
· A primeira asserção está correta e a segunda justifica a primeira.
checkCORRETO
· A primeira asserção está correta e justifica a segunda.
· A primeira asserção está correta e a segunda está correta.
Resolução comentada:
A primeira asserção está correta e a segunda justifica a primeira. As fases do Burnout são progressivas e geralmente começam com uma expectativa irrealista até a completa exaustão.
Código da questão: 42783
5)
Estresse é uma reação frente a algo que pode ser considerado bom ou ruim, que nos obriga a fazer algum tipo de ____________, maior do que o habitual, para nos adaptarmos ao que está ocorrendo no mundo __________ ou no mundo ___________.
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas acima:
Alternativas:
· esforço – externo – interno
checkCORRETO
· insight – do trabalho – social
· questionamento – familiar – organizacional
· reflexão – pessoal – empresarial
· pressão – da pessoa – da empresa
Resolução comentada:
A adaptação frente a algo novo envolve esforço, e a fonte de estresse pode ser externa (e.g. cobrança por resultado) ou interna (e.g. autocobrança).
Código da questão: 42780
6)
O acidente de trabalho é uma das principais preocupações da área da segurança do trabalho, sobre esse tema considere as seguintes afirmações:
( ) Os acidentes ocorrem geralmente por falhas, que podem ser por omissão de normas de segurança, falha humana, falha de equipamentos, ato estranho (sequencial ou temporal) ou por outros agentes promotores dessas falhas.
( ) Os acidentes são ocorrências que apresentam características e potencial para causar algum dano, mas não chegam a acontecer.
( ) O acidente é um fenômeno de natureza multifacetada, resultante de integrações complexas entre fatores físicos, biológicos, psicológicos, sociais e culturais.
( ) O ato inseguro está relacionado ao ambiente físico de trabalho que expõe a pessoa ao perigo ou a riscos à sua integridade física e à segurança das instalações e equipamentos.
( ) Os acidentes ocorrem, em sua maioria, fora da empresa, e não durante o trabalho rotineiro.
Assinale a alternativa que contenha a sequência correta:
Alternativas:
· V – V – V – F – F.
· F – V – V – V – F.
· V – V – F – F – V.
· V – F – V – F – F.
checkCORRETO
· V – V – F – F – F.
Resolução comentada:
Os incidentes são ocorrências que apesentam características e potencial para causar algum dano, mas não chegam a acontecer. A condição insegura essa relacionada ao ambiente físico de trabalho que expõe a pessoa ao perigo ou a riscos à sua integridade física e à segurança das instalações e equipamentos. Os acidentes ocorrem, em sua maioria, dentro da própria empresa, no desenvolvimento rotineiro do trabalho.
Código da questão: 42767
7)
Os conteúdos estudados pela Ergonomia podem ser classificados em três: ergonomia, ergonomia cognitiva e ergonomia organizacional. Sobre esse tema é correto afirmar que:
Fonte: FERREIRA, Mário César; ALMEIDA, Cleverson Pereira de; GUIMARÃES, Magali Costa. Ergonomia da Atividade: uma alternativa teórico-metodológica no campo da psicologia aplicada aos contextos de trabalho. In: BORGES, Livia de Oliveira; MOURÃO, Luciana. O trabalho e as organizações: atualizações a partir da Psicologia. Porto Alegre: Artmed, 2013, p. 557-580.
Alternativas:
· A Ergonomia organizacional tem como objetivo analisar fenômenos, como: carga mental e consciência, memória e atenção.
· A Ergonomia física lida com os problemas de falta de parcelamento adequado das atividades, participação, gestão e jornada de trabalho.· A Ergonomia cognitiva realiza estudos das habilidades e limitações cognitivas humanas entre a máquina, as tarefas e o ambiente organizacional.
checkCORRETO
· A Ergonomia organizacional também é chamada de engenharia psicológica.
· A Ergonomia organizacional foca os aspectos físicos de uma situação de trabalho, tentando adequar as exigências do trabalho às limitações do corpo através de projetos de interface adequada entre o humano e a máquina
Resolução comentada:
A Ergonomia cognitiva tem como objetivo analisar os processos cognitivos como a carga mental e consciência, memória, atenção e as estruturas do processo para perceber, armazenar e recuperar informações e como se articulam com as exigências das tarefas, conforme diferentes níveis de complexidade e dificuldade.
Código da questão: 42774
8)
Sobre o sofrimento e as estratégias de defesa na Psicodinâmica do Trabalho, considere as seguintes afirmações:
( ) O sofrimento patogênico ocorre quando há a ausência de falibilidade da organização do trabalho, o qual impede que o trabalhador encontre as vias de descarga pulsional adequadas nas suas atividades de trabalho.
( ) O sofrimento criativo é quando o trabalhador se mobiliza na transformação do seu sofrimento em algo benéfico para ele mesmo, mas para que isso aconteça a organização do trabalho deve oferecer margem de negociação entre as imposições organizacionais e o desejo do trabalhador.
( ) As estratégias defensivas são iguais aos mecanismos de defesa do ego, pois estes são individuais e interiorizados pelo sujeito.
( ) As estratégias defensivas comumente utilizadas são: negação da realidade do trabalho; racionalização; a aceleração das cadências de trabalho; cinismo viril; isolar-se; embotamento afetivo; o individualismo e a passividade.
( ) Os trabalhadores buscam entrar em contato com o conteúdo das estratégias construídas, esforçando-se para enfrentá-las.
Assinale a alternativa que contenha a sequência correta:
Alternativas:
· V – F – F – V – V.
· V – V – F – F – F.
· V – V – F – V – F.
checkCORRETO
· V – F – F – F – F.
· F – V – V – F – V.
Resolução comentada:
As estratégias defensivas são diferentes dos mecanismos de defesa do ego, pois estes são individuais e interiorizados pelo sujeito, e as estratégias dependem de uma situação externa, definida coletivamente. Os trabalhadores evitam entrar em contato com o conteúdo das estratégias construídas, esforçando-se para dissimulá-las.
Código da questão: 42773
9)
No Brasil, a área de saúde e segurança do trabalho é regulamentada pelas NRs – Normas Regulamentadoras. Sobre esse tema, considere as seguintes afirmações:
I. A NR1 – Norma Regulamentadora 1 dispõe sobre a obrigatoriedade do cumprimento das normas regulamentadoras de SST - Segurança e Saúde no Trabalho.
II. A NR2 – Norma Regulamentadora 2 trata da CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes.
III. A NR4 – Norma Regulamentadora 4 regulamenta as regras de constituição dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, chamados SESMT.
IV. A NR6 - Norma Regulamentadora 6 trata dos EPIs - Equipamentos de Proteção Individual.
V. NR9 – Norma Regulamentadora 9 trata dos Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional.
São verdadeiras somente:
Alternativas:
· I, IV e V.
· I, III e IV.
checkCORRETO
· I, II e III.
· III, IV e V.
· II, III e IV.
Resolução comentada:
A NR5 – Norma Regulamentadora 5 trata da CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, que tem por objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho. A NR7 – Norma Regulamentadora 7 trata dos Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional.
Código da questão: 42766
10)
Assim, para Dejours, _______________ é preencher a _________ entre o _______ e o real (DEJOURS, 2004: 28).
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas acima:
Alternativas:
· prazer – situação – sofrimento
· trabalhar – lacuna – prescrito
checkCORRETO
· saúde – necessidade – trabalho
· sofrimento – necessidade – prazer
· trabalho – saúde– prazer
Resolução comentada:
Para Dejours, trabalhar é preencher a lacuna entre o prescrito e o real. Ora, o que é preciso fazer para preencher esta lacuna não tem como ser previsto antecipadamente. O caminho a ser percorrido entre o prescrito e o real deve ser, a cada momento, inventado ou descoberto pelo sujeito que trabalha (Dejours, 2004: 28).
Código da questão: 42770
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