AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DE PESSOAS

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AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DE PESSOAS
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1-A empresa pode delegar a responsabilidade da Avaliação do Desempenho para:
I - Gerente imediato.
II - Equipe de trabalho.
III - Subordinados.
IV - Departamento de recursos humanos.
V - Empresas terceirizadas.
Assinale a alternativa correta. É verdadeiro o que se diz:
a ) somente nas afirmativas I, II e IV.
b ) somente nas afirmativas III, IV e V.
c ) em todas as afirmativas.
d ) somente nas afirmativas II, III e V.
e ) somente nas afirmativas I, IV e V.
2-Assinale a alternativa correta.
Sobre interferências na Avaliação do Desempenho, responda: o que é efeito halo?
a ) Quando o avaliador mente para o avaliado.
b ) Quando o avaliador se deixa levar por alguma característica do avaliado.
c ) Quando o avaliador não interage com o avaliado.
d ) Quando o avaliador pede ajuda ao gestor de recursos humanos.
e ) Quando o avaliador não ouve a opinião do avaliado.
3-Assinale a alternativa que completa a sentença corretamente.
A avaliação do desempenho permite ao administrador fazer uma análise dos resultados e, com isso:
a ) conceder aumentos salariais, promoções e benefícios.
b ) conceder contratação de fornecedores e novos clientes.
c ) conceder licenças prolongadas e férias coletivas.
d) conceder mudança de endereço da residência do empregado.
e) conceder aposentadorias precoces e redução salarial.
4-Assinale a alternativa correta.
De que maneira deve ser feita a devolutiva da avaliação 360º ao empregado?
a ) De maneira coletiva.
b ) De maneira indireta.
c ) Com os melhores da equipe.
d ) Em grupos de três pessoas.
e ) De maneira individual.
5-Estão envolvidos na avaliação do empregado no sistema de Avaliação do Desempenho 360°:
I - Diretor.
II - Integrantes de outros setores.
III - Subordinados.
IV - Clientes.
V - Fornecedores.
Assinale a alternativa correta. É verdadeiro o que se diz:
a ) apenas nas afirmativas I, III e IV.
b ) apenas nas afirmativas II, IV e V.
c ) em todas as afirmativas.
d ) apenas nas afirmativas I, II e III.
e ) apenas nas afirmativas I, II, IV e V.
6-Assinale a alternativa que completa a frase corretamente.
As atividades laborais serão remuneradas e atreladas à avaliação da maneira mais correta possível, fixadas diretamente...
a ) pelos clientes da empresa.
b ) pelos fornecedores da empresa.
c ) pela família do empregado.
d ) pelos concorrentes da empresa.
e ) pela política salarial da empresa.
7-Assinale a alternativa correta.
Qual o objetivo principal do método moderno de Avaliação do Desempenho?
a ) A participação dos sindicatos em todo o processo avaliativo.
b ) A participação dos fornecedores em todo o processo avaliativo.
c ) A participação dos clientes em todo o processo avaliativo.
d ) A participação dos compradores em todo o processo avaliativo.
e ) A participação do empregado em todo o processo avaliativo.
8-Assinale a alternativa que completa a sentença corretamente.
A 4ª fase da avaliação participativa por objetivos (APPO) determina...
a ) as inteligências e a sociabilidade.
b ) a participação e a espiritualidade.
c ) o trabalho em equipe e as atitudes.
d ) o companheirismo e as amizades.
e ) os comportamentos e as atitudes.
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