Buscar

MODELO DE ESTÁGIO ADAPTADO SERVIÇO SOCILA ESTÁGIO I

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 11 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 6, do total de 11 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 9, do total de 11 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO 
CURSO BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL 
 
 
 
NOME DO ALUNO 
 
ANNA TAVARES – TRABALHOS ACADÊMICOS 
91 985555032 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PROJETO DE CARACTERIZAÇÃO SOCIOINSTITUCIONAL 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Cidade-Estado 
2021 
 
 
 
NOME DO ALUNO 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PROJETO DE CARACTERIZAÇÃO SOCIOINSTITUCIONAL 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Trabalho apresentado ao Curso de Serviço 
Social da Universidade Pitágoras Unopar, para 
a disciplina de Estágio Curricular Obrigatório I. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Cidade/Estado 
 
 
2021 
SUMÁRIO 
 
1.
 INTRODUÇÃO.......................................................................................................
Erro! Indicador não definido. 
2. DESENVOLVIMENTO..........................................................................................5 
2.1 CONTEXTUALIZAÇÃO HISTÓRICA DA INSTITUIÇÃO.......................................5 
2.2 OBJETIVO INSTITUCIONAL ............................................................................. 6 
2.3 AMBITO INSTITUCIONAL .................................................................................... 7 
REFERENCIA BIBLIOGRAFICA................................................................................ 8 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
5 
 
1. INTRODUÇÃO 
 
Na introdução de um trabalho esperamos que o aluno contextualize o 
objetivo da proposta, mencionando a qual disciplina se destina, quais conteúdos 
serão abordados ao longo da atividade, apresentando dados preliminares sobre a 
instituição que será alvo da proposta de caracterização socioinstitucional e que 
aponte os principais autores/livros/materiais utilizados para a construção da 
pesquisa, de forma a aproximar o conteúdo do leitor. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
6 
 
2. DESENVOLVIMENTO 
 
2.1 CONTEXTUALIZAÇÃO HISTÓRICA DA INSTITUIÇÃO 
 
Neste item vocês o aluno deve apresentar a contextualização histórica da 
instituição escolhida, por meio da pesquisa e da aproximação com arquivos oficiais, 
livros, pesquisa, materiais impressos etc. Este tópico deve conter uma análise dos 
dois itens que seguem: 
 
1.1– Identificação da Instituição: nesse momento você poderá 
contextualizar a instituição historicamente, ou seja, traçar a história e detectar 
as suas determinações. Falar da instituição de acordo com a sua observação 
direta ou através de outros documentos, como: arquivos oficiais, pesquisas 
em materiais impressos, relatos de pessoas que fizeram parte da história da 
Instituição, dentre outros. 
 
1.2– Estrutura Organizacional - Buscar responder em forma de texto 
aos questionamentos: Quem são seus gestores atuais? Qual a finalidade da 
Instituição, sua missão, sua área de atuação (região, município). Poderá 
apresentar inclusive o organograma da instituição se houver. Poderá 
contemplar também estatutos, regulamento, descrição de cargos, política 
geral. 
 
Observação: Todas as perguntas devem ser devidamente 
respondidas, pois foram pensadas pelos Professores de forma que sejam 
possíveis de resolução mediante leitura de materiais disponíveis. 
 
 
 
 
 
7 
 
2.2 OBJETIVO INSTITUCIONAL 
 
 
Este é o momento de apresentar o objetivo da instituição, a fonte dos 
recursos e a política de atuação do campo de estágio em que você está inserido. 
Este item deve contemplar os seguintes tópicos. 
 
2.1 – Natureza dos programas e projetos: abordar quais são os 
objetivos, diretrizes e finalidades organizacionais da instituição. Verificar a 
natureza desses programas/projetos. 
 
2.2 – Política Social: Poderá contemplar no seu relatório de 
caracterização socioinstitucional com qual (ou quais) política social a 
instituição campo de estágio está articulada, quais são os programas 
desenvolvidos, sua principal atividade. 
 
2.3 - Recursos Financeiros: Descreva quais são as fontes dos recursos 
da instituição/campo do estágio, seus parceiros e apoiadores. 
 
Observação: Todas as perguntas devem ser devidamente 
respondidas, pois foram pensadas pelos Professores de forma que sejam 
possíveis de resolução mediante leitura de materiais disponíveis. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
8 
 
2.3 AMBITO INSTITUCIONAL 
 
A Atividade 3, referente ao Âmbito Institucional, requer do aluno um olhar 
sobre a instituição com relação ao território de atendimento, levando em 
consideração o público-alvo e o perfil do usuário, fazendo um aporte teórico com o 
papel do assistente social dentro da organização. Assim, esperamos que o aluno 
descreva detalhadamente cada um dos itens abaixo: 
 
3.1– Caracterização da População: Quem são as pessoas que utilizam 
os serviços dessa instituição campo de estágio? Caracterize-as: (faixa 
etária/sexo/outros) Quais são esses grupos sociais? Quais são seus “déficits”, 
(econômicos, sociais, culturais, demográfico - tamanho das famílias, por 
exemplo). Observe e verifique as principais características da população 
atendida, número de pessoas atendidas direta ou indiretamente pela 
instituição, ou Conselho, ou serviço ou outros. 
 
3.2– Processo decisório: Como acontecem as tomadas de decisões na 
instituição, ou Conselho, ou serviço, ou outros, tendo em mente, quais os 
atores envolvidos e quais as rotinas nas tomadas de decisões. Lembre-se do 
que é subjetivo nessa análise. 
 
3.3 – Relação demanda/cobertura do atendimento; 
 
3.4 – Serviço Social na Instituição; 
 
3.5 – Cotidiano do exercício profissional: descreva os programas, 
projetos e ações que são desenvolvidos pelo Serviço Social; 
 
3.6 – Relação profissional de trabalho com os demais atores 
institucionais: multidisciplinaridade, interdisciplinaridade na prática 
profissional do assistente social ou se não existe tal relação, por quê? 
 
3.7 – Dimensão ético política: Relacione o exercício profissional e o 
projeto ético-político profissional. 
9 
 
REFERÊNCIA BIBLIOGRAFICA 
 
EXEMPLOS DE COMO ELABORAR REFERÊNCIA: 
BRASIL. Constituição da República Federativa do Brasil. 31. ed. São Paulo: 
Saraiva, 2003. 
BRASIL. Orientações técnicas: centro de referência de assistência social. 1. ed. 
Brasília: Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome, 2009. 
BRASIL. Resolução nº 109, de 11 de novembro de 2009. Aprova a Tipificação 
Nacional de Serviços Socioassistenciais. Brasília, 2009. 
CRESS – CONSELHO REGIONAL DE SERVIÇO SOCIAL. A profissão de serviço 
social. Disponível em: <http://www.cress-sc.org.br/servicosocial/profissao.php>. 
Acesso em: out. 2015. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
10 
 
DICAS QUANTO AS NORMAS DA ABNT: 
 
 
Margens: 
o Esquerda e superior com 3 cm 
o Direita e inferior com 2 cm 
 Fonte Arial ou Times New Roman, com tamanhos específicos para cada 
finalidade: 
o Tamanho 12 para texto 
o Tamanho 14 em negrito para títulos 
o Tamanho 10 para citações e notas de rodapé 
 Cor da fonte deverá ser preta em todo o trabalho 
 Colocar o texto justificado 
 Espaçamento de 1,5 no texto 
 Espaçamento de 1,0 para citação longa 
 Parágrafo de 1,25. 
 
As citações podem ser: 
 
 Diretas: É aquela em que se reproduz na íntegra o texto original da obra que 
está sendo consultada. Citações diretas com até três linhas, é transcrita com 
o uso de aspas no corpo do texto. Se citação com mais de três linhas, a 
mesma deve ser colocada na linha abaixo com recuo de 4 cm em relação ao 
texto e sem as aspas. 
 Indiretas: ocorre quando “o texto é redigido pelo autor do trabalho baseado 
na obra do autor consultado, ou seja, sem cópia literal. Deve aparecer sem 
aspas”. (UNOPAR, 2019). 
 Citação da citação: trata-se de “uma cópia de uma citação já existente na 
obra do autor consultado, sem que se tenha tido acesso ao documento da 
citação original. Só deve ser utilizada em caso de impossibilidade de acesso 
ao texto original”. UNOPAR, 2019). 
 
Referências:• Deve ser apresentada em Alfabética; 
11 
 
• As referências devem aparecer no final do trabalho; 
• O alinhamento deve ser realizado na margem esquerda; 
• O espacejamento é simples entre uma linha e outra; 
• O espacejamento é duplo entre uma referência e outra; 
• O título da obra é em negrito; 
• Caso ocorra a presença de mais de uma obra por autor, deve ser retirado o nome e 
sobrenome e colocado o tracejado. 
 
Segue o link da biblioteca digital para acesso as normas: 
https://www.colaboraread.com.br/biblioteca/digital... 
 
Bons estudos! 
 
 
 
 
 
 
 
https://www.colaboraread.com.br/biblioteca/digital/padronizacao

Continue navegando