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Questões resolvidas

Existem inúmeras ciências, com campos de estudos e métodos diferentes um do outro. Sobre a cientificidade da administração: Um fator que torna a administração diferente de outras ciências é o fato de:
Ocultar opções de resposta
1. Incorreta: Ser multidisciplinar.
2. Estudar fenômenos sociais;
3. Mudar constantemente;
4. Ter um objetivo prático bem definido;
5. Ser focada no mundo cientifico;

O administrador é um profissional que além de estudar as organizações tem como objetivo auxiliar estas a atingirem seus objetivos, para tanto necessitam se uma serie de competências, avalie as frases e aponte a correta:
Ocultar opções de resposta
1. Sem habilidades é impossível o administrador solucionar os problemas organizacionais, uma vez que são as habilidades que definem o saber do administrador.
2. O conhecimento é a base das competências do administrador, uma vez que é baseado no conhecimento que se desenvolvem habilidades e se modifica o mundo por meio de atitudes;
3. As atitudes são a principal competência do administrador, uma vez que são as atitudes que impactam o mundo;
4. As habilidades correspondem ao conhecimento teórico que o administrador possui sobre a área de administração;
5. Os conhecimentos do administrador derivam apenas da área de administração;

Em uma palavra, ela é fundamental para a diferenciação da organização e implementação de melhorias nas organizações, uma vez que é responsável pela alocação, implementação e aprimoramento de capital intelectual dentro das organizações.
De que exatamente estamos falando?
1. Incorreta: Empreendedorismo;
2. Marketing;
3. Gestão de Pessoas.
4. Funções organizacionais;
5. Administração;

Muitas vezes se confunde a figura do consultor e do assessor, isso ocorre pois ambos são agentes externos à organização e que buscam solucionar problemas, sobre essas duas atuações do administrador, aponte a frase que mostra a diferença entre ambos:
Ocultar opções de resposta
1. O assessor, como o próprio nome diz busca apoiar as decisões dos gerentes, enquanto o consultor realiza um processo de diagnóstico e proposição de soluções próprias;
2. O Assessor faz e apoia diretamente a implementação dos processos, enquanto o consultor somente aponta soluções e acompanha resultados;
3. O consultor é necessariamente um profissional formado em administração, enquanto o assessor pode ter outras formações;
4. Nenhuma das alternativas está correta.
5. O consultor necessariamente passa por um treinamento especial que vai além do curso de administração, enquanto o assessor não precisa de formação adicional além do curso de administração;

O administrador pode atuar de diversas formas no mundo das organizações, sempre com o objetivo de auxiliar no desenvolvimento dos objetivos organizacionais. Dessa forma pode diagnosticar, propor soluções e acompanhar a implementação.
Essas atividades fazem parte da rotina de qual profissional?
1. Gerente de projetos;
2. Empreendedor;
3. Incorreta: Gestor;
4. Assessor;
5. Consultor;

As organizações são um grupamento de pessoas com objetivos em comum e divisão do trabalho. Veja os exemplos abaixo e marque o que não é uma organização:
Ocultar opções de resposta
1. O banco Itaú;
2. A família;
3. Uma igreja;
4. A ONG WWF;
5. Um time de futebol.

As funções organizacionais representam as tarefas que a administração desenvolve; Sobre as funções organizacionais, marque a alternativa correta:
Ocultar opções de resposta
1. Estão ligadas ao empreendedor, sendo executadas pelos gestores.
2. São ligadas diretamente aos objetivos organizacionais, porém, ocorrem apenas nas organizações com objetivos financeiros;
3. Incorreta: São referentes ao planejamento, controle, organização e direção da organização;
4. São formas para executar tarefas;
5. Apesar dos diferentes formatos e objetivos, todas organizações executam tarefas ligadas as funções organizacionais;

A organização possui diferentes funções executas pela administração. A função administrativa responsável por criar a estrutura organizacional é a função:
Ocultar opções de resposta
1. Planejamento;
2. Controle;
3. Organização;
4. Alocação;
5. Direção.

Se refere ao relacionamento interpessoal que o administrador desenvolve, onde este conecta as pessoas umas às outras e gera um trabalho em equipe.
Estamos falando de:
1. Atitudes;
2. Incorreta: Gestão de pessoas;
3. Conhecimento;
4. Marketing pessoal.
5. Habilidades de relacionamento;

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Questões resolvidas

Existem inúmeras ciências, com campos de estudos e métodos diferentes um do outro. Sobre a cientificidade da administração: Um fator que torna a administração diferente de outras ciências é o fato de:
Ocultar opções de resposta
1. Incorreta: Ser multidisciplinar.
2. Estudar fenômenos sociais;
3. Mudar constantemente;
4. Ter um objetivo prático bem definido;
5. Ser focada no mundo cientifico;

O administrador é um profissional que além de estudar as organizações tem como objetivo auxiliar estas a atingirem seus objetivos, para tanto necessitam se uma serie de competências, avalie as frases e aponte a correta:
Ocultar opções de resposta
1. Sem habilidades é impossível o administrador solucionar os problemas organizacionais, uma vez que são as habilidades que definem o saber do administrador.
2. O conhecimento é a base das competências do administrador, uma vez que é baseado no conhecimento que se desenvolvem habilidades e se modifica o mundo por meio de atitudes;
3. As atitudes são a principal competência do administrador, uma vez que são as atitudes que impactam o mundo;
4. As habilidades correspondem ao conhecimento teórico que o administrador possui sobre a área de administração;
5. Os conhecimentos do administrador derivam apenas da área de administração;

Em uma palavra, ela é fundamental para a diferenciação da organização e implementação de melhorias nas organizações, uma vez que é responsável pela alocação, implementação e aprimoramento de capital intelectual dentro das organizações.
De que exatamente estamos falando?
1. Incorreta: Empreendedorismo;
2. Marketing;
3. Gestão de Pessoas.
4. Funções organizacionais;
5. Administração;

Muitas vezes se confunde a figura do consultor e do assessor, isso ocorre pois ambos são agentes externos à organização e que buscam solucionar problemas, sobre essas duas atuações do administrador, aponte a frase que mostra a diferença entre ambos:
Ocultar opções de resposta
1. O assessor, como o próprio nome diz busca apoiar as decisões dos gerentes, enquanto o consultor realiza um processo de diagnóstico e proposição de soluções próprias;
2. O Assessor faz e apoia diretamente a implementação dos processos, enquanto o consultor somente aponta soluções e acompanha resultados;
3. O consultor é necessariamente um profissional formado em administração, enquanto o assessor pode ter outras formações;
4. Nenhuma das alternativas está correta.
5. O consultor necessariamente passa por um treinamento especial que vai além do curso de administração, enquanto o assessor não precisa de formação adicional além do curso de administração;

O administrador pode atuar de diversas formas no mundo das organizações, sempre com o objetivo de auxiliar no desenvolvimento dos objetivos organizacionais. Dessa forma pode diagnosticar, propor soluções e acompanhar a implementação.
Essas atividades fazem parte da rotina de qual profissional?
1. Gerente de projetos;
2. Empreendedor;
3. Incorreta: Gestor;
4. Assessor;
5. Consultor;

As organizações são um grupamento de pessoas com objetivos em comum e divisão do trabalho. Veja os exemplos abaixo e marque o que não é uma organização:
Ocultar opções de resposta
1. O banco Itaú;
2. A família;
3. Uma igreja;
4. A ONG WWF;
5. Um time de futebol.

As funções organizacionais representam as tarefas que a administração desenvolve; Sobre as funções organizacionais, marque a alternativa correta:
Ocultar opções de resposta
1. Estão ligadas ao empreendedor, sendo executadas pelos gestores.
2. São ligadas diretamente aos objetivos organizacionais, porém, ocorrem apenas nas organizações com objetivos financeiros;
3. Incorreta: São referentes ao planejamento, controle, organização e direção da organização;
4. São formas para executar tarefas;
5. Apesar dos diferentes formatos e objetivos, todas organizações executam tarefas ligadas as funções organizacionais;

A organização possui diferentes funções executas pela administração. A função administrativa responsável por criar a estrutura organizacional é a função:
Ocultar opções de resposta
1. Planejamento;
2. Controle;
3. Organização;
4. Alocação;
5. Direção.

Se refere ao relacionamento interpessoal que o administrador desenvolve, onde este conecta as pessoas umas às outras e gera um trabalho em equipe.
Estamos falando de:
1. Atitudes;
2. Incorreta: Gestão de pessoas;
3. Conhecimento;
4. Marketing pessoal.
5. Habilidades de relacionamento;

Prévia do material em texto

1. /1
Existem inúmeras ciências, com campos de estudos e métodos diferentes um do outro. Sobre a cientificidade da administração: Um fator que torna a administração diferente de outras ciências é o fato de:
Ocultar opções de resposta 
1. Incorreta: 
Ser multidisciplinar.
2. 
Estudar fenômenos sociais;
3. 
Mudar constantemente;
4. 
Ter um objetivo prático bem definido; 
Resposta correta
5. 
Ser focada no mundo cientifico;
2. Pergunta 2
/1
Sobre as características das organizações, marque a frase que melhor representa as organizações como um todo:
Ocultar opções de resposta 
1. 
Funcionam de diversas maneiras, porém, sempre possuem um objetivo específico, divisão do trabalho e recursos; 
Resposta correta
2. 
Podem ter as mais diversas formas e sempre objetivam resultados e lucro; 
3. 
São dependentes do apoio governamental; 
4. 
Nenhuma das alternativas está correta.
5. 
Possuem recursos os quais aplicam de diversas formas objetivando resultados financeiros; 
3. Pergunta 3
/1
O administrador é um profissional que além de estudar as organizações tem como objetivo auxiliar estas a atingirem seus objetivos, para tanto necessitam se uma serie de competências, avalie as frases e aponte a correta:
Ocultar opções de resposta 
1. 
Sem habilidades é impossível o administrador solucionar os problemas organizacionais, uma vez que são as habilidades que definem o saber do administrador. 
2. 
O conhecimento é a base das competências do administrador, uma vez que é baseado no conhecimento que se desenvolvem habilidades e se modifica o mundo por meio de atitudes;
Resposta correta
3. 
As atitudes são a principal competência do administrador, uma vez que são as atitudes que impactam o mundo; 
4. 
As habilidades correspondem ao conhecimento teórico que o administrador possui sobre a área de administração;
5. 
Os conhecimentos do administrador derivam apenas da área de administração;
4. Pergunta 4
/1
Em uma palavra, ela é fundamental para a diferenciação da organização e implementação de melhorias nas organizações, uma vez que é responsável pela alocação, implementação e aprimoramento de capital intelectual dentro das organizações. 
De que exatamente estamos falando?
Ocultar opções de resposta 
1. Incorreta: 
Empreendedorismo; 
2. 
Marketing; 
3. 
Gestão de Pessoas.
Resposta correta
4. 
Funções organizacionais;
5. 
Administração;
5. Pergunta 5
/1
Muitas vezes se confunde a figura do consultor e do assessor, isso ocorre pois ambos são agentes externos à organização e que buscam solucionar problemas, sobre essas duas atuações do administrador, aponte a frase que mostra a diferença entre ambos:
Ocultar opções de resposta 
1. 
O assessor, como o próprio nome diz busca apoiar as decisões dos gerentes, enquanto o consultor realiza um processo de diagnóstico e proposição de soluções próprias; 
2. 
O Assessor faz e apoia diretamente a implementação dos processos, enquanto o consultor somente aponta soluções e acompanha resultados;
Resposta correta
3. 
O consultor é necessariamente um profissional formado em administração, enquanto o assessor pode ter outras formações
4. 
Nenhuma das alternativas está correta.
5. 
O consultor necessariamente passa por um treinamento especial que vai além do curso de administração, enquanto o assessor não precisa de formação adicional além do curso de administração;
6. Pergunta 6
/1
O administrador pode atuar de diversas formas no mundo das organizações, sempre com o objetivo de auxiliar no desenvolvimento dos objetivos organizacionais. Dessa forma pode diagnosticar, propor soluções e acompanhar a implementação. 
Essas atividades fazem parte da rotina de qual profissional?
Ocultar opções de resposta 
1. 
Gerente de projetos;
2. 
Empreendedor
3. Incorreta: 
Gestor;
4. 
Assessor; 
5. 
Consultor;
Resposta correta
7. Pergunta 7
/1
As organizações são um grupamento de pessoas com objetivos em comum e divisão do trabalho. Veja os exemplos abaixo e marque o que não é uma organização:
Ocultar opções de resposta 
1. 
A ONG WWF;
2. 
A família;
Resposta correta
3. 
Um time de futebol. 
4. 
Uma igreja;
5. 
O banco Itaú;
8. Pergunta 8
/1
As funções organizacionais representam as tarefas que a administração desenvolve; Sobre as funções organizacionais, marque a alternativa correta:
Ocultar opções de resposta 
1. 
Estão ligadas ao empreendedor, sendo executadas pelos gestores.
2. 
São ligadas diretamente aos objetivos organizacionais, porém, ocorrem apenas nas organizações com objetivos financeiros;
3. Incorreta: 
São referentes ao planejamento, controle, organização e direção da organização;
4. 
São formas para executar tarefas;
5. 
Apesar dos diferentes formatos e objetivos, todas organizações executam tarefas ligadas as funções organizacionais
Resposta correta
9. Pergunta 9
/1
A organização possui diferentes funções executas pela administração. A função administrativa responsável por criar a estrutura organizacional é a função:
Ocultar opções de resposta 
1. 
Controle; 
2. 
Direção.
3. 
Planejamento; 
4. 
Alocação; 
5. 
Organização; 
Resposta correta
10. Pergunta 10
/1
Se refere ao relacionamento interpessoal que o administrador desenvolve, onde este conecta as pessoas umas às outras e gera um trabalho em equipe. Estamos falando de:
Ocultar opções de resposta 
1. 
Atitudes;
2. Incorreta: 
Gestão de pessoas;
3. 
Conhecimento; 
4. 
Marketing pessoal. 
5. 
Habilidades de relacionamento; correta

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