AV2-Seg do Trab

Prévia do material em texto

Avaliar
	8,00 de um máximo de 8,00(100%)
Questão 1
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
“Os dados obtidos por meio Sinan/NET demonstraram significativamente que o maior número de acidentes de trabalho com exposição a material biológico ocorreu com profissionais de saúde e limpeza e aqueles com menores níveis de escolaridade. Observou-se também que o índice de acidentes desta natureza com acadêmicos da área da saúde foi elevado em 2010. Portanto, programas de controle, treinamento e ações educativas sobre acidentes com materiais perfurocortantes e fluidos corpóreos, representam estratégias importantes para a prevenção” (GONÇALVES et al., 2014, p. 362).
GONÇALVES, P. M.; BELFORT, I. K.; FERNANDES, M. A.; et al. Análise da estatística de acidentes com exposição de material biológico no Maranhão nos anos 2009-2010. Revista Pesquisa e Saúde, v. 15, n. 3, pp. 360–363, 2014.
Relacionando o que foi estudado sobre a estatística de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, e a aplicação na prevenção de acidentes, analise as opções e assinale a correta:
Escolha uma opção:
a. Quando se conhece as falhas cometidas na prevenção de acidentes de trabalho, esta se torna menos eficiente. 
b. Quando se observa menor frequência de acidentes com pessoas experientes na empresa, possivelmente elas necessitam de mais treinamentos. 
c. A interpretação dos dados de frequência de acidentes de trabalho em um grupo de pessoas auxilia na prevenção de acidentes. 
d. Com o conhecimento dos acidentes de trabalho ocorridos, e o levantamento de falhas de gestão, a prevenção destes acidentes fica ineficiente. 
e. A estatística de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais dificulta a organização de estratégias para a prevenção de acidentes. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: A interpretação dos dados de frequência de acidentes de trabalho em um grupo de pessoas auxilia na prevenção de acidentes.
Questão 2
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
O Médico do Trabalho indicado para coordenar e executar o PCMSO de uma empresa deve realizar os exames médicos previstos na NR 7. Tais exames possuem suas periodicidades particulares dispostas pela Norma Reguladora. Tendo em vista tal constatação, considere o exemplo hipotético a seguir:
Uma empresa com grau de risco 3, que atua no mercado há 5 anos, tem dois trabalhadores que exercem suas funções há mais tempo que os demais. Um deles é Paulo, de 40 anos, que atua há 5 anos na empresa, e nunca se afastou de suas atividades. Há 2 anos e meio, Paulo foi promovido de porteiro para auxiliar de produção. Ana (28 anos) trabalha há 4 anos no almoxarifado da empresa, sendo que há 2 anos ela se afastou por licença maternidade, retornando 6 meses depois. 
BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. NR 07 - Programa de. Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO. Brasília: Ministério do Trabalho e Emprego, 1996. 
Diante do exemplo apresentado e dos estudos realizados sobre os tipos de exames no cumprimento da NR 7, assinale a opção correta, que aponta quais exames precisaram ser realizados pelos funcionários:
Escolha uma opção:
a. Admissional e Mudança de Função; Ana -  Admissional e Retorno ao Trabalho. 
b. Paulo – Periódico e Mudança de Função; Ana – Admissional e Periódico. 
c. Paulo – Admissional, Periódico e Retorno ao Trabalho; Ana – Admissional, e Mudança de Função. 
d. Paulo – Admissional, Periódico e Mudança de Função; Ana – Admissional, Periódico e Retorno ao Trabalho. 
e. Paulo – Admissional e Periódico; Ana – Periódico e Retorno ao Trabalho. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Paulo – Admissional, Periódico e Mudança de Função; Ana – Admissional, Periódico e Retorno ao Trabalho.
Questão 3
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
“Partindo da premissa que ‘só se diagnostica o que se conhece’, o médico perito necessita conhecer profundamente o perfil produtivo da região atendida pela agência de previdência social onde trabalha. Precisa conhecer as circunstâncias da produção, o processo de trabalho, os gestos profissionais, os riscos e patologias inerentes à atividade de cada segurado que atende, para estabelecer a causalidade da enfermidade e o respectivo nexo” (PINTO JÚNIOR; BRAGA; ROSELLI-CRUZ, 2012, p. 2844).
PINTO JÚNIOR, A. G.; BRAGA, A. M. C. B.; ROSELLI-CRUZ, A. Evolução da saúde do trabalhador na perícia médica previdenciária no Brasil. Ciência e Saúde Coletiva, v. 17, n. 10, pp. 2841–2849, 2012.
Relacionando o que foi estudado sobre as perícias realizadas pelo médico do trabalho, e o que foi abordado no enunciado, analise as opções e assinale a correta:
Escolha uma opção:
a. O médico do trabalho deve sempre priorizar quem lhe agrada, não precisando honrar a justiça no seu laudo médico pericial. 
b. Para que o trabalhador tenha acesso aos benefícios decorrentes dos acidentes de trabalho, este não precisa de perícia médica. 
c. Uma vez diagnosticada a incapacidade do trabalhador, este não necessita voltar para novas perícias, mesmo se solicitado. 
d. O médico do trabalho pode realizar a perícia sem conhecimento sobre segurança do trabalho e processos do trabalho. 
e. Além de capacitação, o médico do trabalho precisa conhecer a relação da atividade do trabalhador e da lesão ocorrida. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Além de capacitação, o médico do trabalho precisa conhecer a relação da atividade do trabalhador e da lesão ocorrida.
Questão 4
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
“Os trabalhadores que exercem atividades perigosas têm direito a receber o adicional de periculosidade, no valor de 30% sobre o salário sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa. A base de cálculo do adicional de periculosidade é o salário-base (ao contrário do adicional de insalubridade cuja base de cálculo é o salário mínimo), desconsiderando quaisquer acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa.” (CAMISASSA, 2015, p 485).
CAMISASSA, M. Q. Segurança e saúde no trabalho. NRs 1 a 36 comentadas e descomplicadas. 2. ed. São Paulo: Método, 2015.
O adicional de periculosidade é uma forma de compensar o funcionário que trabalha em ambiente perigoso. Sobre este adicional, assinale V, de verdadeiro, para as opções verdadeiras e F, de falso, para as questões falsas.
I. (   ) O trabalhador somente terá o direito de receber o adicional de periculosidade enquanto estiver trabalhando em ambiente perigoso.
II. (   ) Se o trabalhador receber o adicional de periculosidade em algum momento de sua carreira, ele garante esse direito até o fim desta, mesmo sem o perigo no local de trabalho.
III. (   ) O adicional de periculosidade possui diferentes porcentagem que podem ser pagas, dependendo do nível de periculosidade no local de trabalho.
IV. (   ) Um contato com o perigo no local de trabalho de forma eventual já é uma condição que obriga a empresa a pagar o adicional ao trabalhador. 
V. (   ) A porcentagem acrescida de adicional ao salário base do trabalhador não muda se houver maior ou menor perigo no local de trabalho.
Agora, assinale a opção que apresenta a sequência correta:
Escolha uma opção:
a. V, V, F, F, V. 
b. F, V, F, F, V. 
c. F, V, F, V, F. 
d. V, F, F, F, V. 
e. V, F, F, F, F. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: V, F, F, F, V.
Questão 5
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
O uso de determinado tipo de EPI (equipamento de proteção individual), ou ECPI (equipamento conjugado de proteção individual) é necessário de acordo com a atividade que o empregado desempenha. Existem diversos exemplos de EPI e ECPI, com diferentes funções protetivas. Além do uso de EPI, há equipamentos responsáveis pela proteção coletiva do local, os quais devem ter prioridade de implementação pela empresa. 
 
BRASIL. NR 6. Equipamento de proteção individual - EPI. Brasília: Ministério do Trabalho e Emprego, 2017. 
 
Sobre os EPIse equipamentos responsáveis pela proteção coletiva, assinale V para as afirmativas verdadeiras e F para as afirmativas falsas.
I. (   ) Luvas, capacete, óculos, avental e protetor auditivo são exemplos de equipamentos de proteção individual (EPI).
II. (   ) Quando são utilizados os equipamentos de proteção coletiva, os equipamentos de proteção individuais (EPI) não precisam ser utilizados pelo empregado.
III. (   ) Para que a função da proteção coletiva seja cumprida, só depende de o trabalhador realizar sua ação com a segurança do trabalho.
IV. (   ) Extintor, sinalizador de segurança e corrimão de escadas são exemplos de equipamentos de proteção coletiva (ECPI).
V. (   ) Os EPIs podem ser substituídos por um único equipamento conjugado, o qual desempenha a função conjunta de equipamentos, denominado ECPI.
 
Agora, assinale a opção que apresenta a sequência correta:
Escolha uma opção:
a. V, F, F, F, V. 
b. V, F, F, V, V. 
c. V, V, V, F, F. 
d. F, V, F, F, V. 
e. F, F, V, V, F. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: V, F, F, V, V.
Questão 6
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
Segundo a legislação em vigor, Equipamento de proteção Individual é todo o dispositivo ou produto, que os colaboradores fazem uso ao longo de suas tarefas do cotidiano, para 
protege-los  dos riscos das atividades. A Norma que estabelece o uso do EPI é a NR 6. Segundo esta norma é correto afirmar que:
Escolha uma opção:
a. Apenas o Equipamento de proteção Individual Importado pode ser vendido sem a indicação do Certificado de Aprovação 
b. Após efetuado pelo Ministério do Trabalho e Emprego- TEM, o cadastro de uma empresa para comercializar o EPI, este não será suspenso sob qualquer razão 
c. O trabalhador não possui responsabilidades relacionadas ao EPI, e poderá decidir se fará uso ou não do mesmo 
d. A empresa é obrigada a fornecer o EPI gratuitamente enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implementadas. 
e. Após a aquisição e entrega do EPI ao trabalhador, será findada a responsabilidade do empregador 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: A empresa é obrigada a fornecer o EPI gratuitamente enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implementadas.
Questão 7
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
É  papel da CIPA,  identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores, com assessoria do SESMT. A respeito do mapa de risco elaborado em uma empresa, assinale a alternativa incorreta
Escolha uma opção:
a. O mapa de riscos, deve ser colocado em lugar visível e acessível a todos os colaboradores 
b. Os mapas de risco devem apresentar os riscos de todos os ambientes da empresa 
c. O Mapa de risco só apresenta o risco com maior concentração nos ambientes 
d. A intensidade da concentração de agentes de risco, pode ser representada por tamanhos diferentes de figuras indicando concentrações pequena, media e grande 
e.  A representação dos riscos deve ser feita por cores 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: O Mapa de risco só apresenta o risco com maior concentração nos ambientes
Questão 8
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
Segundo Tavares (2011), os programas de prevenção devem ser elaborados conforme a realidade da empresa naquele momento. Mesmo que seja uma empresa de setor produtivo semelhante, o que deve se levar em conta são os riscos ambientais encontrados e o comportamento humano naquela empresa de estudo. Quanto a elaboração do PPRA, cabe ao empregador indicar profissionais capazes de atuar de acordo com os requisitos do programa, conforme estabelece a NR 9 (BRASIL, 1996).
TAVARES, J, C. Noções de prevenção e controle de perdas em segurança do trabalho. São Paulo: SENAC, 2011.
BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. NR 09 - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA. Brasília: Ministério do Trabalho e Emprego, 1996. 
Diante do texto acima e dos estudos realizados sobre a NR 9, selecione a opção que apresenta o profissional adequado para implementação do PPRA.
Escolha uma opção:
a. O supervisor geral da empresa, podendo esse ser um gerente ou gestor de área. 
b. O empresário dono da organização. 
c. A equipe que integra a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes). 
d. Toda a equipe de funcionários da empresa. 
e. A equipe do SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina no Trabalho) ou um profissional com conhecimento na área de Segurança no Trabalho. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: A equipe do SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina no Trabalho) ou um profissional com conhecimento na área de Segurança no Trabalho.
Questão 9
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
Conforme descreve a NR 7, todo trabalhador, independente da sua atividade laboral, deve realizar exames feitos pelo Médico do Trabalho. São eles: Admissional, Periódicos, Mudança de Função, Retorno ao Trabalho e Demissional. Para executá-los, existem periodicidades diferentes enquadradas nas normas ligadas à posição de risco da empresa, entre outros fatores. O prazo para realização dos exames tem seus critérios específicos para que também não haja a repetição desnecessária.  
BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. NR 07 - Programa de. Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO. Brasília: Ministério do Trabalho e Emprego, 1996. 
Diante do excerto acima e dos estudos realizados sobre os tipos de exames realizados de acordo com a NR 7, relacione as colunas a seguir:
1. Exame Demissional 
2. Exame Periódico 
(   ) É feito a cada ano ou menos, a critério do médico, para trabalhadores expostos a riscos ou doença crônica.
(   ) É feito anualmente para trabalhadores menores de 18 anos ou maiores de 45 anos de idade.
(   ) É feito depois dos 135 dias em empresas de grau e risco 1 e 2.
(   ) É feito depois dos 90 dias para empresas de grau de risco 2 e 3.
(   ) É feito a cada 2 anos para trabalhadores entre 18 e 45 anos de idade.
Agora, escolha a opção que apresenta a sequência correta:
Escolha uma opção:
a. 1 – 1 – 2 – 2 – 1. 
b. 2 – 2 – 2 – 1 – 1.  
c. 2 – 2 – 1 – 1 – 2. 
d. 1 – 2 – 1 – 2 – 2. 
e. 2 – 1 – 2 – 2 – 1. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: 2 – 2 – 1 – 1 – 2.
Questão 10
Correto
Atingiu 0,80 de 0,80
Marcar questão
Texto da questão
A equipe de segurança do trabalho possui diversas atribuições, com isso muitas responsabilidades, sempre atuando na prevenção de acidentes de trabalho. Nesse sentido, é dever do empregador cumprir as Normas Regulamentadoras e, com bases tecnológicas e científicas, aplicar as melhores técnicas na prevenção de doenças e acidentes decorrentes do trabalho. Esse é o papel da equipe do SESMT como estabelece a NR 4.”
 
BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. Norma regulamentadora n. 4. Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. Brasília: Ministério do Trabalho e Emprego, 2016. 
 
Quais são as informações que podemos encontrar no quadro I, da NR-4?
Escolha uma opção:
a. As informações do CNAE, atividade principal da empresa e o grau de riscos. 
b. As informações sobre as atividades da empresa e os modelos de prevenção de acidentes. 
c. As informações do SESMT, atividade secundária da empresa e o grau de riscos. 
d. As informações do CNAE, do grau de riscos e do número de integrantes da SESMT. 
e. As informações sobre os empregadores e as ações de prevenção de acidentes. 
Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: As informações do CNAE, atividade principal da empresa e o grau de riscos.