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- Qualidade aplicada a instituições de saúde • Para CROSBY, qualidade é fazer a coisa certa pela primeira vez, voltado inteiramente para o cliente, enfatizando que a qualidade é tangível, gerenciável e medida • Para JUAN, qualidade tem que ter adequação ao uso e ter ausência de defeitos • Para DEMING, a redução nas variações aumenta a possibilidade de melhoria “Qualidade é tudo aquilo que melhora o serviço prestado no ponto do usuário/cliente” • Em 1970 o MS começa a desenvolver o tema Qualidade e Avaliação Hospitalar • Em 1989, para a OMS a acreditação passou a ser elemento básico para desenvolvimento da saúde da américa latina • 1991/92 – é criada a CQH – programa compromisso coma qualidade hospitalar • 1998/99 – Criada a ONA em parceria com o MS “Acreditação é o reconhecimento formal, concedido por um organismo autorizado de que uma entidade tem a competência técnica para realizar serviços específicos” Serviços de acreditação: ONA, JCI, PMAQ (na atenção básica) HOSPITAL - Visão empresarial São os principais desafios para o gestor: • Ambiente oneroso • Produtividade • Qualidade • Humanização TRÍADE DE DONABEDIAN – Avenis Donabedian Três pilares da qualidade: • Estrutura: condições físicas, humanas e organizacionais que o serviço se da • Processo: inter-relação entre prestador e receptor de cuidados • Resultado: produto final da assistência prestada, satisfação de padrão e expectativas 7 PILARES DA QUALIDADE 1 – Aceitabilidade: relaciona-se a adaptação do cliente ao tratamento (envolve paciente e família) 2- Legitimidade: aceitabilidade do cuidado da forma e que é vista pela comunidade ou sociedade em geral 3- Equidade: justo ou razoável ao paciente e legitimo a sociedade 4- Otimização: leva em conta os cuidados com o paciente em conjunto com os custos do tratamento, tentando criar a melhor relação custo beneficio 5- Eficiência: é quando é realizado da melhor maneira possível, ou seja, com menos desperdício ou em menor tempo 6- Eficácia: é quando um projeto/produto/serviço atinge o efetivo ou a meta 7- Efetividade: capacidade de fazer da melhor maneira Auditoria e Gestão de Qualidade 7 HABILITOS DE PESSOAS EFICAZES (segundo a revista pequenas empresas, grandes negócios): 1. Seja proativo 2. Tenha um objetivo em mente 3. Primeiro faça o mais importante 4. Ganhar ou ganhar 5. Comunicação empática 6. Sinergia 7. Auto regulação - Programa Nacional de Segurança do Paciente * Portaria GM/MS nº 529/2013 * RDC/Anvisa 36/2013 -> institui ações para segurança do paciente * Portaria 2095 de 24 de março de 2013 -> aprova os protocolos (metas) de segurança do paciente “O cuidado antigamente era mais simples e mais seguro, com o tempo passou a ser mais complexo, mais efetivo, porém potencialmente perigoso” ➢ Pilares de qualidade segundo o Instituto de Medicina dos EUA: efetividade, eficiência, equidade, centralidade no paciente, oportunidade do cuidado e segurança do paciente ➢ Antecedentes no Brasil: • 1999 – Criação de acreditação • 2002 – Rede Sentinela – gerenciamento de risco sobre três pilares: busca ativa de eventos adversos, notificação de eventos adversos e uso racional das tecnologias em saúde • 2008 – Rebraensp: rede brasileira de enfermagem e segurança do paciente • 2009 – Sistema de notificação e investigação em vigilância sanitária (VIGIPOS) ➢ A portaria 529/2013 sugere mudança de cultura: • Gestor deveria trabalhar voltado para segurança • Segurança acima de metas financeiras • Necessário encorajar a notificação de erros • Promover o aprendizado organizacional • Proporcionar recursos, estrutura e responsabilização para manutenção da segurança ➢ Significado de alguns termos: • Segurança do paciente: é reduzir o risco de o paciente sofrer dano • Dano: comprometimento da estrutura ou função do corpo • Risco: probabilidade de um incidente ocorrer • Incidente: efeito ou circunstancia que pode resultar em dano desnecessário • Circunstancia notificável: incidente com potencial de dano ou lesão • Near miss: incidente que não atingiu o paciente • Incidente sem lesão: incidente que atingiu o paciente, mas não causou dano • Evento adverso: incidente que causou danos ao paciente • Perigo: fonte ou situação com potencial para causar dano • Risco: exposição a fonte (perigo) Ambiente estressante + esgotamento profissional (burn out) = fatores contribuintes para o erro Erro – segundo a OMS é a falha na execução de uma ação planejada. Erro ativos são atos inseguros cometidos e erros latentes ações evitáveis que surgem devido a gestão (ex.: a gestão envia soro e outra substancia em frasco muito semelhante) O erro ocorre como no queijo suíço, um buraco no queijo na superfície vem de muito mais fundo, muito mais atras, ou seja, um erro cometido neste momento pode ser fruto de outros erros cometidos mais atras. Para corrigir o gestor deve identificar cada um dos buracos anteriores e tapar/corrigir ➢ A política de segurança do paciente atua sobre 4 eixos: • Estimulo a uma pratica assistencial segura, por meio da implementação de gestão de risco e núcleos de segurança do paciente (estabelecida pelas 6 metas: identificação correta do paciente; melhora da comunicação entre profissionais; melhora na segurança da prescrição, no uso e da administração de medicamentos; cirurgia segura; higienização das mãos; redução do risco de quedas e de lesões por pressão) • Envolvimento do cidadão na sua segurança • Inclusão do tema no ensino • Incremento de pesquisas sobre o tema Gestão por processos - É o gerenciamento do negócio a partir do controle dos processos, sempre através de uma visão sistêmica da organização De processos - Gestão isolada e visão parcial - Não há inter-relacionamento e não há cooperação Por processos - Gestão sistêmica e integrada - Coerência com as estratégias e objetivos - Elevada sinergia - É planejar, acompanhar a sua execução e aperfeiçoar continuamente, tornando-os eficazes e efetivos - Levar em conta as necessidades e expectativas dos seus clientes internos e externos - Identificar problemas e as correspondentes ações de melhoria Necessidades, expectativa e desejo - Necessidade: é o que o cliente precisa ex.: alimentação - Expectativa: é que o cliente espera do produto ou serviço. Ex.: sanduiche quente, macio, saboroso... - Desejo: é o que o cliente quer para satisfazer sua necessidade ex.: lanche, rodizio, pizza... O que são processos? - Qualquer atividade, ou conjunto de atividades, que usa recursos para transformar insumos (entradas/INPUTS) em produtos (saídas/OUTPUTS), pode ser considerado como um processo Entrada –> processo-> saída Fornecedor -> transformação -> cliente Princípios da gestão de qualidade 1. foco no cliente 2. liderança 3. envolvimento de pessoas 4. abordagem de processos 5. abordagem sistêmica para a gestão 6. melhoria continua 7. abordagem factual para tomada de decisão 8. benefícios mútuos nas relações com os fornecedores Abordagem de processos - Um resultado desejado é alcançado mais eficientemente quando as atividades e recursos relacionados são gerenciados como um processo POP - Processos são geralmente planejados e realizados sob condições controladas para agregar valor. Abordagem sistêmica para a gestão - Identificar, entender e gerenciar os processos inter-relacionados como um sistema contribui para a eficácia e eficiência da organização no sentido de essa atingir os seus objetivos Processos inter-relacionados - Para que as organizações funcionem de forma eficaz, elas têm que identificar e gerenciar processos inter-relacionadose interativos - Frequentemente, a saída de um processo resultará diretamente na entrada do processo seguinte Benefícios da abordagem de processos - Identifica e implementa os processos necessários para as operações da organização - Estabelece as entradas e saídas de cada processo - Atribui responsabilidades e autoria sobre cada processo - Mapeia as interações existentes entre vias e processos - Determina indicadores mensuráveis e objetivos - Aplica técnicas analíticas para determinar falhas potenciais - Utiliza como estratégias para o gerenciamento e melhoria de processo O que é produto aplicado na área da saúde? - Produto é definido como “resultado de um processo” - Tipos de produto • Intencional: produto planejado/ conforme -> são objetivos da organização • Não intencional: ineficiência, desperdício, riscos... -> não são parte da missão Processos x produtos - Atendimento em urgência e emergência -> hipótese diagnostica - Atendimento cirúrgico -> cirurgia realizada - Tratamento intensivo -> paciente estabilizado - Atendimento ambulatorial -> assistência especializada Processos gerenciais - São os processos que existem para coordenar e melhorar os processos de apoio e os primários, formulando as estratégias, estabelecendo metas e procedimentos para facilitar o funcionamento da empresa - Esses não resultam em produtos ou serviços - EX.: diretoria clínica, diretoria geral... Processos primários - São os processos que se inter-relacionam com o cliente no atendimento das suas necessidades, produzindo um produto ou serviço - São os processos que agregam valor diretamente para os clientes cuja as falhas são logo por ele percebidas - Ex.: assistência nutricional, assistência farmacêutica... Processos estratégicos - São os processos por meio dos quais uma organização gera benefícios para seus clientes e para o negócio da organização - Os atributos podem ser: custo/lucro, impacto/qualidade, resolutividades Processos de apoio administrativo e infraestrutura - São os processos que sustentam os processos primários na obtenção do atendimento e da satisfação das necessidades do cliente, fornecendo produtos e insumos adquiridos, equipamentos, tecnologias, informações... - EX.: SICH, TI, qualidade, compras...
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