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ADMINISTRAÇÃO APLICADA À ENGENHARIA DE SEGURANÇA 1a Questão Considere as proposições: I. Atividades ou operações insalubres são aquelas que, por sua natureza, condições ou métodos de trabalho, exponham os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos. II. A eliminação ou neutralização da insalubridade ocorrerá com a adoção de medidas que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de tolerância e com a utilização pelo trabalhador de EPI's que diminuam a intensidade do agente agressivo a limites de tolerância. III. O trabalho em condições de periculosidade assegura ao empregado um adicional de 30% (trinta por cento) sobre o salário, com os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa. IV. A caracterização e a classificação da insalubridade e da periculosidade far-se-ão através de perícias, ficando a primeira a cargo de Médico do Trabalho e a segunda a cargo de Engenheiro do Trabalho, registrado no Ministério do Trabalho. V. O adicional de insalubridade e o adicional de periculosidade incorporam-se ao salário do empregado, não podendo deixar de ser pagos mesmo que tenha havido a cessação do risco à saúde ou a integridade física do mesmo. Está correto APENAS o que se afirma em: III, IV e V. II, III e V. II e IV. I, II e V. I e II. 2a Questão Quais empresas estão obrigadas a possuir o SESMT? Todas as empresas Apenas as Indústrias Indústrias e comércio Empresas do segmento extrativista Apenas empresas comerciais 3a Questão O Mapa de Riscos é uma importante ferramenta de segurança do trabalho. Sua criação partiu da necessidade de se mapear os riscos presentes no ambiente de trabalho e manter os trabalhadores de todos os níveis informados a respeito dos agentes a que possam estar expostos. A elaboração do Mapa de Risco compete a/ao___________ com a assessoria da/do___________ das empresas, onde houver. Assinale a alternativa que preencha as lacunas corretamente. Ministério do Trabalho e Empreso (MTE); Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST); Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA ); Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST); Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE ); Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). 4a Questão Indique a alternativa correta que identifica a Norma Regulamentadora que trata dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. NR-4 NR-2 NR-8 NR-5 NR-7 5a Questão Qual é a norma regulamentadora do SESMT? NR-4 NR-10 NR-18 NR-6 NR-12 6a Questão Para que os riscos ambientais existentes sejam identificados, a avaliação ambiental auxilia na vistoria de um determinado local, porém com diferentes metodologias em sua aplicação, qual alternativa corresponde a uma avaliação realizada por meio de conversa com os colaboradores de cada setor ou inspeções para identificar os agentes ambientais existentes, os riscos ocupacionais ali presentes, as atividades exercidas e as funções realizadas na empresa. Específica. Aleatória. Qualitativa. Quantitativa. De Risco. 7a Questão A CIPA é um ponto básico do programa de Segurança do Trabalho relacionando-se estreitamente com o SESMT. Está fundamentada na NR: NR - 5 NR - 10 NR - 4 NR - 12 NR - 18 8a Questão O criador da filosofia "Zero Defeito" foi: Pareto Ishikawa Crosby Deming Juran 9a Questão Cite duas atribuições obrigatórias do SESMT? O desenvolvimento do PPRA e do PCMSO Controle da qualidade e melhorias da segurança Avaliação das funções e aumento da produtividade Elaboração e controle de contratos Diretrizes e Política de segurança 10a Questão Visando aumentar a qualidade e produtividade com o menor custo possível, é fundamental: Elaborar o cronograma Realizar avaliação de desempenho da equipe Distribuir o trabalho a ser executado Ser responsável pela realização dos objetivos do projeto Gerenciar custos e orçamentos
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