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Vendas e Negociação NOÇÕES DE ESTRATÉGIA EMPRESARIAL: ANÁLISE DE MERCADO, FORÇAS COMPETITIVAS, IMAGEM INSTITUCIONAL, IDENTIDADE E POSICIONAMENTO.(PARTE III) Como Lidar com a Concorrência O Que é Concorrência? Empresas em mesmo mercado, mesmo público-alvo. Situação de elevada rivalidade para captar clientes e competitividade. PRIDE E FERREL, 04 TIPOS DE COMPETIÇÃO: Marca: produtos de características e benefícios semelhantes com preços similares. Ex: coca e Pepsi. Produtos: mesma classe de produtos, características e benefícios, preços diferentes. Ex: coca e Gatorade. Genéricos: produtos diferentes, resolvem o mesmo problema ou satisfazem mesma necessidade. Ex: Coca e água. Orçamento total: competição pelos mesmos recursos financeiros. Ex: Coca e salgadinho. LAS CASAS, 03 TIPOS: C. Marca: similaridade, concorrência direta- ex: banco do brasil e bradesco. P. substituto: substituem para satisfazer necessidade- ex: cinema e teatro P. gerais: todas empresas entre si, disputam limitado poder de compra. Estruturas Competitivas (04) Monopólio: Uma única organização oferece um produto sem substituto no mercado, sem concorrentes. Muitas barreiras de entrada no mercado. Oligopólio: poucas organizações controlam abastecimento. Algumas barreiras de entrada no mercado. Competição perfeita: grande número de organizações e nenhuma delas influencia significativamente. Não existe barreira de entrada no mercado. Competição monopolista: muitos vendedores, produtos similares. Tentativa de diferenciar seus produtos, agregando valor buscando marketing em busca de monopólio. Como se Relacionar com a Concorrência (05 formas) Conflitos; Concorrência(competição), Coexistência(não competem); Cooperação(unidas) Conluio(ilegal) Estratégias de Marketing para Lidar com a Concorrência Estratégias para Líderes de Mercado É líder, mais participa no mercado 03 formas: Expansão da demanda do mercado local(total): novos clientes, aumentar quantidade e consumo Defesa da participação do mercado: defender seus negócios existentes, inovação e redução dos custos. MARKETING PROATIVO(previsão) MARKETIN DEFENSIVO(tentar diminuir concorrência)- posição, flanco, antecipada, contraofensiva, móvel. Expansão da participação de mercado: aumentar, considerando ação antitruste, custo econômico, estratégia equivocada, qualidade real e percebida. ATAQUE PELOS PONTOS FORTES ou NÃO AGRESSIVA PELOS SEGUIDORS NO MERCADO Estratégias de Desafiante de Mercado Ofertas agressivas para ampliar participação DEFINIÇÃO DOS OBJETIVOS ESTRÁTEGICOS E DOS OPONENTES: como atacará e a quem SELEÇÃO DE UMA ESTRATÉGIA DE ATAQUE: Frontal (se iguala à produto, propaganda, preço e distribuição. perigosa) Flancos (compete por área geográfica estratégica que possuem pontos fracos. Maior chance de sucesso) Círculos( atacar muitas frentes ao mesmo tempo, espalhar recursos dos concorrentes para enfraquece-lo) By-pass(novos mercados ou lançar produtos, desvio do inimigo, ataque mercados mais fáceis) Guerrilha (pequenos ataques constantes) SELEÇÃO DE UMA ESTRATÉGIA DE ATAQUE ESPECÍFICA: Menor preço, desconto, serviço novo, melhorado, bom e barato, ampla variedade, promoção e propaganda, redução de custos, inovação, proliferação de produtos, Estratégias de Seguidora de Mercado Imitar a líder de mercado, ofertas similares. Bons lucros, não arcou com inovação. Falsificação; cópia vendida em mercado sujo. Clonagem; imita com variação sutil Imitação; copia algumas características, mas com diferenciação Adaptação; tenta melhorar ou adaptar Estratégias de Ocupante de Nichos de Mercado. Não desejam se tornar concorrentes, investem em nichos (criando, expandindo e protegendo-os Identidade e Imagem Identidade Corporativa. Características e atributos que distinguem organizações. “Personalidade” organizacional. O que a empresa é e o que faz. Estrategicamente planejada, interna e externa apresentação. Particular imagem desejada. Expressão da personalidade, comportamento e comunicação, resultado percebido. Coordenar valores, integrar senso de cooperação. Autoapresentação. SEGUNDO KUNSH, 3 PRESSUPOSTOS: -Modo de ser,razão de existir -Missão,atuação, resposta ao meio ambiente -Construção a cada instante “a construção de uma imagem positiva e de uma identidade corporativa forte passa por uma coerência entre o comportamento institucional e a sua comunicação integrada, por meio de ações convergentes da comunicação institucional, mercadológica, interna e administrativa. IDENTIDADE CORPORATIVA: Apresentação visual, comportamento, comunicação, ações convergentes. Mix de Identidade Corporativa COMPORTAMENTOS;SÍMBOLOS; COMUNICAÇÃO Identidade Corporativa x Identidade Organizacional . Identidade corporativa: Tem origem nos estudos de marketing, e está relacionada ao modo como a administração apresenta suas ideias-chave ao público externo, por meio de comportamentos, produtos e comunicação Identidade organizacional: Tem origem nos estudos organizacionais, e está mais voltada para o relacionamento que se desenvolve entre os empregados e a organização. Possui foco maior nos estudos sobre comprometimento, identificação organizacional (o grau em que um empregado da organização “define a si mesmo” com os mesmos atributos e características que ele acredita definir a organização), dentre outros Imagem Corporativa (Imagem Institucional) “como” a organização, produtos ou serviços é percebida pelo público. Imaginário do público. Abstrata. Gestão da Imagem Corporativa. Cuidar da imagem da organização, relações públicas envolvida. Atenção as alterações pos ou neg, por meio de ferrmentas(pesquisa de opinião,SAC e opinião varejistas. Comunicação com o público, informando sobre si e seus produtos. BRANDING Gestão das marcas, conjunto de ações e estratégias. Tornar mais positiva por ações de comunicação e marketing. Intencional. ADQUIRA UM GUIA DE ESTUDOS PARA O CONCURSO DO BANCO DO BRASIL PARA FACILITAR SEUS ESTUDOS E OTIMIZAR SUA PREPARAÇÃO. ENVIE UM EMAIL PARA Flashcardsfarmacia@gmail.com
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