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Fundamentos de Gestão - Secretariado Questões 2

Ferramentas de estudo

Questões resolvidas

Algumas ferramentas de gestão desenvolvidas no âmbito empresarial, são amplamente difundidas. A gestão da qualidade desenvolvida nos Estados Unidos e no Japão constituem um campo fértil para destas práticas.
Considerando o ciclo PDCA, identifique os conceitos em língua portuguesa representados na sigla:

A habilidade de gerir o tempo no cotidiano deve ser desenvolvida e diversas ferramentas podem ser empregadas para auxiliar nesse processo.
Complete as sentenças abaixo com a finalidade de identificar ferramentas que auxiliam na gestão do tempo. O planejamento deve levar em conta além das atividades___________, a previsão de situações ____________. Ser capaz de antever sua ocorrência, permite a você otimizar o tempo disponível para outras atividades. Estabeleça _________ para realizar suas atividades. Saiba também manter um _________ equilíbrio entre atividades profissionais, de lazer, de descanso e de saúde.

A Teoria da Organização Evolutiva ou a Teoria da Administração Adaptativa é baseada na teoria da estruturação proposta por Anthony Giddens, sociólogo inglês. A teoria da Administração Adaptativa pressupõe que organizações adotam sistemas adaptativos complexos.
Aponte abaixo os princípios fundamentais que caracterizam estes sistemas: I- Auto-organização II- Interdependência III- Caos IV- Regidos por emoções V- Sistemas fechados sem interferência do ambiente. São corretas:

Peter Senge é um dos precursores das teorias da organização da aprendizagem. Esta teoria surge no contexto de altas exigências da competitividade que demandam adaptação constante das organizações.
Identifique abaixo as disciplinas ou componentes tecnológicos que são demandados pelas organizações que aprendem: I- Pensamento sistêmico; II- Domínio pessoal; III- Modelos mentais; IV- Análise contingencial; V- Aprendizado individualizado. São corretas:

A administração constitui uma prática orientada para otimizar os mais variados recursos, entre eles associados às competências humanas, no sentido de alcançar determinados propósitos geralmente de interesse coletivo.
A boa administração exige quatro competências básicas. Quais são elas? Assinale a alternativa correta:

Há diversos fatores que afetam o comportamento de membros de um grupo de trabalho. Muitos destes fatores são externos ao próprio grupo, principalmente por elementos determinados pela organização.
Complete a frase com elementos que caracterizam estes fatores externos, determinantes das características de um grupo de trabalho organizacional: O processo de __________ e sua avaliação de _______________ representam um elemento característico para determinação das características dos membros de um grupo de trabalho. A forma como a ___________ é exercida pelo gestor, bem como os ___________ preconizados pelo dirigente da organização influenciam a manutenção ou reestruturação do grupo social.

De acordo com Williams e Penman (2015), estudos acadêmicos tem evidenciado que o estado de espírito e as emoções vivenciadas por um indivíduo podem afetar seus pensamentos e atitudes. Apesar do senso comum apontar o contrário, estes autores propõem que se você passa constantemente por momentos de tristeza, estes podem afetar o modo como você age e pensa. O contrário também é possível, de modo que emoções positivas também podem afetar positivamente seus pensamentos e seu modo de agir.
Com base no texto acima e nas questões apontadas na Rota 3, complete as sentenças com os termos mais adequados às iniciativas que estão relacionadas a questões individuais de autoconhecimento:
_________ são influenciadas pela saúde de nosso corpo assim como a situação inversa também é reconhecida de modo que uma atitude positiva diante da vida também pode melhorar seu ____________ a medida em que se está disposto a realizar exercícios e cuidar da saúde.
Dois fatores que podem contribuir para uma mudança de hábitos que podem afetar suas emoções: _____________, seja na alimentação, na sua rotina de sono e até mesmo nas suas relações interpessoais; o __________________ que possibilita diminuir níveis de ansiedade, ser capaz de observar os próprios comportamentos, possibilitando enxergar a realidade sob novos pontos de vista, sem julgamentos prévios de situações e pessoas ao redor.

A Teoria da Organização Evolutiva ou a Teoria da Administração Adaptativa é baseada na teoria da estruturação proposta por Anthony Giddens, sociólogo inglês. A teoria da Administração Adaptativa pressupõe que organizações adotam sistemas adaptativos complexos.
Aponte abaixo os princípios fundamentais que caracterizam estes sistemas:
I- Auto-organização
II- Interdependência
III- Caos
IV- Regidos por emoções
V- Sistemas fechados sem interferência do ambiente

Peter Senge é um dos precursores das teorias da organização da aprendizagem. Esta teoria surge no contexto de altas exigências da competitividade que demandam adaptação constante das organizações.
Identifique abaixo as disciplinas ou componentes tecnológicos que são demandados pelas organizações que aprendem:
I- Pensamento sistêmico;
II- Domínio pessoal;
III- Modelos mentais;
IV- Análise contingencial;
V- Aprendizado individualizado.

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Questões resolvidas

Algumas ferramentas de gestão desenvolvidas no âmbito empresarial, são amplamente difundidas. A gestão da qualidade desenvolvida nos Estados Unidos e no Japão constituem um campo fértil para destas práticas.
Considerando o ciclo PDCA, identifique os conceitos em língua portuguesa representados na sigla:

A habilidade de gerir o tempo no cotidiano deve ser desenvolvida e diversas ferramentas podem ser empregadas para auxiliar nesse processo.
Complete as sentenças abaixo com a finalidade de identificar ferramentas que auxiliam na gestão do tempo. O planejamento deve levar em conta além das atividades___________, a previsão de situações ____________. Ser capaz de antever sua ocorrência, permite a você otimizar o tempo disponível para outras atividades. Estabeleça _________ para realizar suas atividades. Saiba também manter um _________ equilíbrio entre atividades profissionais, de lazer, de descanso e de saúde.

A Teoria da Organização Evolutiva ou a Teoria da Administração Adaptativa é baseada na teoria da estruturação proposta por Anthony Giddens, sociólogo inglês. A teoria da Administração Adaptativa pressupõe que organizações adotam sistemas adaptativos complexos.
Aponte abaixo os princípios fundamentais que caracterizam estes sistemas: I- Auto-organização II- Interdependência III- Caos IV- Regidos por emoções V- Sistemas fechados sem interferência do ambiente. São corretas:

Peter Senge é um dos precursores das teorias da organização da aprendizagem. Esta teoria surge no contexto de altas exigências da competitividade que demandam adaptação constante das organizações.
Identifique abaixo as disciplinas ou componentes tecnológicos que são demandados pelas organizações que aprendem: I- Pensamento sistêmico; II- Domínio pessoal; III- Modelos mentais; IV- Análise contingencial; V- Aprendizado individualizado. São corretas:

A administração constitui uma prática orientada para otimizar os mais variados recursos, entre eles associados às competências humanas, no sentido de alcançar determinados propósitos geralmente de interesse coletivo.
A boa administração exige quatro competências básicas. Quais são elas? Assinale a alternativa correta:

Há diversos fatores que afetam o comportamento de membros de um grupo de trabalho. Muitos destes fatores são externos ao próprio grupo, principalmente por elementos determinados pela organização.
Complete a frase com elementos que caracterizam estes fatores externos, determinantes das características de um grupo de trabalho organizacional: O processo de __________ e sua avaliação de _______________ representam um elemento característico para determinação das características dos membros de um grupo de trabalho. A forma como a ___________ é exercida pelo gestor, bem como os ___________ preconizados pelo dirigente da organização influenciam a manutenção ou reestruturação do grupo social.

De acordo com Williams e Penman (2015), estudos acadêmicos tem evidenciado que o estado de espírito e as emoções vivenciadas por um indivíduo podem afetar seus pensamentos e atitudes. Apesar do senso comum apontar o contrário, estes autores propõem que se você passa constantemente por momentos de tristeza, estes podem afetar o modo como você age e pensa. O contrário também é possível, de modo que emoções positivas também podem afetar positivamente seus pensamentos e seu modo de agir.
Com base no texto acima e nas questões apontadas na Rota 3, complete as sentenças com os termos mais adequados às iniciativas que estão relacionadas a questões individuais de autoconhecimento:
_________ são influenciadas pela saúde de nosso corpo assim como a situação inversa também é reconhecida de modo que uma atitude positiva diante da vida também pode melhorar seu ____________ a medida em que se está disposto a realizar exercícios e cuidar da saúde.
Dois fatores que podem contribuir para uma mudança de hábitos que podem afetar suas emoções: _____________, seja na alimentação, na sua rotina de sono e até mesmo nas suas relações interpessoais; o __________________ que possibilita diminuir níveis de ansiedade, ser capaz de observar os próprios comportamentos, possibilitando enxergar a realidade sob novos pontos de vista, sem julgamentos prévios de situações e pessoas ao redor.

A Teoria da Organização Evolutiva ou a Teoria da Administração Adaptativa é baseada na teoria da estruturação proposta por Anthony Giddens, sociólogo inglês. A teoria da Administração Adaptativa pressupõe que organizações adotam sistemas adaptativos complexos.
Aponte abaixo os princípios fundamentais que caracterizam estes sistemas:
I- Auto-organização
II- Interdependência
III- Caos
IV- Regidos por emoções
V- Sistemas fechados sem interferência do ambiente

Peter Senge é um dos precursores das teorias da organização da aprendizagem. Esta teoria surge no contexto de altas exigências da competitividade que demandam adaptação constante das organizações.
Identifique abaixo as disciplinas ou componentes tecnológicos que são demandados pelas organizações que aprendem:
I- Pensamento sistêmico;
II- Domínio pessoal;
III- Modelos mentais;
IV- Análise contingencial;
V- Aprendizado individualizado.

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Questão 1/10 - Fundamentos de Gestão
Leia o texto abaixo: 
De acordo com Williams e Penman (2015), estudos acadêmicos tem evidenciado que o estado de espírito e as emoções vivenciadas por um indivíduo podem afetar seus pensamentos e atitudes.  Apesar do senso comum apontar o contrário, estes autores propõem que se você passa constantemente por momentos de tristeza, estes podem afetar o modo como você age e pensa.  O contrário também é possível, de modo que emoções positivas também podem afetar positivamente seus pensamentos e seu modo de agir. (Rota 3, tema 5) 
Com base no texto acima e nas questões apontadas na Rota 3, complete as sentenças com os termos mais adequados às iniciativas que estão relacionadas a questões individuais de autoconhecimento: 
_________ são influenciadas pela saúde de nosso corpo assim como a situação inversa também é reconhecida de modo que uma atitude positiva diante da vida também pode melhorar seu ____________ a medida em que se está disposto a realizar exercícios e cuidar da saúde.
Dois fatores que podem contribuir para uma mudança de hábitos que podem afetar suas emoções: _____________, seja na alimentação, na sua rotina de sono e até mesmo nas suas relações interpessoais; o __________________ que possibilita diminuir níveis de ansiedade, ser capaz de observar os próprios comportamentos, possibilitando enxergar a realidade sob novos pontos de vista, sem julgamentos prévios de situações e pessoas ao redor.
RESPOSTA:
emoções, desempenho físico, a busca por uma vida saudável, processo de meditação;
Questão 2/10 - Fundamentos de Gestão
Algumas ferramentas de gestão desenvolvidas no âmbito empresarial, são amplamente difundidas. A gestão da qualidade desenvolvida nos Estados Unidos e no Japão constituem um campo fértil para destas práticas. 
Considerando o ciclo PDCA, identifique os conceitos em língua portuguesa representados na sigla:
RESPOSTA:
Planejar, fazer, controlar, agir.
Questão 3/10 - Fundamentos de Gestão
Entre os precursores da Gestão Profissional e Administração Clássica, podemos citar os trabalhos de Frederick Taylor.  Este estudioso da gestão buscou aplicar na indústria norte americana de siderurgia, estudos que buscassem aumentar a produtividade na gestão de processos e no uso de insumos de produção.
Entre as práticas principais adotadas nos trabalhos de Taylor, estão os estudos de tempos e movimentos das máquinas e dos trabalhos realizados pelos trabalhadores nos processos fabris. 
 
Identifique entre as alternativas abaixo aquela que descreve o conceito associado ao resultado buscado pelos trabalhos de Taylor e outros precursores da Administração Clássica.
RESPOSTA:
Organização Racional do Trabalho;
Questão 4/10 - Fundamentos de Gestão
Muitas técnicas associadas à capacidade de realização de atividades e projetos são úteis para alcançar resultados pessoais e profissionais.  Porém se não houver vontade e condições emocionais para implementá-las, dificilmente obter-se-á êxito na sua utilização. 
Com base nas questões apontadas na Rota 3, complete as sentenças com os termos mais adequados às iniciativas que estão relacionadas a questões individuais de autoconhecimento: 
_________ são influenciadas pela saúde de nosso corpo assim como a situação inversa também é reconhecida de modo que uma atitude positiva diante da vida também pode melhorar seu ____________ a medida em que se está disposto a realizar exercícios e cuidar da saúde. 
Dois fatores que podem contribuir para uma mudança de hábitos que podem afetar suas emoções: _____________, seja na alimentação, na sua rotina de sono e até mesmo nas suas relações interpessoais; o __________________ que possibilita diminuir níveis de ansiedade, ser capaz de observar os próprios comportamentos, possibilitando enxergar a realidade sob novos pontos de vista, sem julgamentos prévios de situações e pessoas ao redor.
RESPOSTA:
emoções, desempenho físico, a busca por uma vida saudável, processo de meditação;
Questão 5/10 - Fundamentos de Gestão
A habilidade de gerir o tempo no cotidiano deve ser desenvolvida e diversas ferramentas podem ser empregadas para auxiliar nesse processo. 
Complete as sentenças abaixo com a finalidade de identificar ferramentas que auxiliam na gestão do tempo. 
O planejamento deve levar em conta além das atividades___________, a previsão de situações ____________. Ser capaz de antever sua ocorrência, permite a você otimizar o tempo disponível para outras atividades.
Estabeleça _________ para realizar suas atividades. Saiba também manter um __________ equilíbrio entre atividades profissionais, de lazer, de descanso e de saúde.
RESPOSTA:
prioritárias, emergenciais, prazos, bom;
Questão 6/10 - Fundamentos de Gestão
A Teoria da Organização Evolutiva ou a Teoria da Administração Adaptativa é baseada na teoria da estruturação proposta por Anthony Giddens, sociólogo inglês. A teoria da Administração Adaptativa pressupõe que organizações adotam sistemas adaptativos complexos.  
Aponte abaixo os princípios fundamentais que caracterizam estes sistemas: 
I- Auto-organização
II- Interdependência
III- Caos
IV- Regidos por emoções
V- Sistemas fechados sem interferência do ambiente 
São corretas:
RESPOSTA:
apenas as sentenças I, II, III,
Questão 7/10 - Fundamentos de Gestão
Peter Senge é um dos precursores das teorias da organização da aprendizagem. Esta teoria surge no contexto de altas exigências da competitividade que demandam adaptação constante das organizações:
Identifique abaixo as disciplinas ou componentes tecnológicas que são demandados pelas organizações que aprendem:
I- Pensamento sistêmico;
II- Domínio pessoal;
III- Modelos mentais;
IV- Análise contingencial;
V- Aprendizado individualizado.
São corretas:
RESPOSTA:
Apenas as sentenças I, II e III.
Questão 8/10 - Fundamentos de Gestão
Diversas teorias de gestão foram concebidas nos últimos cem anos.  A maior parte delas durante o século XX.
[Sobre isso, saiba mais no livro da disciplina: COLTRO ,Alex. Teoria geral da administração. Curitiba: Intersaberes, 2015, cap. 1 pag. 32 a 37] 
Aponte abaixo o foco que as principais teorias administrativas mantiveram no desenvolvimento de suas teorias:
RESPOSTA: 
Administrativa, comportamental, relações humanas, pesquisa do comportamento e administração por objetivos;
Questão 9/10 - Fundamentos de Gestão
A administração constitui uma prática orientada para otimizar os mais variados recursos, entre eles associados às competências humanas, no sentido de alcançar determinados propósitos geralmente de interesse coletivo. 
[Sobre isso, saiba mais no livro da disciplina: COLTRO, Alex. Teoria geral da administração. Curitiba: Intersaberes, 2015, pag 21] 
A boa administração exige quatro competências básicas. Quais são elas? Assinale a alternativa correta:
RESPOSTA:
planejamento, organização, direção, controle
Questão 10/10 - Fundamentos de Gestão
Há diversos fatores que afetam o comportamento de membros de um grupo de trabalho.  Muitos destes fatores são externos ao próprio grupo, principalmente por elementos determinados pela organização. 
Complete a frase com elementos que caracterizam estes fatores externos, determinantes das caraterísticas de um grupo de trabalho organizacional: 
O processo de __________ e sua avaliação de _______________ representam um elemento característico para determinação das características dos membros de um grupo de trabalho. A forma como a ___________ é exercida pelo gestor, bem como os ___________ preconizados pelo dirigente da organização influenciam a manutenção ou reestruturação do grupo social. 
A sequência correta é:
RESPOSTA:
Seleção, desempenho, autoridade, valores;

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