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Administração e Organizações

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Administração e Organizações 
 
 
Objetivos de aprendizagem 
• Definir conceitos básicos como organização e seus elementos 
constituintes, além de sua importância na sociedade atual. 
• Conceituar administração. 
• Identificar e compreender as principais habilidades requeridas 
de um gestor e os principais níveis hierárquicos encontrados nas 
organizações. 
• Compreender as quatro habilidades administrativas básicas. 
• Compreender os primórdios da administração. 
• Compreender a influência da revolução industrial para construção 
da ciência da administração. 
Competências 
• Fortalecer demonstração e comunicação compatíveis com o 
exercício profissional, inclusive nas maneiras de negociação e nas 
comunicações interpessoais ou intergrupais; 
• Elaborar raciocínio lógico, crítico e analítico presentes nas relações 
formais e causais entre fenômenos produtivos, administrativos e 
de controle, bem como expressando-se de modo crítico e criativo 
diante dos diferentes contextos organizacionais e sociais; 
• Dispor de iniciativa, inventividade, persistência, aspiração 
administrativa, vontade de aprender, ser receptivo às mudanças 
e ter convicção da qualidade e das implicações éticas do seu 
exercício profissional; 
• Desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida 
e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e 
do seu campo de atuação profissional, em diferentes modelos 
organizacionais, revelando-se profissional adaptável.

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