AD1 Espaços Sociais de Formação Humana

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UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO CENTRO DE EDUCAÇÃO E HUMANIDADES FACULDADE DE EDUCAÇÃO FUNDAÇÃO CECIERJ/Consórcio CEDERJ / UAB
Modalidade EAD A valiação à Distância (AD1) 2021.1
Estágio em Estágio em Espaços Sociais de Formação Humana
Pedagogia Licenciatura EAD – UERJ
Estagiário (a): Jacqueline Moreira da Silva
Curso: Pedagogia
Polo: Resende
Mediador presencial: Carlos Eduardo Dos Santos
Semestre de realização do Estágio: 2021. 1
ORIENTAÇÕES PARA A AD1 2020.1
 
1 - Avaliação a Distância 1 – AD1. Para a elaboração da AD1 você deverá fazer uma sondagem sobre as possibilidades de atuação do pedagogo no seu município, em espaços não escolares. A pesquisa deverá ser realizada em fontes fidedignas da web, buscando sites oficiais de instituições do seu município, em que o pedagogo possa atuar, tais como: hospitais, museus, empresas, ONGs, órgãos de planejamento, avaliação, consultoria educacional etc. 
2 - Elaboração da Sondagem: 2.1. Fazer o levantamento das instituições municipais, onde há campos de atuação do pedagogo, para além dos contextos escolares. 
2.2. Citar as instituições, funções e cargos de pedagogo encontrados. 
2.3. A pesquisa deverá ser feita por meio de sites da web. 
3 - Construindo a AD1. A proposta é que se faça um levantamento dos possíveis campos de atuação do pedagogo, para além dos contextos escolares, em seu município. Pesquise e elenque as instituições, funções e cargos do pedagogo, buscando responder: 
3.1. Quais são as instituições em seu município, onde há campos de atuação em que está prevista a função de pedagogo? 
Fonte: https://www.locus.ufv.br/bitstream/123456789/20093/1/artigo.pdf acessado em : 27/03/2021
O pedagogo e seus espaços de atuação nas representações sociais de egressos do curso de pedagogia. Artigo de Ana Cláudia Lopes Chequer Saraiva e Soraia Lourenço de Aquino. Educação em Perspectiva, Viçosa, Viçosa, v. 2, n. 2, p. 246-268, jul./dez. 2011
“Libâneo (2001) ressalta que o trabalho deste profissional não fica restrito somente à escola. Segundo este autor, o pedagogo pode ocupar vários espaços como ONGs, hospitais, museus, empresas, meios de comunicação, projetos sociais, entre outros, onde sejam previstos os conhecimentos pedagógicos. A educação está presente em contextos e espaços sociais para além da escola, em que a presença do pedagogo e seus conhecimentos teóricos e práticos tornam-se imprescindíveis. Compreende-se, portanto, que “(...) em todo lugar onde houver uma prática educativa com caráter de intencionalidade, há aí uma pedagogia” (LIBÂNEO, 2001, p.116)” 
Mediante o estudo bibliográfico, constatamos a perspectiva de atuação do pedagogo em inúmeros espaços, onde estão presentes a educação formal e também não formal. É evidente que o papel do pedagogo é de grande importância em um espaço que não escolar, pois tem competência para efetuar uma função de articulador e mediador da aprendizagem em uma organização.
Tabela 1 – Espaços de atuação do pedagogo
 
Fonte: file:///C:/Users/jacqueline/Downloads/O%20pedagogo%20e%20seus%20espa%C3%A7os%20de%20atua%C3%A7%C3%A3o%20UF%20Vi%C3%A7osa%20(1).pdf acessado :27/03/2021
Com base neste artigo em Resende temos inúmeras instituições onde um pedagogo poderia atuar:
1) Hospitais e Clínicas:
Hospital Unimed Resende
Samer Hospital
Hospital Sérgio Henrique Gregory
Santa Casa De Misericórdia
Memorial Fátima Oladejo Hospital
Maternidade Filantrópica APMIR
Hospital Militar de Resende (antigo Hospital Escolar da AMAN)
Interclínicas Manejo
Clínica Monte Sinai
Clínica São Cristóvão
Clínica Da Mulher
Clínica Santa Cecília
S.I.S.O.-Sistema Integrado De Saúde Oral
Policlínica Resende Serviços Médicos
2) Empresas/Indústrias de Resende
2.1) Foram encontradas 13.786 empresas em Resende, RJ.
Fonte: https://www.econodata.com.br/lista-empresas/RIO-DE-JANEIRO/RESENDE acessado em : 27/03/2021
2.2) As principais indústrias são:
· MAN (Maschinenfabrik Augsburg-Nürnberg), maior fábrica de caminhões e 
ônibus do Brasil; Indústrias, Fábrica de Combustível Nuclear, única indústria de enriquecimento de urânio do país;
· Archroma, indústria de especialidades químicas;
· Pernod Ricard, fábrica de bebidas alcoólicas (terceira maior companhia de bebidas do mundo);
· Furnas Centrais Elétricas, Usina Hidrelétrica do Funil (216MW);
· Nissan, Montadora exclusiva dos automóveis Nissan, da plataforma em V.
· Atar do Brasil Ltda, Produção de Defensivos Agrícolas;
· Carboox, Siderúrgica e Soldagem;
· Eco Chamas Ltda, Tratamento de Resíduos Industriais;
· Hemmelrath do Brasil, Produção de Primers;
· Montec de Resende Indústria Ltda, Caldeiraria;
· Rimet Empreendimentos Ltda, Latas Metálicas;
· Servatis, Indústria Agroquímica, antiga Basf;
· Spanset do Brasil, Fabricação de Cintas Poliéster;
· Hawai Porto Real Transportes, Transportes e Remontas de Caminhões.
3) Teatros
Cine Teatro Vitória; 
Teatro Acadêmico;
Teatro do SENAC;
Teatro do Colégio Salesiano.
4) Museus
Museu da Imagem e do Som - MIS - localizado na Fundação Casa da Cultura Macedo Miranda;
Museu de Arte Moderna; 
Museu Militar da Academia Militar das Agulhas Negras;
Arquivo Histórico Municipal de Resende - localizado na Fundação Casa da Cultura Macedo Miranda.
5) Centros culturais e Biblioteca
Casa da Cultura Macedo Miranda;
Espaço Z;
Biblioteca Pública Municipal Jandyr César Sampaio.
6) Meios de Comunicação
Rádio Resende FM – 90,5; 
Rádio Resende AM – 1580; 
Rádio Porto Real FM – 93,9; 
Rádio Agulhas Negras AM – 640;
Sede da TV Rio Sul, emissora afiliada à Rede Globo; 
Jornal Beira Rio;
Diário do Vale.
Fonte: 
https://diariodovale.com.br/
http://bibliotecas.cultura.gov.br/espaco/203543/ https://periodicos.ufes.br/simpurb2019/article/view/26558/19698
https://resende.rj.gov.br/industria-comercio-e-turismo/mais
https://www.resende.rj.gov.br/noticias/resende-j-recebeu-17-empresas-de-grande-porte
https://www.guiamais.com.br/resende-rj/hospitais-e-laboratorios/hospitais
http://www.jornalbeirario.com.br/
file:///C:/Users/jacqueline/Downloads/LEI%20N%C2%BA%203074%20DE%2021%20DE%20JANEIRO%20DE%202014.pdf acessado em 27/03/2021
3.2. Cite as instituições, funções e cargos de pedagogo encontrados no seu município: 
1) Prefeitura Municipal de Resende
LEI Nº 3074 DE 21 DE JANEIRO DE 2014
CAPÍTULO I - DO QUADRO DE PESSOAL Art. 9° - São Profissionais da Educação os servidores públicos municipais que exercem funções de Magistério e Serviços de Apoio Escolar nas Unidades Escolares e demais órgãos do SISMEP, conforme estabelecido no Plano de Carreira e Remuneração dos Profissionais da Educação do Município de Resende (PCR), nos termos da Lei Federal nº 12.014/2009, que alterou a Lei Federal nº 9394/1996.
§1° - Exercem funções de Magistério os Profissionais da Educação Docentes e Pedagogos no desempenho de atividades educativas, exercidas nas Unidades Escolares e demais órgãos da REMEP (Rede Municipal de Educação Pública), incluídas, além do exercício da Docência, as de Gestão Escolar, Orientação, Supervisão, Inspeção e Assessoramento ao processo de ensino-aprendizagem.
CAPÍTULO III DOS CONCEITOS FUNDAMENTAIS, Art. 4º - Para efeitos desta Lei considera-se: I - Quanto ao Sistema Municipal de Educação Pública de Resende (SISMEP): g) Funções de Magistério – profissionais da Educação docentes e pedagogos no desempenho de atividades educativas, exercidas nas unidades escolares e demais órgãos do SISMEP, incluídas, além do exercício da docência, as de gestão escolar, orientação, inspeção, supervisão e assessoramento ao processo de ensino aprendizagem.
SEÇÃO II - DOS PROFISSIONAIS DA EDUCAÇÃO EM ATIVIDADES DE SUPORTE PEDAGÓGICO À DOCÊNCIA
Art. 12 - Atividades de Suporte Pedagógico à Docência são consideradas funções de Magistério e exercidas por Docentes e Pedagogos no desempenho de atividades educativas na Educação Básica em suas diversas modalidades, incluídas as de Gestão Escolar, Orientação, Coordenação, Supervisão, Inspeção e Assessoramento Pedagógico.
CAPÍTULO II - DOS PROFISSIONAIS DA EDUCAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL
Art. 7º - O Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal– QP/MPM - está assim organizado:
II - Profissionais da Educação no exercício de atividades de Suporte Pedagógico à Docência:
a) Especialista de Educação.
b) Orientador Educacional.
c) Supervisor Pedagógico.
d) Inspetor de Ensino / Supervisor Educacional.
1.1 Prefeitura Municipal de Resende - concursos
	
1.1.1. EXTRATO DO EDITAL Nº. 001/2016 – PREFEITURA MUNICIPAL DE RESENDE/RJ CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS NO QUADRO DE PESSOAL DA PREFEITURA MUNICIPAL DE RESENDE/RJ
 
Fonte:file:///C:/Users/jacqueline/Downloads/EDITAL-001-20.01.2016.pdf acessado: em 27/03/2021
2) Pedagogo de Resende que trabalha por conta própria e para empresas, anuncia seus serviços na internet:
3) Vagas anunciadas em sites de empregos para Resende
Fonte: https://www.catho.com.br/vagas/pedagogo/resende-rj/ acessado em :27/03/2021
4) 23/12/20 - Alerj regulamenta cargos para pedagogos na rede FAETEC
Os profissionais da Faetec ganharam um novo Plano de Cargos, com a Lei 9146/20. A Assembleia Legislativa do Estado do Rio de Janeiro (Alerj) alterou a Lei e a nova norma estabelece a nomenclatura e as especificações dos cargos de especialistas pedagógicos, que passam a ser tratados também como professores.
Os cargos de professor inspetor escolar, professor orientador educacional e professor supervisor educacional terão carga horária de trabalho de 40 horas semanais. Esses profissionais terão o direito de trabalhar por um terço da sua carga horária no planejamento das atividades e em estudos, conforme garante a todos os docentes a Lei Federal 11.738/18.
A remuneração base continua a mesma determinada na legislação em vigor, com salário inicial de R$ 3 mil, podendo chegar a R$ 9.585,50 dependendo de promoções por tempo de serviço ou caso o professor tenha mestrado, doutorado ou alguma especialização.
Os três cargos serão de nível superior, devendo os profissionais terem licenciatura em pedagogia. Os servidores que atualmente ocupam esses cargos que não tiverem licenciatura terão o prazo de dois anos, a contar do início da vigência desta norma, para realizar a complementação pedagógica e apresentar os documentos comprobatórios à administração da Faetec, sem prejuízo em suas carreiras e remunerações.
Os profissionais que pretenderem permanecer com seus cargos de ingresso deverão manifestar pedido por escrito à instituição. Segundo o texto, o objetivo da proposta é se ajustar aos quadros profissionais da Faetec e aos cargos de especialistas que existem junto à Secretaria de Estado de Educação (Seeduc): nas legislações educacionais referenciadas, são profissionais do magistério todos os que possuem qualificação para o ensino dos anos iniciais e/ou licenciatura como formação inicial. Isto é, todos os profissionais que desempenham as atividades de docência ou as de suporte pedagógico à docência, como direção ou administração, planejamento, inspeção, supervisão, orientação e coordenação educacionais, exercidas no âmbito das unidades escolares da educação básica.
A nova lei ainda determina todas as funções dos três cargos específicos. Os professores inspetores escolares são os responsáveis por fiscalizar as unidades de ensino, validar editais de alunos, além de orientar às unidades quanto às legislações escolares vigentes e acompanhar o cumprimento dos conteúdos curriculares. Já os professores orientadores educacionais devem conduzir o processo de elaboração das adaptações curriculares para a educação especial, participar e coordenar reuniões com as equipes multidisciplinares e atuar na definição de estratégias para a efetiva evolução dos alunos.
Por fim, os professores supervisores escolares devem coordenar o debate sobre as bases teórico-metodológicas de avaliação, acompanhar atividades dos estagiários de educação e coordenar reuniões e conselhos de classe.
Fontes: 
https://www.resende.rj.gov.br/conteudo/boletim_oficial/2014/Bo___004.pdf
https://www.superprof.com.br/pedagogo-dar-aula-educacao-infantil-formacao-pedagogica-informatica-reforco-escolar-desenvolvimento-pessoal.html
https://www.catho.com.br/vagas/pedagogo/resende-rj/
https://extra.globo.com/economia/emprego/servidor-publico/alerj-regulamenta-cargos-para-pedagogos-na-rede-faetec-24809862.html 
https://resende.rj.gov.br/recursos-humanos
https://www.consulpam.com.br/arquivos/20190913_154719_RETIFICADO_4_EDITAL%20RESENDE%20001%202019%20(1).pdf
https://www.consulpam.com.br/arquivos/20180807_115407_EDITAL%20RETIFICADO.pdf
4 - Etapas sugeridas para a construção: 
4.1. Pesquisa de campos de atuação do pedagogo, para além dos contextos escolares, em seu município; 
4.2. Levantamento das instituições, funções e cargos do pedagogo; 
4.3. Escrita. 
5 - Estrutura: A sondagem deverá ser digitada em fonte Times New Roman tamanho 12, entrelinhas 1.5, margem direita 3.0, margem esquerda 3.0, margem superior, 2.5 e inferior, 2.5. O envio será via plataforma no link indicado. Atenção para o prazo de envio. Tire suas dúvidas através da sala de tutoria e pelo fórum.