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Avaliação On-Line Avaliação: AV1-2012.1 EAD - PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES - GST0574 Disciplina: GST0574 - PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES Tipo de Avaliação: AV1 Aluno: 201102117862 - ANTONIO JANNIELY ALVES CASTRO Nota da Prova: 3.5 Nota do Trabalho: Nota da Participação: 2 Total: 5,5 Prova On-Line Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 ¿ 0024 (180547) 1 - A teoria de traços da personalidade tem como principais representantes: Pontos da Questão: 1 Freud, Lacan e Bion Jung, MAslow e Freud Jung, cattell e Allport Rogers, Skinner e Maslow Cattell, Freud e Lacan Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 ¿ 0030 (180570) 2 - Goleman (1995) observa que pessoas com boa capacidade de inteligência emocional possue traços como: Pontos da Questão: 1 Automotivação, empatia e autoconfiança resignação, apatia e insegurança resignação, empatia e segurança automotivação, resignação e segurança automotivação, apatia e insegurança; Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 ¿ 0028 (180566) 3 - O conceito de inteligência vem se expandindo, desde Binet (1857), com o teste de QI, até Goleman (1995), com o conceito de inteligência emocional. Tal expansão permitiu: Pontos da Questão: 0,5 Conhecer a aplicabilidade do teste de QI Avaliar habilidades sociais nos colaboraores organizacionais Desenvolver novos métodos de aprendizagem de português avaliar inteligências além das capacidades matemáticas e verbais Desenvolver novos métodos de aprendizagem de matemática Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 ¿ 0020 (180560) 4 - Bergamini (2005) observa que a existência de conflitos nos grupos deve-se: Pontos da Questão: 0,5 ao fato dos objetivos do indivíduo, grupo e organização serem coincidentes ao fato dos meios organizacionais imporem sacrifícios para os colaboradores ao fato de nem todos trabalharem com bom desempenho ao fato de objetivos do indivíduo, grupo e organização não serem coincidentes; ao fato das organizações não reunirem necessariamente colaboradores com afinidades, Page 1 of 3Visualização de Prova Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 -0009 (180543) 5 - Bianca está participando de um processo seletivo em que o facilitador parece muito irritado. Ao final do processo ela não recebeu nenhuma devolução e ficou sabendo que uma pessoa indicada pelo facilitador foi contratada em detrimento das pessoas que participaram da seleação de pessoas. Esse caso exemplifica o que: Pontos da Questão: 1 A política da empresa demanda e ativa diante de recrutamentos mal resolvidos. Toda empresa deve fazer, pois o mais importante é preencher a vaga visando a produção e o papel do cargo. A atitude predominante e correta dos processos seletivos, pois as empresas precisam de uma garantia de indicação. Não deve acontecer em um processo seletivo, pois o facilitador deve ser imparcial O facilitador deve fazer quando não encontra candidatos à altura do cargo aberto. Questão: AV1 20112 GST0395 0034 (180552) 6 - Atribuímos traços às pessoas e, de acordo com estes traços, tendemos a associar outras características relacionadas. Um vilão de novela, por exemplo, é frequentemente percebido com traços unicamente ruins e é raro se admitir a possibilidade dele apresentar algum traço de conotação positiva. Em face disto, assinale o conjunto de características que diferenciam os indivíduos? Pontos da Questão: 1 Atitudes. Personalidade. Padrão emocional. Motivação. Inteligência. Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 - 0017 (180587) 7 - Chiavenato (2000) justifica a existência das organizações da seguinte maneira: Pontos da Questão: 1 nelas as pessoas resolvem exclusivamente questões relativas a trabalho nelas as pessoas podem fazer amizades nelas as pessoas satisfazem necessidades exclusivas de afeto nelas as pessoas satisfazem necessidades que não satsfariam sozinhos nelas as pessoas têm fontes únicas de laser Page 2 of 3Visualização de Prova Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 - 0013 (180575) 8 - A Psicologia é uma ciência que está longe de oferecer controle total sobre os eventos observáveis. Como toda ciência ela trabalha com: Pontos da Questão: 1 probabilidades certezas senso comum conhecimento popular equações matemáticas Questão: AV1 2011-2 GST0395 0037 (180577) 9 - Considerando as mudanças tecnológicas ocorridas nas empresas, assinale a opção que representa um exemplo dessas mudanças: Pontos da Questão: 0,5 Diminuição de escalas de trabalho Rapidez no fluxo de informações Aumento de benefícios sociais Melhoria no clima organizacional Facilidade para liderar Questão: AV1 - 2011.2 - GST0395 -0001 (180538) 10 - A psicologia ajuda a esclarecer as condutas diferenciadas das pessoas. Nas organizações uma grande contribuição da psicologia diz respeito a: Pontos da Questão: 0,5 relacionamentos interpessoais contratos de RH Educação continuada facilitações de memorização conteúdos familiares Fechar Server IP : 192.168.10.147 Client IP: 189.84.125.158 Tempo de execução da página : 7,578 Page 3 of 3Visualização de Prova
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