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Avaliação sobre Diversidade Data:____/____/______ Nome:_______________________________________ Horário:__________ Facilitador:___________________________________ 1- O que significa DIVERSIDADE? ( 2 Pontos ) A - Diversidade são as ações de unificação conforme o desejo da sociedade. B - Ela se apresenta na pluralidade de identidades que compõe um grupo ou sociedade, Diversidade não é esse conjunto de peculiaridades individuais já que deve se igualar e possível padronizar. C - Ela não se apresenta pluralidade de identidades que compõe um grupo ou sociedade, pois é possível unificar. D - Ela se apresenta na pluralidade de identidades que compõe um grupo ou sociedade, Diversidade é esse conjunto de peculiaridades individuais que não se iguala que é impossível de padronizar, por mais que a sociedade deseje unificar 2- Quais os Conceitos de Diversidade? ( 2 Pontos ) A - Diversidade Política, Religiosa, Orientação Sexual, Raça, generalista B - Diversidade de Gênero, Geracional, Raça, Pessoas com deficiência e Orientação sexual. C - Diversidade de Gênero, Geracional Raça, Política e Orientação sexual. D - Diversidade de ações, Unificação, desejo e Orientação sexual. 3- O que é HOMOFOBIA? ( 2 Pontos ) A - É a rejeição ou aversão a homossexual e à homossexualidade B - É entender a vida e o desejo de ser de cada ser humano. C - É a aceitação da homossexualidade D - É a rejeição ou aversão ao desejo sexual. 4- Quais os principais pontos a considerar para entender a sexualidade? ( 2 Pontos ) A - Orientação, Sexo, Cabelo e RG B - Documento, Orientação Expressão e simpatia C - Identidade, Orientação, Sexo e Expressão D - Posicionamento, Sexo, Vestimenta, Orientação 5- Cite 03 recomendações para o tratamento com novo cenário da diversidade no ambiente de trabalho? ( 2 Pontos ) _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________
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