Segundo Morris e Heigh, como o empowerment envolve a transferência...... D) a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que os gerentes ...
Segundo Morris e Heigh, como o empowerment envolve a transferência...... D) a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que os gerentes assumam novas posturas demandadas pela nova ordem.
a) a empresa deve oferecer bônus e incentivos financeiros para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
b) a empresa deve oferecer promoções e cargos de liderança para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
c) a empresa deve oferecer treinamento técnico e especializado para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
d) a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que os gerentes assumam novas posturas demandadas pela nova ordem.
a) a empresa deve oferecer bônus e incentivos financeiros para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
b) a empresa deve oferecer promoções e cargos de liderança para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
c) a empresa deve oferecer treinamento técnico e especializado para os gerentes assumirem novas posturas demandadas pela nova ordem.
d) a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que os gerentes assumam novas posturas demandadas pela nova ordem.
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com Morris e Heigh, o empowerment envolve a transferência de autoridade e responsabilidade para os funcionários, permitindo que eles tomem decisões e ajam de forma autônoma. No caso dos gerentes, a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que eles assumam novas posturas demandadas pela nova ordem. Portanto, a alternativa correta é a letra D) a empresa deve oferecer consultoria e treinamento para que os gerentes assumam novas posturas demandadas pela nova ordem.
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